2018年江西省宜春市铜鼓县人才引进公告|2018宜春市人才引进

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导语江西省宜春市铜鼓县事业单位招聘工作人员，广大考生在紧张的备考中，不要忘记报名时间，切不要因为记错打印准考证时间而耽误您正常考试，大范文网恭祝各位取得佳绩。

本次计划引进人才45名，其中师范类20名左右，医学类10名左右，其他事业管理岗位15名左右。(具体职位见文章末)

引进人才条件

1热爱祖国，拥护中国的领导，政治素质过硬，有良好的道德品行。

2身体健康，年龄35周岁以下。其中教师、医生工作经验丰富、业绩突出且取得中级以上职称放宽至40周岁，副高以上职称放宽至45周岁(时间截止到2018年9月1日)。

3学历学位要求：

(1)全日制普通高等院校研究生并取得硕士学位;

(2)“双一流”大学建设高校全日制本科生并取得学士学位;

(3)师范类、医学类一流学科建设高校全日制本科生并取得学士学位;

(4)江西中医药大学医学类毕业的全日制本科生并取得学士学位;

(5)江西师范大学师范类毕业的全日制本科生并取得学士学位。其中，“双一流”建设高校和一流学科建设高校名单以教育部、财政部、国家发改委《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》(教研函〔2017〕2号)为准。

4同一岗位报名的全日制硕士研究生，其本科学历为“双一流”建设高校、一流学科建设高校的优先;中员、获校级以上奖励的优秀学生、业绩突出的优先;有同类岗位工作经验的优先;铜鼓籍的优先。

具体福利待遇

加强锻炼使用：

在乡镇工作的“双一流”建设高校毕业生可直接挂任副乡镇长，是中员的可挂任党委委员、副乡镇长;

对引进人才实行专门管理方式。在事业管理岗位表现特别优秀的满两年可提拔为副科级领导职位，可优先调任公务员;在专业技术岗位工作的在职称评定及聘用上优先考虑。每年实行“六个一”管理，即：组织一次考察、召开一次座谈会、做好一次汇报、给予一次奖励、进行一次走访、组织一次培训。

安家补助：

引进人才转正定级后，在铜鼓县购买商品房的，给予一次性安家补助，全日制“双一流”大学建设高校本科生和本科学历为一流学科建设高校的全日制研究生每人5万元，其余每人2万元;

人才津贴：

在学校、医院从事专业技术岗位的教师、医生，服务期六年内，考核表现较优秀的，经人社局审批、财政局预算，每人每月发放人才津贴300元;服务期满六年后，业绩在同行业人员中达到中等以上水平的，继续发放人才津贴。

配偶随迁：

随迁人员在党政机关、事业单位工作的一般对等平级安排，专业技术人员安排到相同或相近的专业技术岗位。随迁人员无工作单位的解决公益性岗位;

另外，省级有突出贡献的中青年专家、全日制博士研究生、取得正高专业技术职务任职资格人员和填补铜鼓经济社会发展领域空白的急需紧缺人才按照省、市有关政策“一事一议”引进并给予相应待遇;

试用期限与违约

引进人才的试用期按照应届毕业为一年、往届毕业为3个月计算。服务期未满6年(不含试用期)，不得参加铜鼓县外招录(聘)和选调考试，不得调离铜鼓，组织人事部门不予办理调动手续。特殊情况确需调离的，按合同要求缴交违约金，即每少服务一年缴交一年，标准为本人当年工资收入;同时，已享受安家补助的，需将安家补助退还财政。

报名方法

报名时间及地点：分大学校园招聘和本部招聘两种方式进行。本部招聘采取现场报名和网上邮件报名(E-mail：[email protected])两种方式, 报名时间自发布公告之日起至2018年3月31日 ，报名地点为江西省铜鼓县行政服务大楼8楼县委组织部人才股802室。报名后，请报名人员保持手机24小时畅通，以便联系。校园招聘时间和地点另行通知。

