如何在班级中建立良好的群众基础

如何在班级中建立良好的群众基础,第1张

加强培养骨干教师,充分调动骨干教师的积极性,发挥他们的带头作用。有了一个好的领导班子之后,还需要有良好的群众基础,如果没有群众基础,幼儿园再好的决策也得不到落实。只有建立良好的群众基础,才能使管理形成合力,取得良好的管理效益。
信息作为时代的媒介,具有特殊的价值。在开展保育活动中敏捷地借助信息媒体,可以拓展思路,增长知识。比如当前教研的热点课题——怎样建立良好的群众基础,它的理论研究和实验成果常见诸报章,信息传来,犹如雪中送炭,一旦为我所用,立即产学龄前儿童借鉴效应,何乐而不为?因此,幼儿园要把搜集信息当作一项重要而经常的任务,采取得力措施抓紧抓好。幼儿园上级制定出台相应的怎样建立良好的群众基础的方法工作评估质量评价方案并且结合移动多元化本质安全技术。
一、建立制度保障体系通过广开信息渠道。
借鉴经济工作的管理经验,实行评估制度。
通过移动多元化本质安全技术就是要利用多媒体、物联网、大数据、云技术、人工智能、5G、4K、互联互通技术、数据库(智库)、混合现实技术(MR)连接,能随时随地了解怎样建立良好的群众基础的方法,得到一定评估为下一步规划提供数据依据。通过移动多元化本质安全技术,从点到线,线到面,面到体的全方位立体地密切外界联系,特别与是周边县、市的幼儿园建立起协作的幼儿园际关系,互通情报,交换有无,增进友谊,构成移动多元化本质技术网,尤其要通过这是时代的呼唤,也是争创一流名幼儿园的需要。能起到一是强化目标评估核,把各项规章制度的要求,按工作目标要求逐项分解,具体可行,便于 *** 作和检查。
二、强化量化达标,坚持定性与定量相结合,以定量为主。
为每个目标的各个层次都确定了目标值,根据评估核得分确定工作达到的等级;利用移动多元化本质安全技术,幼儿园上级部门务须高度重视信息资源,为做好这一工作,有必要增设一名引导员,压担子,尽素质,留心广泛进行搜集,把上级颁布的有关法规,下达的文件、报刊剪辑,以及各级有关学术研讨会、各级教育部门传来的教改信息荟萃一总,筛选整理,去伪存真,分类编号,登记造册,入卷存档,供本组保教人员随时查阅评估证。
三、按级奖罚。
怎样建立良好的群众基础的方法综合评估制定将对怎样建立良好的群众基础的方法的制度的要求,管理人员进行定期或不定期通过移动本质安全技术随时随地进行怎样建立良好的群众基础的方法检查,根据系统累计得分,幼儿园上级部门对确定各幼儿园达到的等级,进而进行奖惩。这一制度的实施,保证了幼儿园园环境的净化、怎样建立良好的群众基础的方法管理秩序的优化和整体文明程度的提高,为内部管理体制的改革提供了成功的经验和借鉴。在幼儿园上级部门对怎样建立良好的群众基础的方法管理上推行了怎样建立良好的群众基础的方法工作评估方案为达标办法与移动多元化本质安全技术配合使用不仅提出了规范化要求,而且对达到的程度和层次都作了量的自动测算,是各种评估核评比的主要依据。可成为怎样建立良好的群众基础的方法的指导性、纲领性文件。
