酒店保洁方案

第1种方案：零散退客房保洁(按间数算)

实地了解酒店情况并试做客房后双方达成一致，签定客房保洁试用合同并协商约定双方细节，提前至少1天通知客房保洁时间及基数，遇公司单满时另行协商客房保洁服务时间；

第2种方案：新装修客房拓荒保洁(协商价格)

实地了解酒店情况，提前电话预约，协商上门服务时间，双方约定保洁细节，遇公司单满时另行协商客房拓荒保洁服务时间；

第3种方案：部分客房保洁承包(协商价格)

经过试用后双方达成一致，签定客房保洁承包合同并协商约定双方细节，每天固定客房保洁基数，遇客流高峰期提前至少1天通知增加保洁基数；

第4种方案：整体客房保洁托管(协商价格)

经过初步合作后双方达成一致，签定整体承包合同并协商约定双方细节，进行酒店保洁托管，让您的酒店可以更加专注地为客户提供更优质的服务。

第一你的团队需要专业技能和服务意识，否则在做房数量和质量上不能突出优势很难合作长久。每个酒店都有自己形成的流程和要求，融入度难！

第二需求方酒店基本原因为人员短缺或生意时好时坏，会导致你的服务团队收入不够稳定。团队信心不足看不到希望！

第三共享面对的客户群有效，星级酒店和连锁酒店品牌基本排除在外。能选的基本为单体酒店！会面临“做好是应该做不好全是你的问题”情况！

该如何去做，建议和更专业同行业人去交流。交流的多了会有更清晰的答案，个人回复也有片面性！

对了，做了一年多的过程是关键，梳理一下这一年为什么没有做好。自己总结的才是属于你的