当前,区域经济学硕士研究生就业还比较理想,就业面宽,市场需求大,前景很让人看好。从就业渠道来划分,主要有以下几种:
一是行政部门,也就是考公务员,现在不论是国家公务员还是地方公务员招生,都有一些部门直接针对区域经济学专业毕业生的招考,如国家发改委、国土资源部以及各省市规划局等等。另外,由于区域经济学所开课程和所涉及的领域涉及面广,人口、资源、环境、生态、经济、社会以及制度、法律等都会涉猎,且写作锻炼的机会也多,逻辑思维能力较强,所以对于考公务员天生有一定的优势。
二是事业单位,包括高校、各地方党校、国家及地方社科研究所等。近些年来,区域经济已经成为各级政府关注的核心问题之一。从八十年代实施的“沿海发展战略”,到“西部大开发”,再到近些年提出的“振兴东北老工业基地”和“中部崛起计划”,无不显示着政府对区域经济发展的重视。解决区域发展不均衡问题、促进广大落后区域的经济发展问题、解决陷入衰退乃至于萧条的老工业基地的调整与改造问题、解决部分膨胀城市出现的拥挤与阻塞问题、防止没有受到区域战略关注的中部地区的地位下滑问题、协调地区间矛盾防止重复建设、原料大战与市场封锁等等,如许之多的区域问题需要研究和解决,随着中国区域管理机构合理设置、区域管理的模式化、程序化和科学化,都需要区域经济的专业研究者。
三是企业。对人才需求量最大的还是企业。相关企业主要有房地产公司、移动电话公司和银行等一些大型单位。相对而言,比较对口的部门是这些公司的市场分析和开发策划部部门,比如房地产公司要进行一项新的地产开发投标,他们首先需要面对的是项目选址,也就是区域经济学里的区位选择问题,这就要对房地产市场进行研究,分析一些区域内潜在顾客数量、购买能力、需求偏好等等,而这些都是和人口以及区域经济相关的;然后就是做一个项目可行性分析报告,在这里就不仅需要宏观眼光还要专业的数据分析能力,项目拿下后还要确定楼盘的建筑规模和高度,这也是以市场为导向的。在这整个过程中都需要有区域经济学专业知识和理论的应用,如数量统计知识、计算机技术的应用。
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