报名资料：报名者到铜鼓县人民政府网(cn)下载并详细填写《江西省铜鼓县引进人才报名登记表》(附件2)，并提供附件材料：个人简历，本人身份z、学历学位证书原件及复印件，还未取得学历学位证书的应届毕业生需提供《高校毕业生就业推荐表》。网上报名人员提供所有附件材料的扫描件。报名人员提供资料必须真实，如发现弄虚作假现象，一律取消录取资格。

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传真电话：0795-8722928

咨询电话：0795-8726869

#医生招聘# 导语2019江西宜春宜丰县引进优秀紧缺卫技人才56人，详细请见附件内， 考 网现将招聘公示原文发布如下：
为进一步优化卫生系统人才队伍结构，有效解决我县医疗卫技人才紧缺问题，提升医疗卫技人才队伍质量，经研究，拟面向高校引进一批优秀紧缺卫技人才，现公告如下：
一、招引计划

共引进优秀卫技专业人才56人，分别是：

宜丰县人民医院35人：临床医学24人、中医学1人、口腔医学1、医学检验1人、药学1人、预防医学1人，麻醉学1人、康复治疗学1人、医学影像4人。

宜丰县中医院9人：临床医学6人，中医学1人，中西医结合1人，放射医学1人。

宜丰县妇幼保健院6人：临床医学6人。

宜丰县乡镇卫生院6人：临床医学6人。

二、引进对象

宜丰县人民医院引进对象为：①临床医学类满足下列条件之一：全日制医学类应届硕士研究生，有执业医师证;全日制“211”、“985”医学类应届本科毕业生;江西省中医药大学、赣南医学院、井冈山大学等省内外医学类应届本科毕业生。②中医：有执业医师证的全日制应届中医硕士研究生;③紧缺专业岗位：麻醉、口腔医学、康复治疗学、医学检验、医学影像、药剂专业满足下列条件之一：全日制医学类应届硕士研究生，有执业医师证;全日制“211”、“985”医学类应届本科毕业生;江西省中医药大学、赣南医学院、井冈山大学等省内外医学类应届本科毕业生;宜春学院等省内外医学类应届紧缺专业本科毕业生。

宜丰县中医院、宜丰县妇幼保健院引进对象为：满足下列条件之一：全日制医学类应届硕士研究生，有执业医师证;全日制“211”、“985”医学类应届本科毕业生;江西省中医药大学、赣南医学院、井冈山大学等省内外医学类应届本科毕业生;宜春学院等省内外医学类应届紧缺专业本科毕业生。

宜丰县乡镇卫生院引进对象为：江西省中医药大学、赣南医学院、井冈山大学、宜春学院等医学类全日制应届本科毕业生。

上述条件中，同一岗位报名的，在同等条件下，全日制硕士研究生和特别优秀的应届毕业生优先引进。

特别优秀的界定范围：只要符合下列条件者可认定为特别优秀应届毕业生：有执业医师证和有相关岗位规范化培训证或正在参加规范化培训学员证明，2019或2020年结束培训的。

(二)应聘应届毕业生还要具备以下条件：

1身心健康，年龄35周岁以下(时间截止2020年8月31日);

2所学专业与应聘岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可);

3热爱卫生事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录及其他违法违纪行为记录;

4引进对象高考录取时必须是普通高中毕业生。

三、引进时间和地点

(一)宜春学院专场：2019年12月22日下午报名，报名地点在宜春学院本部逸夫科技楼五楼招聘大厅，12月23日上午9：00-12：00面试，地点在宜春学院本部逸夫科技楼五楼E505室。

