小学要掌握的描写各物对联、谚语、歇后语、名言

小学要掌握的描写各物对联、谚语、歇后语、名言,第1张

八只脚的螃蟹——横行霸道
八字不见一撇——没眉目;差得远;差远了
巴掌长疮——毒手
巴掌穿鞋——行不通;走不通
巴掌上摊煎饼——巧手;好手
扒了皮的癞蛤蟆——活着讨厌,死的还吓人
扒了墙的庙——慌了神
芭蕉插在古树上——粗枝大叶
芭蕉开花——一条心;紧相连
芭蕉叶上垒鸟窝——好景不长
疤瘌眼长疮——坏到一块了
拔草引蛇——自讨苦吃;自找苦吃
拔葱种海椒——一茬比一茬辣
拔节的高梁——节节高;节节上升
拔浪鼓——两面光
拔了的闹钟——专做提醒人的事
拔了萝卜——窟窿在
拔了萝卜栽上葱——一茬比一茬辣
拔了毛的凤凰——不如鸡
拔了毛的鸽子——飞不了
拔了塞子不消水——死心眼
拔苗助长——急于求成
跋脚驴子追兔子——赶不上;撵不上
跋脚马上战场——有死无活
跋子拔萝卜——歪扯
跋子踩高跷——早晚有他的好看
跋子打围——坐着喊;坐地呐喊
跋子赶马——望尘莫及
跋子上台——立场不稳
把鼻涕往脸上抹——自找难看
只有热爱祖国,痛心祖国所受的严重苦难,憎恨敌人,这才给了我们参加斗争和取得胜利的力量。 作者: 阿·托尔斯泰
祖国更重于生命,是我们的母亲,我们的土地。 作者: 聂鲁达
我们波兰人,当国家遭到奴役的时候,是无权离开自己祖国的。 作者: 居里夫人
爱国心再和对敌人的仇恨用乘法乘起来作者:只有这样的爱国心才能导向胜利。 作者: 奥斯特洛夫斯基
我赞美目前的祖国,更要三倍地赞美它的将来。 作者: 马雅可夫斯基
锦绣河山收拾好,万民尽作主人翁。 作者: 朱德
热爱自己的祖国是理所当然的事。 作者: 海涅
锦城虽乐,不如回故乡;乐园虽好,非久留之地。归去来兮。 作者: 华罗庚
一般就在部分之中;谁不属于自己的祖国那麽他也就不属于人类。 作者: 别林斯基
爱国主义的力量多麽伟大呀!在它面前,人的爱生之念,畏苦之情,算得是什麽呢!在它面前,人本身也算得是甚麽呢! 作者: 车尔尼雪夫斯基
科学没有国界,科学家却有国界。 作者: 巴甫洛夫
假如我是有一些能力的话,我就有义务把它献给祖国。 作者: 林耐
夜视太白收光芒,报国欲死无战场! 作者: 陆游
南北驱驰报主情,江花边草笑平生一年三百六十日,都是横戈马上行 作者: 戚继光
我有我的人格、良心,不是钱能买的。我的音乐,要献给祖国,献给劳动人民大众,为挽救民族危机服务。 作者: 冼星海
我死以后,把我的骨灰送家乡……把它埋了,上头种一棵苹果,树,让我最后报答家乡的土地,报答父老乡亲。 作者: 彭德怀
一个人对人民的服务不一定要站在大会上讲演或是作什麽惊天动地的大事业,随时随地,点点滴滴地把自己知道的、想到的告诉人家,无形中就是替国家播种、垦植。 作者: 傅雷
中国人搞出的理论,首先要为中国人服务。 作者: 吴仲华
我们为祖国服务,也不能都采用同一方式,每个人应该按照资禀,各尽所能。 作者: 歌德
祖国,我永远忠于你,为你献身,用我的琴声永远为你歌唱和战斗。 作者: 肖邦
我无论作什麽,始终在想着,只要我的精力允许我的话,我就要首先为我的祖国服务。 作者: 巴甫洛夫
为了国家的利益,使自己的一生边为有用的一生,纵然只能效绵薄之力,我也会热血沸腾。 作者: 果戈理
追上未来,抓住它的本质,把未来转变为现在。 作者: 车尔尼雪夫斯基