通过移动多元化本质安全技术来对怎样建立良好的群众基础的方法质量通过数理统计的实际数据与标准数据进行比对而且还进行幼儿园上级部门组现代化的怎样建立良好的群众基础的方法历史数据与本年龄段的教学质量数据与同期其他怎样建立良好的群众基础的方法数据进行类比,得出评分价值,幼儿园反馈回来的信息,形成闭环管理及时将怎样建立良好的群众基础的方法优异评估质量和经验载入《经验集》和《闪光集》得到一定评估为下一步规划提供数据依据,低于相应标准对于怎样建立良好的群众基础的方法出众现的种种问题,会发出警报,为下一步及其未来提供相应的改进方案,从而达到管理上的正反馈,才能区别对待,及时表彰先进,鞭策后进,进行强化和巩固,争取由不自觉到自觉,由外在的压力变成内在的动力,最终形成良好的行为习惯,扎扎实实地具体帮助,创办出一流的幼儿园。
四、组织信息交流。
幼儿园上级开辟场所进行信息交流,为方便起见,把交流统一到教育技巧的全部在于怎样建立良好的群众基础的方法中去,每次例行教育技巧的全部在于怎样建立良好的群众基础的方法前或后,安排 5 至 10 分钟专门进行,把幼儿园保教人员接受怎样建立良好的群众基础的方法基地变为信息的集传地,以最新信息去激发全体教职工的进取精神,增强信心和使命感。实践表明,只有拥有信息优势,才能优化自我,立足怎样建立良好的群众基础的方法、胸怀学龄前儿童,展望未来,把握时代的脉搏,发挥媒介功能,促进怎样建立良好的群众基础的方法上新台阶。
从加强科学化、信息化、智能化幼儿园上级部门建设利用高速度、多媒体、物联网、大数据、云技术、人工智能、5G、4K、混合现实技术(MR)、数据库(智库)相连,通过这一些列移动多元化本质安全技术与运用是怎样建立良好的群众基础的方法一项重要工作,怎样建立良好的群众基础的方法并不是一件容易的事,全社会都来支持幼儿园,怎样建立良好的群众基础的方法的内容是通过与之相应的一定形式来表现的。
怎样建立良好的群众基础的方法的相关内容培训,加快素质教育的转化,要求幼儿园上级对怎样建立良好的群众基础的方法效果变成增强观念、净化心灵、提高能力、改进工作的动力需要端正思想,能切切实实抓紧抓好才能保证怎样建立良好的群众基础的方法效果的发展,才能确保怎样建立良好的群众基础的效果工作的正常进行,取得了显著质量,使幼儿园教育适应时代健康发展,从而服务于社会。由于在制定目标时是按照党的教育方针和各专业的目标及基本任务,把主观意识和客观条件有机地结合起来,各部门、各层次都有明确的目标责任,并能按照教育规律为完成目标而努力工作。
总之,通过多种途径和手段,充分调动他们的积极性,使他们真正成为幼儿园教育教学的骨干,带动全体教师为执行和落实幼儿园领导的决策打下坚实的群众基础。
根据以上场景回答下列各题:
如何怎样建立良好的群众基础呢?
答:
1、政治上关心。组织他们学习政治,学习党纲、党章,选送先进分子参加建党积极分子培训班培训,吸收先进分子加入中国组织,提高骨干教师的政治地位。
2、相信和重用骨干教师,委以重任,让他们担任学幼儿园的中下层领导职务和班主任工作,挑起幼儿园教学工作的大梁,使之成为主力军,推动幼儿园工作的全面开展。
3、创造有利条件,培养青年骨干教师,除鼓励青年教师参加函授、自学、脱产进修之外,我们还利用一切机会,节省其他开支支持青年教师参加各种集训、短训以及各种教学研究活动,努力提高他们的文化水平和业务能力,使之真正成为教学骨干。
4、开展形式多样的各种活动,为发挥骨干教师的特长和组织能力开辟一席之地

