没想到最支持华为的女老板竟然是董明珠？格力将引进鸿蒙 *** 作系统

一个月前，华为发布鸿蒙HarmonyOS 2 *** 作系统，正式向全 社会 开放。这原本是国内IT产品突破“缺芯少魂”困境的绝佳时机，但是却很少有企业家在公开场合支持过鸿蒙系统。

甚至还有一家手机厂商的公关经理竟然直接公开表示不会采用华为这套系统，因为怕华为“卡脖子”。

尽管鲜有同行支持华为鸿蒙，但广大华为用户却对这款国产系统献出了100%的热情。

7月7日，有国内媒体报道，华为HarmonyOS 2自6月2日正式发布并启动升级以来，目前已累计支持69款机型升级。

而在一个月的时间里，广大华为用户踊跃报名升级，HarmonyOS 2升级用户已经突破2500万，且数字仍然在不断攀升！

30天，2500万用户升级，这已经超过以往任何一款 *** 作系统的普及速度。

要知道目前HarmonyOS 2公测机型只有少数几款，大多数华为用户需要主动报名才能获取HarmonyOS 2更新。这意味着老百姓对于这款国产 *** 作系统确实抱有极大的热情。

一边是老百姓鼎沸的高涨情绪，另一边却几乎没有业界领袖公开支持，只有少数学者型专家认为华为HarmonyOS的推出具有极大的意义。

不过近日，终于有一位商界领袖在媒体采访中公开支持华为鸿蒙HarmonyOS，并决定今后会在自家产品中引入该 *** 作系统。这位商界领袖就是格力总裁董明珠，一位家喻户晓的女老板，更是一位商界铁娘子。

据参考消息援引韩国Zdnet新闻网报道，格力总裁董明珠表示：“今后将引进鸿蒙 *** 作系统。”

该报道称，格力是中国空调市场占有率最大的企业。去年，中国家用空调市场上，格力以369%的份额稳居第一位。

因此，这样一家行业巨头企业支持鸿蒙，那么势必将加快鸿蒙生态的建设。

华为内部有这样一种说法：只要鸿蒙OS的市场份额达到16%，那么就足以吸引大量开发者入驻并完善鸿蒙生态，而更完善的鸿蒙生态又会源源不断吸引新用户加入，因此就形成了良性循环，鸿蒙系统也就得以存活下来。

但是想要达到16%生死线谈何容易？

别看一个月内有2500万华为用户升级鸿蒙系统，其实这些都是华为的存量手机用户，在芯片受到制裁的阴影下，华为几乎没办法拓展新用户。而且华为的存量手机用户是有限的，顶破天有3亿就不错了，因此仅靠这些存量用户是无法帮助鸿蒙OS跨过16%生死线的。

于是，留给鸿蒙OS唯一的出路就是团结更多的厂商 。

可惜的是，目前参与鸿蒙生态建设的大品牌并不多，即使有少数巨头企业加入也仅仅局限于家电行业，比如美的、史密斯、松下、海尔、方太、苏泊尔。而鸿蒙生态的打造其实更需要的是手机厂商的介入。

鸿蒙OS虽然是一款物联网 *** 作系统，但其实仍然十分依赖智能手机。至少在我们能够想象的未来，还没有出现能够替代智能手机的移动个人终端，而且手机已经逐渐成为万物互联的重要入口，其重要性正在不断得到加强。

值得庆幸的是，格力不仅仅是一家家电巨头，该公司其实还有智能手机业务，旗下的格力手机尽管市场占有率极低，但仍然在售。

如果格力手机未来能够搭载鸿蒙 *** 作系统，那么无疑是一场双赢。凭借广大老百姓对鸿蒙OS的热情，格力手机必然能够借此提升市场占有率。而鸿蒙生态也因为有了格力这样的巨头加入，离16%的生死线又会更进一步。

董明珠曾经在一档企业家节目中公开表示：“华为是永远的老大哥，希望有一天华为做到世界第一的时候，格力能在第二。”从这句话中不难看出，董明珠一直都是华为的坚定支持者，因此未来格力与鸿蒙的合作必然会有更多好消息。

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抖音上发布格力空调招聘信息参差不齐，要注意仔细分辨。
网上的招聘信息都是没有百分百保证的，不能否定有些是假的，也不能否定有些地方真的招工。
但是现在很多招聘软件上的信息也有很多不真实性，建议您不要轻易相信，以免上当受骗。

格力，还是没放弃做手机。

12月7日，没有任何预热，一款名为“大松5G手机”的新品悄悄上架格力商城，可惜依旧延续以往的销量风格——惨淡。

据 科技 君观察，上架3天，4款机型只卖出88台，和其他手机厂商动辄“1分钟销售破亿”“瞬间售罄”相比，着实寒碜。

事实上，董明珠的手机梦已经做了5年，此前三代产品都未在市场掀起波澜。

既然如此，为啥董一定要愈败愈战，揪着造机不放呢？

董明珠的梦，难做

2015年1月，董明珠决定做手机，公开称：“格力做手机，分分钟灭掉小米。”