未来是光明而美丽的,爱它吧,向它突进,为它工作,迎接它,尽可能地使它成为现实吧! 作者: 车尔尼雪夫斯基
不参加变革社会的斗争,理想永远是一种幻影。 作者: 吴运铎
人类的一切努力的目的在于获得幸福。 作者: 欧文
过于求速是做事上最大的危险之一。 作者: 培根
一个不注意小事情的人,永远不会成功大事业。 作者: 卡耐基
杀了“现在”,也便杀了“将来”。----将来是子孙的时代。 作者: 鲁迅
我们的斗争和劳动,就是为了不断地把先进的思想变为现实。 作者: 周扬
少说些漂亮话,多做些日常平凡的事情 作者: 列宁
每个人都知道,把语言化为行动,比把行动化为语言困难得多。 作者: 高尔基
使生活变成幻想,再把幻想化为现时。 作者: 居里夫人
要成就一件大事业,必须从小事做起。 作者: 列宁
谁为时代的伟大目标服务,并把自己的一生献给了为人类兄弟而进行的斗争,谁才是不朽的 作者: 涅克拉索夫
宁要好梨一个,不要烂梨一筐。积极肯干和忠心耿耿的人即使只有两三个,也比十个朝气沉沉的人强。 作者: 列宁
判断一个人,不是根据他自己的表白或对自己的看法,而是根据他的行动。 作者: 列宁
无论就字面来说,还是就实际情况来说,幸福都是神圣的起源和基础。 作者: 狄慈根
战士是永远追求光明的,他并不躺在晴空下面享受阳光,却在暗夜里燃起火炬,给人们照亮道路,使他们走向黎明。 作者: 巴今
每一点滴的进展都是缓慢而艰巨的,一个人一次只能着手解决一项有限的目标。 作者: 贝弗里奇
对一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。 作者: 爱因斯坦
把希望建筑在意欲和心愿上面的人们,二十次中有十九次都会失望。 作者: 大仲马
神圣的工作在每个人的日常事务里,理想的前途在于一点一滴做起。 作者: 谢觉哉
事业常成于坚忍,毁于急躁。 作者: 萨迪
上联:霜降降霜,谁怜孀妇双脚冷。
下联:谷雨雨谷,我惜姑娘孤身寒。
此联是1943年《大公报》征联,由陈毅元帅对出,此联同时也是节气联。
上联:蒲叶桃叶葡萄叶,草本木本。
下联:梅花桂花玫瑰花,春香秋香。
上联:贾岛醉来非假倒。
下联:刘伶饮尽不留零。
上联:童子打桐子,桐子落,童子乐。
下联:丫头啃鸭头,鸭头咸,丫头嫌。
古对:和尚立河上,河上崩,和尚奔。
注:古乐字读 Luo 音。
上联:树上桐子,树下童子,童子打桐子,桐子落童子乐。
原对:屋前园外,屋内员外,员外扫园外,园外净员外静。
上联:先生磨墨,墨溅先生两脉墨。
原对:枚香烧煤,煤爆枚香双眉煤。
上联:峰上栽枫,风吹枫动峰不动。
原对:路边宿鹭,露落鹭惊路难惊。
上联:童子执桐木,撞铜钟,同声相应。
下联:妃嫔着绯衣,叩扉户,非礼勿言。
上联:新妇负薪归,涤新釜而煮新腐。
下联:道官观稻去,回道观而戴道冠。
上联:爹打弟,弟滚地,嫂嫂烧苕哄地弟。
下联:姐呼鸡,鸡藏箕,叔叔嗉黍引箕鸡。
上联:妈妈骑马,马慢妈妈骂马。
吾联:妞妞溜牛,牛蹴妞妞拗牛。
上联:何所长,何所长,何所长因何当所长。
新联:莫将骑,莫将骑,莫将骑切莫毁将骑。
此联上联指:何所长(姓何的所长),有何特长,何所长因何当『上』所长。下联指:寿长老(姓寿的长老),年龄又长又老,寿长老因为长寿称长老。新联为碧影所对,指:莫将骑(姓莫的将骑),千万别骑上马,莫将骑切莫毁掉自己将骑的名声。
上联:和尚过河,手掣荷花何处插?