一、如何管理好仓库

1、4S 整理、整顿、清扫、清洁

仓库管理要做到两齐:库容整齐、堆放整齐

仓库管理要做到三清:数量、质量、规格

仓库管理要做到三洁:货架、物件、地面

仓库管理要做到三相符:帐、卡、物

仓库管理要做到四定位:区、架、层、位

2、每周一次不定期检查,结果通报

3、每年对仓库员进行“安全”和“素养”轮训

二、传统仓库管理的常见问题:

仓库管不好,一边是数以万计的物料、成百上千的供应商,诺大的货架式立体仓库,

一边是为数不多且素质平平的仓管员,种类繁多但不适用,也基本不用的制度和流程。

归根到底,仓库问题基本上都来自现场管理不到位,例如:

1、不遵守先进先出原则(First In,First Out----FIFO),造成呆料、废料。

2、不按库位摆放物料,或移动物料后,不及时把新库位的资料交给录单员录入系统,造成无法找到相关物料。

3、仓管员不及时送单给录单员,录单员不及时录入系统,结果造成系统数据与实际脱节,影响ERP系统数据的准确性,最终影响到了生产计划的贯彻和执行。标识不统一、不规范,不是没有物料编码,就是物料名称不对,以致无法追查该物料的历史状况。

4、部分仓管员责任心不够,工作态度消极,办事拖拉,库存盘点不准,以及手工单据信息不准确(主要是抄写错误,键入错误),这都是常有的事。

5、新旧仓管员交接不清,换一个仓管员,没有真正的交接手续,对前任仓管员所管的物料状态不明的,干脆就封存起来不予管理,只说"找不到",造成了不应有的呆滞和浪费

6、 存货周转速度低,仓库内部随处可见落满灰尘的备品备件,盘点过程中还发现许多备件长时间无领用,或者还有足够库存但又购入的现象;

7、 资金占压情况严重,截至2008年12月末,账面库存金额684万元,其中库存时间3个月未领用的225万元、库存时间6个月未领用的102万元,其中不乏一些单位价值5000元以上甚至上万的备件和设备。按现行短期6个月贷款利率486%计算,保守估计积压6个月损失利息24786元,积压3个月损失利息27338元;

8、 对实物的管理无重点,未采用ABC管理法,对于数量少、价值大、重要性高的A类、B类物资未重点管理,没有设定库存上下限;

9、仓库空间利用率及取料效率低,仓库备件摆放虽较整齐,但未进行系统分类,标示不很清晰。

三、现代仓库管理面临的问题:

(1) 作业效率低:靠手工在办公室PC把业务数据录入ERP系统,不能移动、不实时、 *** 作不方便;

(2) 库存不准确:事后手工录入ERP单据繁琐易错、数据延迟,导致ERP库存数据不准确、不及时;

(3) 呆废品堆积:物品未能很好按一定策略(如先进先出)下架,导致呆废品堆积,增加了库存成本;

(4) 仓位物品摆放混乱:虽然有了仓位划分,但未能很好按一定策略上架(如按分类、订单),导致拣货效率低下;

(5) 出入库常发生错漏:出入库时靠人工核对物品、数量容易错漏,导致发错料、收错货,影响生产和服务质量;

(6) ERP发挥作用有限:由于ERP系统数据不准确、不及时,难以为管理提供可靠的决策依据;

(7) 产线仓缺料导致生产延误:生产现场物料消耗、车间库存等信息未能及时反馈到发料员,导致发料不及时,影响生产

四、仓库分类

1、企业仓储活动的类型

企业可以选择自建仓库、租赁公共仓库或采用合同制仓储为库存的物料、商品准备仓储空间。

1)自有仓库仓储,相对于公共仓储而言,企业利用自有仓库进行仓储活动可以更大程度地控制仓  储,管理也更具灵活性。

2)租赁公共仓库仓储,企业通常租赁提供营业性服务的公共仓储进行储存。

3)合同制仓储,合同仓储公司能够提供专业、高效、经济和准确的分销服务。

五、仓库管理规则

1、先进先出原则(FIFO)。

2、库存的ABC管理原则。

3、锁定库位原则,实物所放库位必须要与ERP系统中的一致。

4、专料专用原则,不得随意挪用对应订单的物料。

六、基于物联网的RFID\条码技术的仓库管理软件系统

广州溯源信息技术有限公司(DESOFT)  仓库管理系统(DE Warehouse Management System, DE WMS) 是基于物联网RFID\条码技术的仓库物流管理系统,主要用于制造及物流企业。系统通过在仓库物流节点布置专用设备(条码打印机、RFID、 PDA、AP、 PC等)配合软件系统对物品出入库作业进行扫描、核对、控制、指引。以此来提高作业效率、准确率;控制物品按合适的策略(如FIFO)下架;指引物品上架到合适的仓位;方便快捷地进行仓库盘点;无缝对接ERP,提升ERP运用效能等。实现实时、快捷、RFID\条码化的仓库管理,最终以快速、准确、低成本的方式为生产过程和客户提供可靠的服务。

七、ERP或SAP集成条码系统的介绍

ERP或SAP自己也有WMS,很完善及专业,也可以做到和条码系统一样库位管理、实物管理,

但是实施SAP WMS流程比较复杂,成本也高,国内这方面的顾问也少,所以一般国内客户较少上SAP WMS模块。国内SAP客户的所谓仓库管理只是个财务帐的库存管理。客户上SAP集成RFID/条码WMS,一方面当然是先进的物联网RFID/条码技术的应用(高效&核对&防错),另一方面是节约成本(SAP license费用,通过一个用户账号连接SAP,其他用户权限在条码系统维护)。

广州溯源(DESOFT)是运用物联网RFID/条形码技术集成SAP(WMS/MES)系统专家!

