在职场上想要寻求别人的帮助，应该如何去做？

在职场上想要寻求别人的帮助，应该如何去做？

在职场中有些老鸟们，积累了很多的求人帮助技巧，在工作中总是可以让同事来帮助自己，自己付出极小的代价，就能轻松办成很大的事情，这就是求人技巧的高明之处，下面小编就为大家分享几个求人帮助的技巧，学会后办事会更加顺利，有需要的朋友们一起来看看吧！

1. 尊重对方

请人帮忙要不卑不亢，受到尊重的前提是尊重对方。肯定对方的成绩和优势，就是对对方的尊重。

小巧是一名刚入职1个月的行政，临近年底，行政部门正与各业务部门沟通发放福利的事。可由于小巧刚入职不久，与各部门负责人不熟悉，所以在沟通中出现很多问题，效率低下。

小巧看前辈黄姐经常和各部门人打交道，便请黄姐帮忙说：“黄姐，平时看您人脉关系处理得很好，能帮我多介绍下其他部门同事吗?”

黄姐听后带小巧到指定部门沟通，顺利解决了小巧的尴尬，工作进度大幅度提升。

职场中，请人帮忙要懂得肯定对方的能力，尊重对方。

2. 信任对方

信任对方的专业和优势，谦虚和渴求进步的态度，会获得对方好感，增进彼此间的关系。

小罗是一名程序员，最近由于电脑系统中毒，导致团队工作无法正常运行。为此，小罗找到IT部门同事求救：“哥们，咱们公司没有你们是真不行，电脑出问题还是得找你们。”

IT部门同事听过以后，谦虚说到：“谢谢您信任。我们就是做这个的，能帮到您我也高兴。”

因此，小罗的电脑很快被修好，工作步入了正轨。

职场中，想让别人帮你就要信任对方。

3. 虚心倾听

面对对方的批评质疑，要学会冷静处理，可以先听对方的陈述，并以分享的方式，让对方了解自己的立场和想法。

1. 尊重对方

请人帮忙要不卑不亢，受到尊重的前提是尊重对方。肯定对方的成绩和优势，就是对对方的尊重。

小巧是一名刚入职1个月的行政，临近年底，行政部门正与各业务部门沟通发放福利的事。可由于小巧刚入职不久，与各部门负责人不熟悉，所以在沟通中出现很多问题，效率低下。

小巧看前辈黄姐经常和各部门人打交道，便请黄姐帮忙说：“黄姐，平时看您人脉关系处理得很好，能帮我多介绍下其他部门同事吗？”

黄姐听后带小巧到指定部门沟通，顺利解决了小巧的尴尬，工作进度大幅度提升。

职场中，请人帮忙要懂得肯定对方的能力，尊重对方。

2. 信任对方

信任对方的专业和优势，谦虚和渴求进步的态度，会获得对方好感，增进彼此间的关系。

小罗是一名程序员，最近由于电脑系统中毒，导致团队工作无法正常运行。为此，小罗找到IT部门同事求救：“哥们，咱们公司没有你们是真不行，电脑出问题还是得找你们。”

IT部门同事听过以后，谦虚说到：“谢谢您信任。我们就是做这个的，能帮到您我也高兴。”

因此，小罗的电脑很快被修好，工作步入了正轨。

职场中，想让别人帮你就要信任对方。

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