下联:侍郎游市,眼前柿树是谁栽?
吾联:委员入闱,脸上威风为甚猥!
上联:和尚法正,提汤上塔,大意失手,汤淌烫塔。
下联:裁缝老徐,与妻下棋,不觉漏眼,妻起弃棋。
上联:姑娘栽谷,谷秧掉姑娘脚前。
下联:指挥烧纸,纸灰飞指挥头上。
上联:嫂扫乱柴呼叔束。
下联:姨移破桶令姑箍。
此联为明唐伯虎和祝枝山所对。
上联:瞽者打鼓瞽打鼓。
原对:新妇负薪新负薪。
上联:姥姥喝酪,酪落姥姥捞酪。
原对:舅舅架鸠,鸠飞舅舅揪鸠。
吾联:娃娃捉蛙,蛙藏娃娃挖蛙。
上联:雨打沙滩,沉一渚陈一渚。
古对:雨筑泥墙,捣一堵倒一堵。
下联:风吹蜡烛,流半边留半边。
自对:水中钉桩,进半寸浸半寸。
自对:霜过芭蕉,黄半边荒半边。
上联:围棋赌酒,一着一酌。
下联:坐漏读书,五更五经。
上联:李打鲤归岩,李沉鲤又出。
下联:风吹蜂落地,风停蜂再飞。
上联:黄黍地中走黄鼠,鼠拖黍穗。
下联:白杨树下卧白羊,羊啃杨枝。
吾联:花棘丛内跳花鸡,鸡穿棘梢。
上联:蚂蚁树下马倚树。
下联:鸡冠花前鸡观花。
上联的蚂蚁树指被白蚁蛀空的枯树。
上联:老鸦踏断老桠枝,鸦飞枝落。
下联:仙鹤归来仙壑涧,鹤唳涧鸣。
此联为刘攽对刘敞。
上联:鹰立树梢,月照影斜鹰不斜。
下联:猫伏墙角,风吹毛动猫未动。
上联:鸡站箕沿上,鸡压箕,翻箕扑鸡。
下联:驴系梨树下,驴挨梨,落梨打驴。
上联:髻上杏花何有幸。
下联:枝头梅子岂无媒。
上联:读高中,望高中,死记大学。
原对:取花种,把花种,花间春秋。
此联上联两‘中’字音不同意也不同,而且‘死记大学’谐音《史记》《大学》两书名。下两个下联一个指《花间集》《春秋》前‘种’指种子,后个指种植;一个指《韵语》《河图》前云长指关羽,后个通云涨。
上联:酒热不须汤盏汤。
下联:厅凉无用扇车扇。
此联上联后一‘汤’读‘烫’,下联后一‘扇’读‘煽’。
上联:朝官多戴朝冠。
下联:宫婢常持宫被。
此联为王守仁对某官。
上联:移椅倚桐同赏月。
下联:点灯登阁各观书。
此联相传为宋包拯破奇案的一联。
上联:天上星,地下薪,人中心,字义各别。
原对:云间雁,檐前燕,篱边鷃,物类相同。
上联:九曲桥下湖空,空壶下桥取酒。
下联:陶宅院前酣醉,醉汉前院摘桃。
上联:钟鼓楼中,终夜钟声撞不断。
原对:金科场内,今日金榜才题名。
新联:俚歌曲里,历朝俚语续无穷。
新联:候车台后,厚情候鸟去重来。
此联为南京钟鼓楼联。新联一为刘正所对,二为王堂政所对。
上联:地脉默然生麦叶。
下联:天河何不种荷花。
此联为清曾棨对师。
上联:风送钟声花里过,又响又香。
下联:月映萤灯竹下眠,越凉越亮。
上联:鸡蛋无盐真淡蛋。
下联:猪肠未切好长肠。
上联:同人同过铜驼岭。
下联:今上今开金马关。
此联为清楼仲彝对都维明。下联指乾隆开西域一事。
上联:港口撑船,因船钱而讲口。
下联:窑头买瓦,为瓦价以摇头。
此联为苏轼所作。‘讲’方言读(gang)。
上联:密云不雨,通州无水不通舟。
下联:钜野皆田,即墨有秋皆即麦。