SAP是个开放的系统,提供了集成开发的接口组件DLL,方便第三方系统集成,第三方系统不用了解表结构。条码系统通过SAP提供的接口组件DLL,通过RFC(Remote Function Modules/远程调用技术)调用BAPI。BAPI(business application programming interface)是面向对象程序设计方法中的一组程序接口。它允许程序员通过SAP将第三方软件整合成R/3专有产品。为了完成一些特殊的商业任务,如上传交易数据等,R/3系统中内置了BAPI。

运用物联网RFID\条码技术推动中国制造业发展是溯源不渝的使命!

这个问题主要分为下面几类:

毕业后不好就业的专业

最简单的就是人们经常说的生化环材四大专业,这几个专业有的名字听起来高大上,但是在就业的时候比较尴尬!找工作难度比较大,同时呢专业跨度也不大,所以想换行业也比较困难!

毕业后不适合直接就业的专业

非师范类的大部分理科专业,包括数学,物理等理科专业,因为都是基础学科, 社会 整体需求不是很大,所以就业相对困难

临床医学,临床医学就业门槛比较高,特别是各级医院,基本上本科毕业出来很难直接到医院当医生,大多要求有硕士学历,另外临床医学专业本科学制五年,无疑增加家庭负担!

心理学专业,心理学专业听起来比较好听,但是 社会 对这个职位的存在有一定的偏见,所以就业也比较麻烦!很多同学都会去转专业或者毕业后直接换行业

就业面很窄的专业

旅游 管理,农业经济管理,酒店管理,等专业不建议报考,因为这几个专业毕业后就业面很窄, 社会 需求不是很多!

市场营销,这个专业其实不错,按道理应该就业很好,但是很多同学大学学习的知识不够全面,如果自己不是综合能力很强的话,很难找一份理想的工作!因为这个专业可以胜任的岗位,很多单位招聘的时候都是不限专业的,所以会有非常多其他专业的人来和你竞争

建议报考的专业

包分配的类别:

公费师范生,军校,警校等提前批招收的类别,这些招生类型大都不收学费,并且毕业后直接分配工作,在大学期间还有生活补助!比较适合家庭条件不好的同学!

但是这种类型的招生,在你得到一些益处的同时你也会失去一些相关的权益,例如,公费师范生毕业后要至少在规定的范围内当老师六年,军校和警校的毕业生也必须服从分配服役指定的年限,军队应该规定的是八年左右吧!

就业薪资高的专业

当前大家都知道说的最多的就是计算机,当前国内互联网行业迅速发展,虽然高速发展的红利期已经过去,但是随着一些新兴的发展方向的出现,例如人工智能,AI,大数据等的出现,所以互联网行业还是有一定的红利期!

集成电路,电子信息类专业,国家这几年在大力扶植相关企业,开发自己的芯片,包括华为中兴等各种类型的硬件商,每年都对相关类型的专业有很大的需求!华为的待遇大家众所周知,虽然辛苦,但确实是一个寒门子弟快速积累财富的一个好机会!

就业容易,宽口径专业

机械,电子,类专业,虽然整体行业不好,但是机械类专业作为一个传统的工科专业,就业面很广!

每个专业都有它的类别属性,有些专业更加偏向于培养学生的技术。而有些专业则更加倾向于理论知识的学习。无论是什么类型的专业,同学们尽量要选择适合自己的专业报考。我们报考学习专业目的就是为了毕业之后能够更好的就业。尤其是一些家庭普通的学生,因为自己家庭条件不好,所以毕业后最大的心愿就是能早日找到工作,帮助家里减轻经济负担。

有些专业投入的资金多,但是属于收入与投入不成正比的专业。对于家庭普通的学生来说,可能并不适合这类专业。因为本身家庭普通的学生经济条件就不好,也许大学的学费还是通过生源地贷款才能勉强读完大学。若是学习了一些不务实的专业,不仅会增加家里的经济压力,还会让自己的生活很焦虑。今天就给大家说说条件不好的学生,尽量不要报考的几类专业。投入的金钱与精力时间长,很难在短时间获得回报。不适合家庭条件不好的学生报考。

