人力资源管理六大模块 人力资源管理六大模块包括哪些

人力资源六大模块分别是:人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。 人力资源规划，比如企业人力资源制度的制定；招聘和分配