此联嵌密云、通州、钜野、即墨四县市名,‘麦’字古音(mo)。
上联:老枣靠道倒。
下联:矮槐捱阶栽。
此联为明杨慎对杨廷和。为同韵联。
上联:调琴调新调,调调调来调调新。
原对:种花种好种,种种种成种种香。
此联为双音联,上联调字中一、二、六读(tiao);调整的调。三、四、五、七、八读(diao);音调的调。原对种一、二、六种读(zhong );种花的种,后个读(zhong )花种的种。
上联:盛盛盛盛盛盛盛。
下联:行行行行行行行。
此联为浙江绍兴一幅戏台联,上联二、四、七的盛读(SHeng ),一、三、五、六读(CHeng );下联的二四七的行读(Xing),一、三、五、六读( Han )。这样上联成了演戏的声音,下联成了台下人声鼎沸的嘈杂声。
上联:朝朝朝朝朝朝汐。
下联:长长长长长长消。
此联为福州罗星塔联。上联读为:朝朝潮,朝潮朝汐。下联读为:长长涨,长涨长消。
上联:乐乐乐乐乐乐乐。
下联:朝朝朝朝朝朝朝。
此联为故宫太和殿联。上联读为:乐曰,乐曰,乐乐曰。下联读为:召朝,召朝,召召朝。意为朝朝朝拜。
上联:朝云朝朝朝朝朝朝朝退。
下联:长水长长长长长长长流。
此联为四川朝云庙联。上联读为:朝云潮,朝朝潮,朝潮朝退。下联读为:长水涨,长长涨,长涨长流。
上联:着黄衫,把黄扇,远上黄山吃黄鳝,且观那云长长长散。
原对:缺!
吾联:夹银盒,持银荷,飞往银河擒银鹤,自涤此浪朝朝朝合。
上联:长长长长长长长。
下联:长长长长长长长。
横披:长长长长。
此联上联读为:长涨长涨长长涨;下联读为:涨长涨长涨涨长。横批读为:涨长长涨。
上联: 长长长长长长长。
下联:长长长长长长长。
徐渭题豆芽菜店。长读(chang ),长读(zhang )。
上联:见见见见见见见。
下联:齐齐齐齐齐齐齐。
此联为台湾台北贡寮西灵岩联。上联读为:见现见现见见现;下联读为:齐斋齐斋齐齐斋。
上联:见见见见见见神主。
下联:朝朝朝朝朝朝圣驾。
此联上联读为:见现见现见现神主;下联读为:早朝早朝早朝圣驾。意为天天朝拜圣驾。
看是不是合你需要?

什么价位的都有,几百到上千的都有,档次不一样,价格不一样。现在都流行用地面时间同步技术来定位了,在于,时间精度较GPS而言会更精准。因为,GPS再好也只是美国的,容易受到外交关系的影响,信号容易被干扰。北京酷鲨科技在地面授时这一块做得比较好,包括军队,研究院,大型国企在内的诸多单位,都是其老顾客。
酷鲨科技系列高精尖时频产品以卫星(GPS/北斗/Glonass)作为时间源,具有多种输出信号格式,输出端口可根据客户需要进行个性化配置;在失去卫星信号情况下可长时间守时;搜星性能好,信号稳定,可广泛应用于通信、电力、广电、医院、学校、企业、军工等多种需要精准时间同步领域。酷鲨科技另一显著优势在于,可让广大客户无需改网,无需将现网大量存在的普通交换机更换为1588BC/TC交换机,就能轻松实现精准亚微秒级的时间同步精度,让广大客户无需费时费力费钱改造现网,省钱省心!
