非法用工的认定和法律后果

非法用工的认定和法律后果,第1张

标准如下:1。没有营业执照,没有法律要求的单位与劳动者建立劳动关系是违法的。 二。合法设立的单位使用童工属于非法用工。 法律后果是:一是劳动行政部门给予警告。

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