男生考公务员和考研

男生考公务员和考研 考公务员好还是考研好，迷茫男生的考研之路大学毕业你是找工作、考公务员，还是考研？

当然要看自己的主意了，别人只能给你建议！如果你认为有把握考公务员，那么我认为这是最佳选择。

工作虽说不好找，个人认为还是能力问题。

如果你不愿意在继续读书，想尽快工作，那就找工作。

对找工作不感兴趣，还是想继续深造那就考研。

最后的主意还是自己拿！

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双学位考研考公务员怎么选择本人现在大二本科考了双学位考研还有意义么考公难度究竟有多大好再加分儿子研究生毕业，一心进企业上班，怎样才能说服他考公务员呢？

No.也许央企的待遇和发展空间，更美好！Perhaps the treatment and development space of central enterprises are better!

男怕入错行，女怕嫁错郎，毕业时的择业决定一个人的发展方向和事业成功的高度。

怎样说服儿子考公务员，我给你三条建议，希望能帮到你。

第一，客观分析孩子适合干什么。

俗话说，三百六十行，行行出状元。

每一个行业都有把事业干得风生水起、成绩显赫的成功人士，但各自取得的成就大小不同、成功的高度不同。

而一个人在某个行业领域是专家、是权威，能取得令人瞩目的成就，在另外的领域却是一张白纸，这就是术业有专攻，是他从开始选对了适合自己的职业，选对了努力的方向，并持之以恒地去奋斗、去钻研、去积累，才得以实现的结果。

曾经有一幅漫画，内容大意是两个人掘井，一个人在没有水源的地方费尽九牛二虎之力，挖了几十米深也没有掘成水井；另一个人在有水源且水源较浅的地方，仅挖了几米深，水就汩汩而出，成功打成一口井。

这就是说，选对了方向，就成功了一大半；选错了方向，将会劳而无功。

近年来，不少大学毕业生都奔着公务员工作稳定的特点，选择报考公务员。

但不是所有人都适合作公务员，也不是每个人都能考上公务员。

作为研究生毕业的孩子，从他的个性特点、意志品质、兴趣爱好、专业特长、智商情商等方面综合分析，他到底适合在企业发展，还是国家机关？如果孩子适合在企业发展，可能很快成长为企业精英，成长为成功的企业家；如果让他到国家机关当公务员，将会埋没他的才华，成绩平平。

如果和孩子一同分析，行政机关的工作更适合于他，作为一个研究生，也是明事理的，相信他会欣然接受。

第二，分析不同职业的发展前景。

工作职业的优劣、待遇的高低、发展前景的好差，既与自己的选择有关，也与自己所处的环境、面临的机遇有关。

如果到企业发展，是能到私企还是国企，是央企还是地方企业；是符合国家支持方向的新型产业，还是即将过时的被淘汰的产业；是科技含量高能发挥自己专业特长的企业，还是低端的手工生产；企业办公地在城市还是山乡，待遇收入如何，等等。

如果是公务员，根据孩子所学专业，有哪些行业部门会拿出岗位来考，能报考的机会和能考上的机率有多大；工作岗位会在哪些地方，是省级、市级、县级还是乡镇机关；有没有服务年限限制，成长的后劲怎么样。

有的不适合于机关公共管理的专业，很少有招考计划，如果去报“不限专业”的岗位，那竞争非常激烈，考上的机率非常小。

有的专业热门，报考的岗位也热门，竞争也比较激烈，有可能选择偏僻、欠发达的地方更容易考上。

除了分析所能进入单位的行业、专业特点及地理位置外，还要分析发展前景、报酬待遇、今后找对象成家的主要发展定位等。

第三，尊重孩子的兴趣爱好和价值取向。

我身边有一个真实的例子。

孩子高考时考出了优异的成绩，填报志愿时，做医生的父母好说歹说，让孩子报读医大，而孩子一心想读金融学，但孩子迫于父母的压力不得不去医大上学了。

可上了一年，孩子的厌倦情绪越来越重，根本就学不进去。

上大二时，孩子毅然选择回到高中课堂，从高二重新学起，两年后重新考入了自己理想的大学、心仪的专业。

可因为父母的过度干预，给孩子造成的不仅仅是两年时间的浪费，还有给孩子心理上造成的负面影响及两辈人之间的情感伤害。

因此，我们应该看到，人生属于孩子自己的，路，要他自己去走。

作为父母，最明智的做法就是站在孩子的身后，远远地看着他往前走，为他当好导师，当好助手，当好参谋，在他步履艰难的时候，在他的航向发生偏移的时候，及时伸出援手，而不是站在孩子前进道路的前面，或牵着他走、或阻止他前进的步伐。

在孩子毕业面临择业的十字路口，作为父母没理由去要求孩子干什么、或不让孩子干什么。

要做的是，与孩子一起将主客观方面的优势、劣势、利弊得失都分析清楚，将选择权、抉择权交给孩子，没必要挖空心思想着把孩子劝到考公务员的独木桥上去。

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