酷鲨科技主营的系列高科技时频产品(CGM-I-3U/CGM-I-1U/CGM-C/Qg
2/EGM主时钟,C88/C68/C66核心板,P88/P68/P66单板,M88/M68/M66模块)均兼具“小强全省”(“小”表现为小巧玲珑;“强”表现为主时钟性能强,从时钟恢复时间精度强;“全”表现为特性、接口种类、定制方案、适应网络类型全;“省”表现为省心又省钱)全部特性,可帮助广大客户轻松实现纳秒级精准时间同步。当主时钟和从时钟之间有普通交换机时,从时钟的时间恢复精度为百纳秒级;中间具有SycE功能的非1588交换机时,时间精度能高达10纳秒。在
不久的未来,这一精度有望突破1纳秒。真正的小强全省,真正的物超所值!
当前,互联网正从消费互联网向产业互联网转型升级。服务于广大传统行业的产业互联网,在未来,有望成为互联网发展的重大趋势。物联网可广泛应用于下述精准定位:
人员管理:近来煤矿安全事故不断,伤亡人数居高不小,改善煤矿安全生产、提高生产效率成为当务之急。高精准几纳秒水平的时间同步后,利用大量部署在矿井里的传感器、交换机、监控设备等可对井下人员和设备进行有效监控,精准定位以及科学化管理。监控设备依靠高精度时间信息,可在各种环境下获得精准的定位数据,进而准确判定人员所处具体位置。当事故发生时,救援人员能够根据几纳秒级别的高精度时间信息来准确了解被困人员的位置情况,及时开展营救,为营救争取最为宝贵的时间,最大程度减少人员伤亡。此外,几纳秒级别的高精度时间信息还可帮助管理人员随时获悉井下工作人员的数量、具体分布情况、行走路径、运动轨迹等信息,有效帮助进行日常人员的考勤和监督管理。
物品管理:为了更方便存放物品,日常生活中货架的影子随处可见,比如图书馆、超市、仓库等。然而,当货架多了,存储物品日益增多后,人们在寻找时会出现不少难度。高精准几纳秒水平的时间同步后,便可对海量货品进行精准定位,迅速找到目标。地铁在给人们出行带来巨大便利的同时,也存在诸多始料未及的安全问题,比如地铁出轨、塌方、撞到不明物体、突然断电、车厢火灾、通风系统故障等。现有时间精度较难精准预警此类潜在风险,当高精准几纳秒水平时间同步后,便可对地铁内部万物精准定位。当工人师傅不小心将梯子、脚手架、工具箱遗留在轨道上时,监测设备能迅速发现这一情况,精准定位其准确位置信息,及时预警,迅速将其搬离,避免撞击悲剧发生。
仓库管理:每年双十一、双十二前后,“智能仓储物流”无一例外都会成为热点高频词汇。对电商仓储行业而言,效率为王。效率越高,谁就拥有了降本增效的充足底气。电商仓储货物种类繁多,SKU量大,识别较困难。在茫茫货品中,想在短时间内靠工作人员爬高走低的做法去找寻货物,人工成本极其高昂不说,效率更是极低。为降本增效,智能移动拣货机器人逐渐映入大众眼帘。当高精准几纳秒水平的时间同步后,智能移动拣货机器人便可对海量货品进行精准定位,实现科学化高效管理。机器人内的监控与指示设备依靠高精度时间信息,可在各种环境下获得精准定位数据,进而准确判定货品所处具体位置,指示智能移动拣货机器人自动完成补货、拣货、拆零拣选、退货等大规模物流作业,实现室内、室外360°无缝对接,大大提升分拣效率。