(二)南昌大学医学院专场：2019年12月25日报名，12月26日上午9：00-12：00面试签约。地点在南昌大学医学院研究生教学楼三楼301室。

四、引进方式

在县委人才工作领导小组的领导下，由县委组织部、县人社局、县委编办、县卫健委和部分用人医院组成引才工作组，直接赴南昌大学医学院和宜春学院举办专场招引会。

五、引进程序

(一)发布信息。将《宜丰县2020年引进优秀紧缺卫技人才公告》在相应高校就业信息网、宜丰政府信息网发布。

(二)考生现场报名。

1报名方式：考生持填写好的《宜丰县2020年引进优秀紧缺卫技人才报名表》(见附件2)、毕业生推荐表、身份z、个人简历、荣誉证书、近期同底1寸免冠照片2张及其他相关证书等资料原件和复印件现场报名。

2报名时间：

宜春学院专场：2019年12月22日下午1：00到5：30

南昌大学医学院专场：2019年12月25日上午8：30到下午5：30

3志愿填报：考生最多只能报2个志愿且分别填写报名表，务必在报名表志愿批次栏填写第一志愿或第二志愿(志愿批次不能重复，否则取消资格)，同等条件下，优先引进第一志愿的考生。

(三)确定面试人员。引才工作组对考生提供材料进行资格审查，择优确定进入面试人员。所有考生只能参加1次面试。

(四)组织面试。确定面试名单后，引才工作组通过电话或其他方式通知考生。考生持本人身份z在规定时间到达指定地点集中抽签确定面试顺序，参加面试。面试设置三人或五人考官小组，采取面谈方式进行。

(五)确定拟签约对象。根据面试结果(面试成绩不得低于70分)，按成绩从高到低确定拟签约人员。因考生放弃签约而产生的空缺，在本岗位面试成绩达70分及以上考生中，由高到低递补一次。经面试确定签约候选人员后，由人才办、人社局、编办和用人单位与拟引进毕业生签署三方协议。

(六)笔试、考核与公示。对拟引进的本科学历毕业生进行笔试，内容为综合知识测试，笔试成绩设最低入闱分数线。硕士研究生免笔试环节，直接进入考核。笔试合格的，由用人单位对拟引进人员的思想政治表现、道德品质以及在校期间的现实表现等情况进行考核。经考核合格的，对拟引进人员进行为期7个工作日的公示。

(七)试用。应届毕业生试用期一年，试用期与用人单位签订试用合同。试用期工资按国家有关政策规定执行，其他福利享受单位正式职工同等待遇。

(八)正式录用。试用期满，经考核合格，经研究同意后，按程序办理转正定级手续。

(九)签约。签约后在医院服务期限不得少于5年(如有违约，每少服务一年，需缴纳离职前一年工资总额的50%作为违约金)。

六、优惠政策

引进对象为全日制硕士研究生及以上学历的，可享受县委、政府《宜丰县引进高层次人才20条实施办法(试行)》有关优惠政策。

(一)住房保障。在宜丰无商品住房的，可享受免租入住人才公寓优惠政策或享受600元每人每月租房补贴，由引进人才自主选择。

(二)购房补贴。转正定级后，在宜丰购买商品住房的，可申请购房补贴。补贴标准为全日制博士20万元、全日制硕士5万元。

(三)扶持激励。同等条件下优先推荐申报国家、省市各类科研项目，参加省市学科带头人、骨干医生、优秀青年科技后备人才的评选。

七、其他事项

有下列情形之一者，取消聘用资格:

(一)未在规定时间内报到者;

(二)未能按时取得毕业z书、学位证书者;

(三)伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;

(四)考核或体检不合格者;

(五)放弃聘用资格者;

(六)法律、法规及其它规定不准聘用者。

联系人：

宜丰县县委人才办联系电话：15879511810

县人社局干部股联系电话:15807958711

县卫健委组织人事股联系电话：13576186233

县人民医院联系电话：18979527089

县中医院联系电话：13979562853

县妇幼保健院联系电话：13879507148

联系电话：18770575987

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2020年宜丰县公立医院引进优秀紧缺卫技人才计划表docx
2020年宜丰县引进优秀紧缺卫技人才报名表docx

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