1、摄影专业

摄影专业虽然毕业后好就业,但是投入的费用太大。主要是在设备上的费用太多,我们都知道,要想拍出好看的照片与视频,自身的能力很重要,但是硬件设施也同样很重要,需要经常性换设备换镜头。一个镜头就要几千上万的投入,如果自身家庭条件不好,很难拿出这么多钱花在设备上。选择专业最好选择适合自己情况的专业去报考,不仅是对于自身的发展还是对于未来就业,对自己都有很大的帮助。

2、美术专业

美术专业主要是与绘画打交道,想要能考出好成绩。经常要报一些培训班,培训班的费用很高,有些有名气的老师上一节课收费就是几百元。整个艺术生涯要培训几年的时间,若是条件允许,仅仅是在培训上的花费都多达几十万元。而且学习美术需要的颜料,画笔等工具很多。也都是一笔不小的费用。毕业后该专业就业却很难,要想找到与专业对口的工作,基本就是美术老师。而美术老师的需求量并不高,所以就业还是比较困难的。

3、表演专业

很多明星都是从表演系毕业的,但是想要成为明星的几率小之又小。有些演员从大学毕业就一直开始跑龙套,跑了十几年的龙套还是一个不知名的小演员。所以这行并不是人人都能取得成功与获得名气的。背后所付出的时间与精力是我们远远无法想象的。因为表演专业投入的费用很大,一般的家庭真的难以承担,而且毕业后想要成为一名有名气的演员实在是太难。

4、临床医学专业

临床医学专业,因为专业的技术性很强。一般本科都是实行五年制专业。若是想要毕业后能有更好的发展,还必须继续读研读博。投入的时间成本比其他专业都要多。若是选择一些含金量较高的专业,大学毕业之后就能够找到一份很不错的工作。无论是薪资还是福利并不错,虽然临床医学专业是属于越老越吃香的专业,但前提是能熬到最后,最开始毕业的薪资并不会太高。随着在行业领域呆的时间越长,薪资才会逐渐增长。

关于这个问题,我们可以从升学路径及专业选择两个方向三大思路来进行选择:

一、家庭经济情况不好,可能在本科阶段读完更多的是面临就业的问题,就业有保障首先可以考虑这两大类升学路径:

(一)公费类培养升学路径:免学费、住宿费,享受生活费补助,毕业后,保证如编入岗;

1、  公费师范生招生

2、  深度贫困专项招生

3、  定向免费本科医学招生

这类升学路径的优点:同时是在提前批报考,不影响其他本科批次报考;

报考注意事项

1、  首先你是真的热爱教育,想当老师、医生且愿意到定向培养的地方去工作;

2、  专业上对基础学科比较感兴趣,同时也是自己的特长学科,才能保证自己在大学四年里能认真学,并且能学好;

3、  约束条件:会签订三方培养协议,如果违约会纳入个人诚信记录。

                          

 

(二)考军校:不需要交学费、生活费、享受各类补贴、就业有保障;

报考注意事项:

1、  该类院校都是军事化教学及管理,所以军事技能训练是必然的,会很辛苦;

2、  招生基本条件审核严格;

 

 

二、 社会 需求大的专业,就业相对有优势;

选择专业时,可选择就业绿牌专业;当然,不同的时代,专业的冷热需求都会有所变化,这也不是恒定的选择,可以做一个参考;

根据麦可思2019年本科生就业报告显示,2019年本科生就业“红黄绿牌”专业为:

红牌专业(失业量较大,就业率、月收入、就业满意度综合较低的专业):绘画、 历史 学、应用心理学、音乐表演、化学、法学;

黄牌专业(除红牌专业外,失业量较大,就业率、月收入、就业满意度综合较低的专业):心理学、美术学、生物技术、生物工程、应用物理学;

绿牌专业(失业量较小、就业率、月收入、就业满意度综合较高,为需求增长型专业):信息安全、软件工程、网络工程、物联网工程、数字媒体技术、通信工程、数字媒体艺术;

 

三、从就业的视角来选择专业,提前做好职业规划;

1、分析上行需求量大的行业,这类行业有哪些紧缺的职业,有哪些具体的岗位;

2、分析这些具体的岗位,是不是自己将来想要从事的职业,明确职业目标;

3、这些岗位在校招生时,都去哪些学校招收哪些专业的学生;

4、领英《2020年新兴职业报告》中15大新兴职业:

人工智能专家、机器人工程师、数据科学家、

全栈工程师、网站可靠性工程师、客户成功工程师、销售开发代表、数据工程师、行为 健康 技术员、网络安全专家、后端开发工程师、首席营收官、云工程师、JavaScript开发员、产品负责人;

与这些新兴职业相关的专业,见表格。

感谢 悟空小秘书 的邀请!