5G定位:5G室内基站大范围部署后,微基站会进入寻常百姓家。当基站拥有高精准几纳秒水平的时间同步后,利用大量部署的基站就可以对室内物品进行精准位置定位和有效管理了。比如,精准定位家中小型化物品(钥匙、小型玩具、无线耳机头、拼图零部件等)。日常生活中,小型化物品经常就会不翼而飞了。想要在塞得满满当当的家中去翻箱倒柜寻找,费时费力不说,通常情况下,并找不见。即便碰巧找到了,下次也很容易就丢了。随着5G大面积铺展开后,通过部署在室内的微基站,利用几纳秒级高精度时间同步后,便可有效对这些室内极易丢失的小型物品进行精准定位了。从此,再小的物品,也逃不过我们的手掌心。近年,驴友因山洪、暴雪、疾风骤雨等自然灾害被困山中因无法准确定位其位置信息而救治不成最终酿成惨祸的新闻层出不穷。在5G基站运用几纳秒水平的高精准时间同步后,便可对被困人员的位置信息进行精准定位,火速对被困人员展开救助。
“地基”(地面时间同步授时系统),相较于“天基”(依靠空中卫星授时)而言,具有无可比拟的天然优势。首先,地面授时抗干扰能力强,安全性高!无论是雷达、基站,还是敌方干扰机都无法对地面授时系统进行干扰;其次,地面授时比空中北斗授时精度更高,现阶段普通北斗接收机的授时精度在100纳秒水平,而酷鲨科技地面授时现已成功可达到1纳秒授时精度;第三,地面授时区域时间一致性会更好,即便主时钟丢了卫星信号,发生了时间偏移,从时钟时间也会紧跟主时钟,能有效确保在当前主时钟下的整体区域时间是一致的。GPS授时因为都跟踪的是卫星,各GPS授时点之间一旦没了卫星信号,时间各自偏移,那相互之间的偏差就无法确定,整个区域内时间也就千差万别,不一致;第四,地面授时系统,比起卫星授时而言,适用于更多应用场景,比如山洞、矿井、室内等。众所周知,这些区域是没有办法通过卫星接收机来获取时间的。由此,通过网络地面时间同步来实现授时在当先显得尤为紧迫。
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2/EGM主时钟,C88/C68/C66核心板,P88/P68/P66单板,M88/M68/M66模块)均兼具“小强全省”(“小”表现为小巧玲珑;“强”表现为主时钟性能强,从时钟恢复时间精度强;“全”表现为特性、接口种类、定制方案、适应网络类型全;“省”表现为省心又省钱)全部特性,可帮助广大客户轻松实现纳秒级精准时间同步。当主时钟和从时钟之间有普通交换机时,从时钟的时间恢复精度为百纳秒级;中间具有SycE功能的非1588交换机时,时间精度能高达10纳秒。在
不久的未来,这一精度有望突破1纳秒。真正的小强全省,真正的物超所值!
作为地面精准时间同步领域的“领头羊”,酷鲨科技自成立来就一直专注于地面精准时间同步系列高精尖时频产品和技术的研发、生产与销售,为广大用户提供“端到端”和“点到点”的完整解决方案。我司精准时间同步技术因性能强、指标高、功能全等显著特性现已成为地面精准时间同步的不二之选,可帮助各行业伙伴轻轻松松精准定位!

明朝的工业产量戳破了康乾盛世的神话 清 史 论 坛
明朝的工业产量戳破了康乾盛世的神话
本帖被 硕敏 从 清史初探 移动到本区(2007-11-03)
1建筑业,明朝烧砖的质量是有名的,技术水平超越了宋代,西方传教士就专门赞扬过明朝的砖头"分量轻而且坚固"修长城,城墙,还要造回音壁等声学建筑,明朝南方流行修各种私人园林而满清除了个别殖民据点,是禁止别人造城墙的长城就更不用说了
2金属冶炼,铁产量历来是古代重工业的重大指标,老毛甚至提过发展工业"以钢为纲",而满清怕人造反,就以种种借口来压制金属的生产几代满清皇帝对此的指示都是很明确的不仅是严禁开矿,已有的矿厂也要用重税来加以控制
3
造船业,这也是利润丰厚的重工业,中国的远洋技术,在明朝时还是遥遥领先于世界的西方传教士指出,明朝皇帝可以用船在澳门和吕宋造一条桥梁岂是禁海的满清可比呢明朝禁海只是个别现象,针对的是海盗,而满清禁海则是要掐断南洋反清华人和沿海反清力量的联系,连台湾和福建之间都是禁止民间往来的禁海是满清遏制汉人造反的国策从清初的禁令也不难看出,
