企业收取员工押金是否合理

企业收取员工押金是不合理的，用人单位不应该收取任何费用。如果有的用人单位要求押金，那是不合理的。 劳动部《关于实施〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第二十四条明确指出