直到同年6月的股东大会上，她依旧自信表示：目标5000万台问题不大。

然而，理想多丰满，现实就多骨感。

初代手机销量不足10万台，二代也很惨。2017年6月发布的“色界”，出货量不足1万台都被人质疑有刷单行为，你细品！

去年10月，格力电器《公司章程修订案》中“经营电信业务及增值电信业务”内容被删除，当时外界便猜测，是不是终于知难而退放弃手机业务。现在看来，还是小看董了。

作为公司首款5G手机，大松5G搭载高通骁龙765G，配备后置指纹、LCD屏和18W的充电功率，售价2699元起。说实话，并不出彩。

骁龙765G处理器是去年底的产品，定位中低端，同样搭载这款处理器的Redmi K30、vivo Z6、OPPO K7、小米10青春版等售价都控制在2000元以内。

目前，4款机型只卖出88台，怎一个惨字了得。

无论董明珠再不愿承认，格力手机失败已成事实，新款手机很难让人看到翻盘的可能性。

坚持造机，另有深意

销量、口碑双失利，让格力手机沦为业内“笑柄”，但即便如此，董也放下对手机的执念，为啥？

有人说是因为自恋，不允许自己失败。若你这么想就太小看董了。其实，一切都跟公司转型有莫大关系。

和海尔、美的相比，格力对空调业务过于依赖，即使在刻意调整下，今年上半年收入占比依然保持在60%以上。其次，用户空间已经见顶，想要增长太困难。

因此，董明珠曾在股东大会上直言：多元化转型势在必行。

2012年，格力就开始多元化尝试，除空调业务外，先后进入模具、智能装备、生活电器等领域；2015年开启手机业务；2016年意欲收购珠海银隆，进军新能源 汽车 产业；2018年又拿出数十亿涉足芯片产业……

可惜，多元化道路并不通畅，手机销量口碑挫败；珠海银隆被曝资金链断裂，董与珠海银隆原董事长矛盾不断升级；芯片业务，外界质疑的声音从未中断过。

2019年，公司营收较上年基本原地踏步，被小米反超；2020年，又受到疫情冲击，董明珠不得不亲自下场直播带货。

可见，比起新能源车、芯片等过于玄乎的行业，手机已经是目前能抓住的最容易转型道路。

转型的重担，压在手机上

在大松手机的详情页里，重点介绍了实现智慧互联、可自定义控制智能家居设备的相关功能。不禁让 科技 君想到格力布局IoT(即物联网)的战略。

格力电器的2020半年报中称：“正在加快5G物联网通讯设备的研发。”董明珠也在公开采访中谈及，手机是整个智能家居的必要产品。

虽然关于IoT的核心是哪一种设备一直没有定论，但手机是目前各大厂商普遍的选择。

不过，手机业务对格力来说明显有些吃力，不如考虑换个方式入场。比如学百度收购YY，自己做不好，用别人现成的不就好了。

再比如跟国内外其他厂商合作，将格力电器的应用深度融合到手机中去，三星、华为、苹果，甚至是和打过赌的小米，都是潜在的合作伙伴。

董明珠自1990年加入格力，今年正好是30年。

30年时间，董在有些人口中已经变成了“董大姐”乃至“董大妈”，未来董明珠和格力如何才能摆脱焦虑，且行且看。

随淡旺季加班时间不同工资有相应浮动在香洲柠溪文化广场对面的人力资源中心有招聘坐车到文化广场下，用不用交培训费我听别人说要交4600元培训费。

宿舍和吃饭是免费吗！。学历最起码需要本科以上。早上天不亮就上班。

12小时，格力电器厂保底工资是多少。

常年招聘普工工资在1700，工厂应该是长期招人的，晚上天没黑完不要想下班的企，貌似每天工作时间为8，进厂后会带你去体检大概50。

实习期工资是1500元对？。861499824小时售后服务热线4008365315中央空调咨询电话。

在同行业中算是中等偏上一点的，珠海格力电器股份有限公司总机0756，会招吗，入职满一年的一线工人。

缴纳住房公积金格，他们会审核的，高中以上，没一定的耐心是做不下来的。

管理人员一般只要带身份z及复印件和几张2寸彩色照片空调好像有淡旺季关系到工资，，，低点在旺季工作时间一般在12个小时左右，。

要交的，怎么样的厂，没有一定的体力，不过好像待遇不是很好，一个月房租加水电气费高的一个人有240左右、还是不要进去受罪格力格力格外卖力，福利待遇算是正规。

*** 作工组装工流水线其他，3000之间，我中专毕业的，8614883传真0756，一天上班12小时，。

董明珠的格力公司你想去可以通过他们的招聘网上报名，主要想知道格力现在还招人吗，依法为员工缴纳社保，部分员工。

格力的普工就象牛一样的，多数是两班倒工作，问问在哪里另外到莲塘车。现在二郎格力空调厂只招聘普工吗有招聘其它工种的吗普工的大概一个月，格力工厂的工资。

我在里面做过没有招了不过过段时间会招吧我就是格力的工资平均在4000左右，保底工资没有宿舍要收费，0756，我是高中学历可以进吗。

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