新进员工是要进行安全培训的,就是老员工也经常要进行安全教育。首先要有足够的认识安全工作不是一时的事情,是一项长期要坚持的一项工作。从事水电建设那么要与水、电、土建打交道,就要先了解水、电、土建的行业特点、性质和危害,要先掌握相关的基础知识特别是相关的安全知识。
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企业员工安全生产培训资料
安全防范,平安相伴。不讲卫生会生病,不讲安全会送命!第一节 消防安全
第二节 用电和雷电安全
第三节 机械设备安全注意事项
第四节电气焊机安全注意事项
第五节 砂轮机安全注意事项
第六节 天车安全注意事项
第七节 叉车安全注意事项
第八节 锅炉安全注意事项
第九节 高空作业安全注意事项
第十节 警示标识和求救报警
第十一节 员工安全生产权利和义务
第一节 消防安全
一、灭火基本原理
火灾过程一般分为初起、发展、猛烈、下降、熄灭五个阶段。在灭火中,要抓紧时机,正确运用灭火原理,力争将火灾扑灭在初起阶段。1、冷却灭火
接喷洒在燃烧的物质上,使可燃物质的温度降到燃点以下,从而使燃烧停止。用水冷却灭火,是扑救火灾的常用方法,用二氧化碳灭火剂则冷却效果更好。还可用水冷却建筑构件、生产装置和容器等,以防止它们受热后压力增大变形或爆炸。2、隔离灭火
是根据发生燃烧必须具备可燃物这个条件,将燃烧物与附近的可燃物隔离或分散开,使燃烧停止。这种灭火方法,是扑救火灾比较常用的一种方法,适用于扑救各种固体、液体和气体火灾。6、电焊、气割作业时注意通风和温度,严禁明火和排除可能产生的火花,氧气瓶和乙炔瓶必须分开5米直立。雷电基本防护:2、在使
三级教育分2113别是“厂级教育”、5261“车间级教育”、“班组级教育”4102。厂级教育内容:16531、主要安全生产法律法规;2、通用安全技术、基本安全知识;3、本企业的安全生产规章制度;4、劳动纪律和有关事故案例。车间级教育:1、车间生产特点、工艺流程;2、车间主要危害因素;3、预防事故的主要措施;4、典型的事故案例及应急处理措施。班组级教育:1、班组生产特点、作业环境、危险区域、设备性能等;2、岗位 *** 作规程;3、劳动保护用品的性能及正确使用方法。我能想到的就是这些,以做抛砖引玉,楼主可关注其他相关论坛和文章,希望你能满意。
员工安全知识培训内容有哪些?安全教育培训内容:
1、学习国家和政府的有关安全生产法律法规;2、学习有关安全生产文件、安全通报、安全生产规章制度、安全 *** 作规程及安全生产知识;3、讨论分析典型事故案例,总结和吸取事故教训;4、开展防火、防爆、防中毒及自我保护能力训练,异常情况的紧急处理及应急预案的演练;5、开展岗位技术练兵、比武活动;6、开展查隐患、反习惯性违章活动;7、开展安全技术座谈,观看安全教育电影和录像;8、熟悉作业场所和工作岗位存在的风险、防范控制措施;9、其他安全活动。扩展资料:
安全培训的目的是:
1、为加强和规范生产经营单位安全培训工作,提高从业人员安全素质,防范伤亡事故,减轻职业危害。2、安全教育是使广大职工熟悉有关安全生产规章制度和安全 *** 作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全 *** 作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。3、安全教育是企业安全生产工作的重要内容,坚持安全教育制度,搞好对全体职工的安全教育,对提高企业安全生产水平具有重要作用。4、提高企业各级管理人员的安全生产法律意识和管理水平。5、提高职工的安全生产意识和安全 *** 作技能。6、减少“三违”作业行为,预防和减少事故的发生。
根据国家安监总局令第3号《生产经营单位安全培训规定》第14条从业人员上岗前必须3级教育 15条岗前培训不得少于24小时 16条厂级培训内容一基本知识二规章制度三权利与义务...
