欧美西点军校

欧美西点军校,第1张

欧美西点军校

美国西点军校位于纽约哈德逊河西岸的西点,距纽约市约80公里,因此得名。美国第一所军校西点军校,被誉为将军的摇篮。同时也培养了很多明星一样的商业领袖。

西点的校训是“责任、荣誉、国家”。简单来说就是:决定你应该做什么,你能做什么,你未来的成就会是什么。这也是麦克阿瑟将军在西点军校的一次演讲中阐述的西点军校的领导力。

西点军校的使命是教育、培养和激励学员,使他们在毕业后成为品格坚定的优秀军官和领导者,为责任、荣誉、国家使命和卓越的职业生涯做好充分准备。

西点军校所做的一切都在向学生灌输这种精神。在学校的任何一个角落——在每一栋楼里,在士官的帽子上,甚至在毕业生的戒指上,都能看到体现这种精神的校训。它是学生日常生活的重要组成部分。

责任、荣誉、国家

有责任

立臣留学360说,责任的定义包括三个方面:做自己该做的事;当你做这些事情的时候,你不需要任何人告诉你;当你做这些事情的时候,你不需要任何人来监督你。其中,第三个方面最为重要。只有做到这一点,你才能把别人对你的要求变成对自己的要求,这样你才能全心全意的完成你应该完成的事情。

西方军校在责任方面对学生的行为要求是通过让他们完成简单的任务来实现的。告诉西点的学生,保持房间整洁是学生的责任,这有助于养成保持房间整洁有序的习惯。比如一个军人有没有这个责任,可以通过一个房间角落的干净程度来判断。因为墙角是一个很不起眼的地方,所以在打扫卫生的时候,墙角要和其他地方一样整洁。这就需要同学们全身心投入,把每一个细节都做到完美。不管交给你的任务重要与否,你都需要把它做好。一个尽到责任的领导,会知道如何去完成任务,并且100%完成。

荣誉

荣誉主要是指诚实、坦率、透明。虽然只有七个字,却清晰地表达了荣誉的本质。

西点军校最著名的荣誉准则要求军校学员“不得撒谎、欺骗、偷窃或容忍做这些事情的人”。这些看似简单,其实很难做到。特别是“不容忍这些事情的人”,要求学生不仅要诚实,还要监督他人。

比如两个学生同时在黑板上答题,对学生的考验就是你必须独立完成,不能看别人的答案。这在西点训练法里叫挑战荣誉,也是最难完成的。

西点军校正是通过这些简单的活动,让学生体验到荣誉和诚实,让他们通过简单事物背后的价值观来处理复杂的问题,让学生学会换位思考,扪心自问,“如果我这样做,会伤害到别人吗?”

为什么荣誉对军官如此重要?因为荣誉和诚实体现在生活的方方面面,所以在日常生活中要以诚待人。战争之际,一个军官的一言一行,关系到成千上万人的生命。所以,一个军官的语言需要百分百诚实可信。

国家

西点的第三个座右铭是国家(原为使命)。

国家有三层含义:军人是国家的公仆,学生为美国公民服务,同时也是美国宪法的捍卫者。美国军官就职宣誓:“捍卫美国宪法及其所传达的精神。总统是军队的最高统帅。”希尔是西点军校历届校长的杰出代表。他曾说,军校为国家培养军政领导人,毕业生肩负着保护国家安全的使命。这与中国军事家孙子的观点不谋而合——“故知兵者将帅,民指挥其命,国之安危由主”。

西点如何让学生融入“责任、荣誉、国家”的校训?

首先是重复。当学生进入学校时,他们会得到一本学生手册。学生手册围绕校训的三个内容。第一年结束时,西点要求学生从头到尾复述学生手册的内容。

第二是榜样。西点军校的学生需要向以前的优秀学生和历史人物学习。在校园里,学生可以从各种雕像中了解美国历史,向优秀学生学习,从他们身上得到感染和熏陶,让西点精神深入人心。

第三是行动。通过分配任务,让他们成为学生的责任。一开始,任务很简单。学生理解校训后,会逐渐承担复杂的任务。西点的校训,让学生通过生活中的点滴行动,获得自我认知,言行一致,知行合一。西点精神的价值不仅仅在于夸夸其谈,更在于要求做到。西点认为,没有知识的人是愚蠢的,不能将知识与实践相结合的人是可悲的。

西点领导力培训

西方军校对领导力的培养被称为六大支柱:精神、道德、知识结构、军事训练、体能训练和社会交往。

精神

马歇尔将军认为士兵的心理、精神和灵魂是他的一切。一个人需要强大的内心,才能获得动力和坚持的源泉。

道德观

对是非的判断。一旦做出选择,就要坚持下去,即使受伤也不要轻易放弃。

知识结构

这是西点本科学习的独特之处。学生一个学期的课业工作量是普通大学的两倍,甚至周六还要上课。课程涉及面广,基础工程、化学工程、法律哲学、外语等。为什么给学生提供这么丰富的知识?西点认为,军队领导人面临战争,必须对士兵的生命负责。在千变万化的复杂战争环境中,需要具备应变能力,这就需要大量的知识库作为判断依据。

军训在其中培养职业军人的素质。

训练在体能馆培养出来的精神,在战场上也是有用的。学生在从事体育活动时培养耐力和强健的体魄。

社交西点是一个相对封闭的环境,学生很少有机会与人交流。因此,学校努力为学生创造机会,培养他们与他人交流和换位思考的能力。尤其是毕业后,学生可能会被派往其他国家执行军事任务。因此,必须让学生理解文化差异,学会尊重其他文化。

从西点军校的校训到西点六大领导力支柱的培养方法,无论从哪个角度来看,这对我们每个企业的领导力培养都会有很多启示。领导者的品质就是“不要让别人碾压你”。一个真正的领导者必须有一颗坚强的心,能够在逆境中坚持下来。

西点的精神不仅影响学生的工作态度,也影响他们对生活和家庭的态度。

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