教资面试三个考官怎么打分

考官通过结构化面试和试讲以及答辩对考生的教学设计、教学实施、教学评价、仪表仪态、心理素质、逻辑思维等进行打分，试讲的分数占比最高。教资面试三个考官都会打分。三个考官，其中一个教学能手、一个教学骨干、一个学科带头人，均是本学科考官。考官打分的权限都是一样的，考生需要做好每个细小的环节。

教资面试三个考官怎么打分

教资面试时每个考场一般有3个考官，其中一个教学能手、一个教学骨干、一个学科带头人，均是本学科考官。教资面试三个考官都会打分。考官通过结构化面试和试讲以及答辩对考生的教学设计、教学实施、教学评价、仪表仪态、心理素质、逻辑思维等进行打分，试讲的分数占比最高。

面试评分的小套路

面试主要看你有没有当老师的气场，也就是我们说的“范儿”。这一点要看你的知识、教学表现力、声音、内涵和亲和力。即外在和内在。

1、外形

首先外型上你要照一个老师的标准来要求自己，朴素简洁大方端庄，不一定要穿正装，但是一定不能奇装异服，适合自己报考的学科风格就最好。

例如体育学科可以穿运动服，幼教可以穿活泼一点。如果你穿正装参加体育学科面试，那就很不搭。

最好把刘海梳上去，露出你心灵的窗口，女生们可以适当化一个淡妆，不要化很浓的彩妆。