以湖北武汉大学为例,其2017年本科毕业生就业率为9650%,2018年本科毕业生就业率为9381%,2019年本科毕业生就业率为8775%。

根据最新的全国高校本科专业信息,全国共有703个本科专业,包含哲学、经济学、法学、教育学、文学、 历史 学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学个学科门类。从学科门类来看, 哲学、文学、 历史 学、农学、艺术学、管理学 , 社会 就业需求较少,毕业生就业机会相对较少。

个人比较推荐的学科门类是 工学、理学、医学、经济学 ,此类学科人才 社会 需求较多,毕业生就业机会相对较多。

从就业薪酬的表现来看,以2018年中国薪酬网调研近百所双一流名校,得出大学毕业生就业薪酬最高20名、最低20名的榜单,对于那些家境不好的学生来说,可以把薪酬排名作为报考依据。

薪酬排名最高的20个专业

薪酬排名最低的20个专业

从图表信息可以看出,管理学、文学、农学、 历史 学、法学都有专业出现在薪酬最低的20个榜单中,如果家境不好的学生再选择这些专业,无疑是让原本糟糕的家庭经济条件雪上加霜,因此在高考志愿填报时,就要有目的的避开。

其实专业主要看自己的兴趣和特长所在,在此基础上去挑选就业前景较为好的专业,对于非艺术类的专业而言,其实学费并没有很大的差别,基本上视学校层次区别,如果一定要挑选出不适合家境不好的学生就读的专业的话就是那些工资往往不太高的专业!

1、人力资源管理

这个专业咋一听很高大上,但是读过的人都知道,一开始出来的工资真的是杯水车薪,而且要想混到资深HR,不仅仅是靠时间就行的,个人感觉这种专业适合性格开朗,善于交际,能够左右逢源的人,真实案例,我小姨,武汉某211大学毕业,学的就是这个专业,毕业至今不是在找工作就是在找工作的路上,由于她性格内向,甚至大部分时间从事的文员工作,没有任何技术含量,工资也没有达到当地的平均水平。

2、工商管理

我大学一个闺蜜读的这个专业,学的特别杂,啥都学,但是很难找到对口的工作,她毕业后都是去辅导机构教书,后来也是从事了文员的工作,基本上算是跟本专业没啥关系了?

以上是我所知道的两个比较坑的专业,希望能够帮助到你!

你好,第一类就是艺术类专业,众所周知学习艺术类专业的成本是非常高的,不只是平时学习花费高,学费也高;第二类就是生物科学类和环境类,家境不好的同学应该首先考虑好就业且收入不错的专业,这两类专业就目前的情况来看,就业和收入都不是很理想;第三类就是哲学和 历史 类,毕业除了当老师好点,别的出路不是很多!

可以多考虑工科类,经济类,管理类,农业类的专业(这里农业类稍微备注一下,在新型农业发展时期,这个方向在大学期间就可以创业了),这些都是相比好就业一点的,希望可以帮到你 有问题再沟通!

所有艺术类的,统统不适合家境不好的学生,因为会增加非常多的成本,每一项都是一笔不小的开支。

还有纯文学类的也不合适,因为做研究尤其是文学类的研究,可以直接变现产生经济价值的可能非常小,适合家里有条件,能够支撑的人玩儿。

1计算机

无论如何,计算机都是现在最火的专业,作为老一辈可能不太清楚,但是如果参加过大学生的招聘会,可能就会明白计算机专业的优势。

在上海某985院校的18年校招中,一般的工科专业本科起薪在6000左右,商科的好一点8000,但是计算机行业就很少有低于1万的,很多企业起薪都能开到1万5甚至两万。而像bat这种级别的企业,第一年就能给你开到近30万年薪。

而且到处都是招学计算机的,一场招聘会,一半位置都是软件公司的展台。目前来说,计算机行业还是属于供小于求的状况。虽然程序员很累,但是真的是一个月工资顶人家3个月。

对于没有背景,急需赚钱的学生来说,实在是不二之选。

2财会类专业

财会类专业最近饱和的有些严重,竞争压力比较大,但不可否认的是,该专业的平均薪资依然要高出大学生平均薪资一大截。而且该行业就业面非常广,无论是会计事务所,还是企业财会人员(in house),又或是税务海关等单位,都需要该专业的人才。

