我国的分配制度是什么

我国的分配制度是什么

我国的分配制度是什么，关于这个问题一直是被很多人关注，课考拉整理了以下内容。

我国的分配制度是什么？

基本经济制度：一公有制为主体,多种所有制经济共同发展分配制度：以按劳分配为主体,多种分配方式并存 基本经济制度确立的依据： 现阶段确立这一经济制度,是我们党根据我国的社会主义性质和初级阶段国情决定的.

① 我国是社会主义国家,必须坚持公有制作为社会主义的经济基础；

② 我们处在社会主义初级阶段,需要在以公有制为主体的条件下发展多种所有制经济；

③ 一切符合“三个有利于”的所有制形式都可以而且应该用来为社会主义服务；

④ 社会主义市场经济必然要求公有制经济和非公有制经济结合.

⑤ 确立这些基本制度是根据长期实践总结出来的基本经验 分配制度确立的原因：①公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构,决定了必须实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度.②所有制实现形式的多样化决定多种分配方式.即使在同一种所有制经济中,也存在多种实现形式.③ 社会主义市场经济的存在和发展也要求实行多种分配方式. 总之,坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的个人收入分配制度,是由我国社会主义初级阶段的客观经济条件决定的,这种分配制度适应现阶段我国生产力发展的要求,在分配关系上能够调动各方面进行投资和生产经营的积极性,促进社会生产力的发展.

我国的分配制度是什么？

我国的基本分配制度是以按劳分配为主体、多种分配方式并存。

我国现行的分配制度是以什么样的方式存在？

中国现行的分配制度是以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。 我国社会主义初级阶段的生产资料所有制结构；社会主义初级阶段生产力的发展水平；社会主义社会人们劳动差别的存在决定了我国现阶段的分配结构。同时也是发展社会主义市场经济的客观要求。 按劳分配的主体地位表现在：一是全社会范围的收入分配中，按劳分配占最大比重，起主要作用；二是公有制经济范围内劳动者总收入中，按劳分配收入是最主要的收入来源。 在社会主义市场经济条件下，按劳分配具有如下特点： 除了按劳分配以外，其他分配方式主要还包括按经营成果分配；按劳动、资本、技术、土地等其他生产要素分配。 按劳分配与按劳动要素分配不同，按劳分配只能在社会主义公有制范围内分配。 扩展内容： 社会主义初级阶段实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，是由我国的社会经济条件决定的。 （1）生产方式决定分配方式，生产资料所有制结构决定分配结构。以公有制为主体、多种所有制经济长期共同发展的所有制结构，决定了以按劳分配为主体、多种分配方式同时并存的分配结构。 （2）公有制实现形式的多样化也决定了分配形式的多样化。由于实行股份制、股份合作制、合作制、承包经营等实现形式，必然产生按劳分配以外的各种分配收入。 （3）社会主义市场经济体制的内在要求。发展社会主义市场经济，就必须遵循市场经济的规律，各种生产要素（劳动力、土地、资本、管理）都要有相应的市场评价，这些生产要素的所有者都应得到相应的收入。此外，市场经济中还需要有风险收入、以及通过社会保障获得的收入等等。 总之，社会主义初级阶段多种分配方式的并存，是多种所有制经济、多种经营方式、市场经济运行的内在机制等诸多因素共同作用的结果。 ： -分配制度

以上就是关于我国的分配制度是什么的详细介绍，更多与此有关的内容，请继续关注课考拉，希望本文对你有所帮助。