幼师严格意义上来说就是一个保育人员,跟中小学的地位和待遇都相差太远了。
目前,我爱人从事幼儿教育已经十多年了,我想对于这个问题还是有点实际经历的。
待遇低,但很多人依然奋斗在幼儿教育一线,主要原因有下面三个:第一,热爱幼教事业,教师情怀支撑着他们干下去。
从教师地位和待遇来说,幼师是最不被关注的一个群体,无法跟其他类型的教师相比。
公办幼儿园还稍微好一点,民办幼儿园是基本没什么寒暑假的,即使有也是较短。
待遇并不高,是教师这种情怀让她们热爱幼儿教育。
第二,人是需要生存的,就要工作,幼师也是一份人赖以生存的职业,只是分工不同。
从某种意义上说,幼师面对几岁的幼儿,她们承担的压力更大,稍有不慎就会受到家长的指责。
第三,是家庭原因。
我小孩几岁的时候,没有人照顾。
当时我爱人为了能照顾小孩,专门找了幼儿园,专业还算对得上口,我爱人是师范专业毕业。
在幼儿园里当幼师后,小孩也在里面上幼儿园,方便一起接送。
结果就这样一直做了幼师十几年。
相信也会一部分人是由于家庭原因去做幼师的。
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一、门槛低因为幼教不属于必须上的,虽然现在幼儿园普及率有60%以上,所以国家对幼教工作者都没有一定要求教师资格证,我们曾经做过一份调研,有1000多个幼师参与调查,有近6成以上幼师没有教师证的,这就让幼师这个职业感觉门槛比较低,很多宝妈涌入幼教领域。
二、无标准现在国家还未把幼儿园教育纳入统管的教育体系,包括没有统一的教材、教案,这就让很多幼儿园有“发挥的空间”,特别是很多县级城市以下的幼儿园,随便教几个字,几个拼音,这就让幼教工作者处于无序状态,很多“阿姨”也混进幼儿园。
三、压力小在幼儿园从事工作没有压力,特别是在四线城市以下的民办幼儿园,很多无需考核,有些带着孩子一起来上幼儿园,虽然收入不高,但是比较稳定,踏实又能兼顾孩子,而且学校的工作环境也比较单纯,跟孩子一起玩。
总之,教师是除公务员、护士之外的女性三大最热衷的职业之一,而幼师门槛低,这样自然就受欢迎了。
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