党员的优势:
为什么说党员报考的优势在报名阶段呢?
了解公务员考试的都知道,每年的岗位的竞争都挺高的。部分岗位的竞争比甚至达到几千比一的高度,竞争比越高,意味着上岸的几率越小。而这些高竞争比的职位大概率会在没有政治面貌要求的岗位上出现。而党员这一要求恰恰限制了这一情况的发生!
公务员考试的入门门槛是比较低的。只要有专科学历就能参加报考。虽说能够报名参加,但是一些“好”岗位,还是留给有能力,有学历的人。而这些评判标准更多的参照学历和政治面貌的。具体可以参照外交部的招录要求,先不说学历高低,仅其要求就能让不少人“高攀不起”!因此,党员的优势可以在报名阶段充分体现。
为什么说党员在面试环节有优势呢?
因为那可是面试呀,是考官和考生最直接的交流。是最能考察一个人的综合分析、人际处理等能力。而身为党员,在日常中会要求在“学习强国APP”学习,在学习中潜移默化地受到影响,形成相应思维习惯,在考场上站在党员的立场上发挥自己的主观能动性,这要比临时突击看时政、看热点的考试强百倍。这也就是为什么说党员在面试环节有些许的优势。
为什么仅仅是锦上添花
首先,公务员考试分为笔试和面试两个环境。在笔试阶段,大家的试卷都是一样的,也就是说党员的身份并没有提供实质的便利。如果没有通过笔试,党员和非党员一样,都会被淘汰。只有通过笔试,才能进入下一环节。其次在面试环节除了表达方面外,并没有在其他方面占到优势。考生不允许向考官透露个人信息,考官也不能提示考生。因此,党员的身份并不能起到决定性的作用。
党员能加分?
至于有的网友说党员参加公务员考试加分,这个是绝对不可能的
符合公务员加分项目人员具体如下:大学生村官、三支一扶计划人员、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划人员、大学生志愿服务西部计划人员、在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵、地处艰苦边远地区服务人员。但是不并代表这些岗位就一定能加分,考生在进行职位报考的时候,还是要以招录单位发布的招录详情为准。
目前,上述六类人员在公务员考试中是能加分,且在各省省考中经常出现的。而在一些省份的省公务员招录考试中也有对少数民族、烈士子女加分的情况出现,但这也是少数情况。具体的加分人群以招录公告为准。
其实,无论是在职人员、应届毕业生、高学历等人员都有自身的优势,不要过于在于哪类考生有多强,不要在意他们的优点。而你要做的就是扬长避短,在报名时找符合自己的能力的岗位,每一道门槛都会为你上岸添一份力!
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