国家电网辞职的那么多的原因大部分是工作不如意与自己所认为的不同,失落大,等级分化和关系户很严重,还有原因是毕业工作在国家电网可能学历还不够决心考研。
为什么国家电网辞职的那么多:
国家电网辞职的那么多的原因大部分是工作不如意与自己所认为的不同,失落大,等级分化和关系户很严重,还有原因是毕业工作在国家电网可能学历还不够决心考研。
1、国网工作环境
简单介绍一下,新员工经过一系列审核考试或校招进入国网,分派到人力资源部门轮岗实习,实习过程中参加历时三个月的国网公司大培训,然后回到本单位定岗转正正式开展工作。整天背各种规范,考试,运气好的能做一些创新项目,偶尔还会遇见咄咄逼人的同事,以及填不完的报表和文件。
然后感叹命运不公,环境不好。
设备越来越自动化,有问题就找厂家。生于忧患,死于安乐,过于安逸的环境里是出不来将军的。其实放眼各大企业,都有类似温室效应,这种温室会把人惯的愈懒愈坏,愈加麻木。
2、不甘心、不满意
身边有很对朋友从国网离职,究其自身原因原因跑不出一个,就是对自己的现状不满意、不甘心,无法和自己和解。甚至有些仍在国网的朋友们也会有这样的纠结阶段。
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