建议还是进国企吧。
毕竟硕士应届毕业生去国企有比较明显的优势,比如同一批次进公司的新员工,硕士研究生可以免除实习期或者见习期直接入职定职,而一般本科毕业生入职可能需要需要有一定的实习期。
另外,硕士应届毕业生去国企的话职称也是可以直接评定,而本科毕业生可能需要通过实习期以后才能评职称。
当然,这些毕竟只是国企的特点,假如你不是很在乎职称和职级,而是喜欢具有挑战性的工作,那么你也可以考虑去私企,比如近几年清华大学毕业生很多人就选择了去华为。
但是对于大多数硕士应届毕业生来说,我认为当初考研究生的主要动力,应该就是找一份好工作,而目前来看的话,相比私企来说,去国企上班可能优势更明显。
另外还有一点,之所以你应届毕业的时候更应该选择去国企,是因为国企这种单位比较注重“出身”,也就是说,假如你一毕业就去国企,那么你以后干的不好的时候,主动选择跳槽出来也没多大问题,说不定很多人还羡慕你勇气可嘉。
但假如你一开始选择的不是国企,比如你去了一家私企工作几年,最后还是想回体制内单位上班,到时候你想再进国企的话,就很难了,原因有以下两点:一方面是因为通道基本没有,毕竟很多国企的招聘主要还是面向应届毕业生的校园招聘,社会招聘只是很少一部分;另一方面国企自身的文化就讲究稳定,对于从其他单位进来的人员有一定排他性,这个其实也很好理解,比如你是国企领导,面对同样的两个下属员工,一个是你一手提拔起来的下属,另一位是刚从其他单位调进来的,你在考虑提拔他们的时候,会优先考虑提拔哪一位呢?以上就是我对于这个问题的看法,更多职场精彩话题,点击关注职场问答达人九品职麻官,职场太复杂,我帮你解答。
建议国企,其次是优秀的民企。
如果不能找到优秀的名气,眼睛都不要炸一下,一定选择国企。
①中国的资源都在国企手里②国企保证职场稳定无忧③国企依然是一个职场大平台以上可以告诉我们,在中国这种特殊的体制下,大部分资源都是在国企里面,因此,选择国企可以保证你的生活不会太差。
同时很多在职场混的人都有一个悲惨的结局,就是当你没有价值的时候,民企会把你干掉,而在国企绝不存在这种情况,所以国企的这种文化是非常好的。
中国的国企集中了很多的精英,因此这个平台也很大,不要小看国企,如果一个人真有本事是完全可以做成大事的。
【HR视角】所以整体建议你选择国企。
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