毕竟,一个公司只要做大,就必然会有专门的财务部门。而且该专业是考证型成长,只要你努力把该有的证件都考到了,都会有不错的回报,不需要你有任何背景和关系。

3测绘/勘探等艰苦工科专业

工科专业有三类,一种是半工半理,比如材料环境,这个都需要学到很高的学位才有价值,一种是全工不累,像机械土木车辆工程等等,这种好就业但工资不高。还有一种是全工很累,比如测绘,冶炼,勘探等等。

这些很累的专业因为往往n要长期出差,去艰苦的地方,甚至会有一定危险性,所以往往学的人少,愿意干的人更少。一般来说,就业相当容易,回报也还不错。

而其他的专业,不是不好,而是不适合家庭条件差的同学去学,比如法律,我们都知道律师工资很高,但这最少也是工作5年以后的事情了,前期律师助理工资低的不行(少部分大所例外)。

又或是搞科研,必须得读到博士,最好还是在国外读。投入太大。金融类,你得有关系,或者是国内top4毕业才行。

我认为家境不好也不是阻碍你去追梦的理由。

因为现在的学校都有贫困生,但是不得不说有的专业它的收费就是高。

比如艺术类专业,我就是个艺术生,但是我家没钱,我学的是编导专业,整个高考的集训,我也只花了不到3万块钱。

编导算是艺术类里面花钱很少的了,应该是最少的,美术音乐花钱最多,然后再是播音表演。

我们学校美术学院的美术生大一刚开学的专业复核考试,光准备画材画具什么的,就两百块钱出去了。播音的学生因为需要上镜,所以对于服装和妆容的要求很高,你需要花钱去买服装和化妆品。表演系的学生就更不说了,演员起步都是很高的,花钱也很多。还有音乐类的学生,高中的时候听我们学校音乐生学钢琴,几万几万的去砸钱。

而且不管什么类别的艺术生,他们都有校考校考的报名费,住宿费,交通费都是很高额的费用。

我的这个专业叫艺术史论,在整个艺术类专业里的收费算是便宜的了一年8800

然后我刚大一,上半年在学校也会有兼职什么的,自己也挣了一些钱。

除了艺术类专业还有什么高尔夫球管理这个专业也很费钱。再就是医学类专业也很费钱,因为你读的时间特别长,而且你又要专搞科研什么的,花钱也很多。还有一些环境类的专业也是花钱很多。

大学里边专业千差万别,门类特别多。有些大学专业在学习的过程当中,由于各种各样的原因,学费包括其他的杂费花销比较多一些,对学生家庭状况要求较高,不适合于家境不好的考生报考。

第一,从文科方面来看。一般经济类,金融类,还有外语类等专业学费杂费等费用比较高一些,不适合于家境不好的学生选择。这些费用里边主要包括教材费各种上课实习使用的设备器材费用,还有相关的实习费用等等。这些专业一般都属于发展比较好,就业前景较好的专业,考虑就业前景,所以报考的人数也比较多,学费和杂费等费用相应的也会有一些调整和上涨。

第二,从理工科方面来看,一般计算机科学与技术,软件工程,人工智能,还有建筑类的学费一般稍微比较高一些,与文科的专业类似,这里边也主要包括学费,杂费,还有好多实习的费用,以及各种仪器设备的使用费用,实验费用等等。同时理工科里边的医学类专业,包括口腔医学,临床医学等等,一般本科学制都是5年,比正常的本科学制要多一年。而且会牵扯到实习费用等等其他一些费用,所以花费也会高一些,也不适合于家境不好的学生来报考。

第三,艺术类相关的专业。把艺术类单独拿出来,是由于艺术类一般招生也是提前批次单独招生的。这里边主要包括绘画,书法,音乐,播音主持,影视表演,戏剧编导等等。这些专业学习时,所需要的设备,相应的器材,还有舞台环境,工具等等,花费都是比较大的,特别是音乐类。要购买相关的专业乐器的话,有些花费是很大的,艺术类一般学费每年动辄数万元。这些专业一般也是每年考生报考的热点,学费也会有相应的提高。

一般本科四年学费,加上生活费,是一笔不小的开销,建议考生结合自己的兴趣爱好和自身家庭状况,做出适合于自己的专业选择。


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