新员工岗前安全培训的主要内容有哪些原发布者:上海乔布堂信息科技有限公司 新员工 岗前 培训内容,员工岗前培训主要内容本期乔布简历小编将为大家介绍一下新员工岗前培训内容。应聘成功后,我们就要正式加入...
新员工安全教育培训资料安全培训教案
授课人:
培训对象:新进职员、转岗职员、职员
培训时间:
教案内容:
序:安全指什么?指人的生命及身体健康或财产不受到损害的一种状态。“安全第一,预防为主”方针的意义就在于:生命是宝贵的,对每个人来说都只有一次,据国际劳动安全卫生组织研究成果表明,80%以上的事故都是由于人的不安全行为所造成的,只要尽可能减少乃至杜绝不安全行为,事故是可以避免的,所以在生产中一定要贯彻“安全第一,预防为主”的方针。一、职员“三不伤害”防护的意义及内容
(一)开展“三不伤害”活动的意义
(二)具体内容
1、我不伤害自己
(1)伤害因素:未规范穿戴劳保用品;精神不集中,思想麻痹,抱侥幸心理;高处坠落;冒险接触运行中的危险设备(旋转设备、带电设备、旋转部位或带电部位);其他违章作业冒险蛮干行为。(2)预防对策:严格遵守《安全 *** 作规程》等安全规章制度,规范穿戴劳保用品,精神集中,克服麻痹思想和侥幸心理:登高作业采取系安全带等防范措施,不接触运行中的危险设备(旋转设备、带电设备、高温设备、旋转部位或带电部位)等。2、我不伤害别人
(1)伤害因素:精神不集中,思想麻痹,抱侥幸心理;误启动设备;高处抛物;交叉作业或协同作业中互相协调、配合不到位,不注意相互保护;其他违章作业冒险蛮干行为。(2)预防对策:严格遵守《安全 *** 作规程》等安全规章制度:精神集中,克服麻痹思想和侥幸心理;启动设备前,先检查确认,无危险方可启动设备:禁止高处抛物;交叉作业或协同作业中互相协调、配合到位,采取相互保护措施;3、我不被别人伤害
(1)伤害因素:未规范穿戴劳保用品;精神不集中,思想麻痹,抱侥幸心理;冒险接触运行中的危险设备(旋转设备、带电设备、高温设备、旋转部位或带电部位);别人误启动设备;别人高处抛物;交叉作业或协同作业中互相协调、配合不到位,不注意相互保护;自己或他人的其他违章作业冒险蛮干行为。(2)预防对策:严格遵守《安全 *** 作规程》等安全规章制度,规范穿戴劳保用品,进入作业现场要先观察环境,避免飞来物体打击;精神集中,克服麻痹思想和侥幸心理:不接触运行中的危险设备(旋转设备、带电设备、高温设备、旋转部位或带电部位);检修设备,必须严格执行停、送电制度,先停电,并挂“禁止合闸”警告牌,进入磨机内或仓内检修,不得单人进行,必须两人以上,并有人监护交叉作业或协同作业中互相协调、配合到位,采取相互保护措施;杜绝自己或他人...
化工企业员复工安全培训教育的主要制内容有:
(bai1)国家安全生产方针du、法律、法规和zhi标准;(2)公司安dao全生产规章制度、劳动纪律及职责;(3)从业人员安全生产权利和义务;(4)所在单位(岗位)的各项安全生产规程和管理制度;(5)所在单位(岗位)的安全装置的类型、作业及维护保养;(6)所在岗位的劳动用品、器具及消防器材的正确使用;(7)所在岗位的工艺流程和开停车安全注意事项;(8)事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施;(9)有关事故案例等。你应根据上述培训内容,结合本企业的实际情况,来收集与本企业相关的内容和资料,再进行编排培训教材,抓重点出试题。只有这样才能达到预期效果。
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