文秘与人力资源管理哪个更好？就业前景广阔吗？

文秘与人力资源管理哪个更好？就业前景广阔吗？ 个人觉得一定是人力资源
一方面就业需求面大，人员招聘培训薪资管理，是一个公司的核心
另一方面，该专业所对应的职业发展好，一个企业的HR是企业的二把手
再者，人力资源专业归属于工商管理，可以参与更多的管理，比如财务、市场等的，相关知识均相同！
以上只是个人建议（点对点教育），供参考
希望你能找到自己理想的专业
加油!