本来泰国与中国的海上贸易,全是中国商船所为
4至于棉布,丝纺这些轻工业,我见到的数据还不多,但仅从明末西方传教士和乾隆时英国使节对中国人穿着的见闻就知道,清朝的人均布匹产量是远不及明朝的考虑到满清经济作物"只可种于不生五谷之处"的国策,这一结果也是非常合理清初文人对于清初战乱(清兵的屠刀将无数工业城镇化为废墟)和满清政策导致纺织业大衰退甚至崩溃的记载,也是佐证
根据外国学者的估算,明末中国工业产量占全世界的2/3,而1840年中国工业产量仅为世界的6%
下面抄些材料
康乾盛世的皇帝确实勤政,他们都在忙什么呢
1棉桑等经济作物只准种在“不可以种植五谷之处”,
2粮食以外的作物尚且要禁,何况工商。满清皇帝认为“市肆之中多一工作之人,则田亩之中少一耕稼之人”,多次表示“招商开厂……断不可行”,“矿厂除严禁之外,无二议也”
先看古人的记载:
明末清初平民思想家唐甄在康熙四十年的盛世是这样概括中国社会经济状况的:
(根据日本学者研究,康熙中期是康乾盛世中人均GDP最高的时期,从此以后在人口压力下,中国的人均GDP开始一路下滑)
清兴五十余年矣。四海之内,日益贫困:农空、工空、市空、仕空。谷贱而艰于食,布帛贱而艰于衣,舟转市集而货折赀,居官者去官而无以为家,是四空也。金钱,所以通有无也。中产之家,尝旬月不观一金,不见缗钱,无以通之。故农民冻馁,百货皆死,丰年如凶,良贾无筹。行于都市,列肆琨耀,冠服华腆,入其家室,朝则熄无烟,寒则蜷体不申。吴中之民,多鬻男女于远方,男之美为优,恶者为奴。女之美为妾,恶者为婢,遍满海内矣。
再看看西人的回忆
明末西方传教士还在赞扬中国物产极为丰富,物质生产能力远胜欧洲,声称"大明人"是"衣饰华美,风度翩翩"而英国特使马戛尔尼在乾隆时期的出使日记中却说:“自从北方或满洲鞑靼征服以来,至少在过去150年里,没有改善,没有前进,或者更确切地说反而倒退了;当我们每天都在艺术和科学领域前进时,他们实际上正在变成半野蛮人”。〔[10]
许涤新、吴承明《中国资本主义萌芽》(人民出版社,1985年)第四章第一节。〕在马戛尔尼眼中的康乾盛世是这样的"遍地都是惊人的贫困","人们衣善褴褛甚至裸体","象叫花子一样破破烂烂的军队""我们扔掉的垃圾都被人抢着吃"
下面是一些有良知的历史学家的记载
山西产好铁,满清就向山西的冶铁户征铁,所征之数不断增加。雍正时征25万斤,乾隆时增加到5万斤,嘉庆时又增加到20万斤。征铁给的铁价、脚费不到市价的
1/6,近于掠夺!潞安府是当时北方最大的丝织业中心,潞绸精美,被满清列为贡品,每年派造的数量,大大超过机户的承受力。明朝盛时,潞安府有机织
13万多张,明朝派造3000匹。经过明末战乱,清代仅剩织机300张,居然还是派造3000匹,致使“机户支价赔累,荡产破家”,逃亡的不少,但满清朝廷并不因此放弃派造,直到机户完全逃光,潞绸在历史上消逝,才算停止。
松江棉纺织业的发展,使松江成为明朝政府财政收入的主要来源地,“苏松财赋半天下”,苏州、松江两府的田赋位居全国榜首,其上缴中央的钱粮总额超过了浙江全省。当时松江的面积是苏州的十分之三,而赋税额却是苏州的一半,因此,在明代,松江的赋税额为全国最高。然而松江的棉纺织业到清代开始退步,叶梦珠在《阅世编》中说:明朝“标布盛行,富商巨贾 *** 重资而来市者,白银动以数万计,多或数十万计,少亦以万计”,而到了清朝,“标客巨商罕至,近来多者所挟不过万金,少者或二三千金,利亦微矣。”
近年来有的同志在铁产量上做了些统计(表8)。统计表明,我国铁产量随着大动乱而明显地波动着。宋代铁产量比唐代有一个大的进步,但经过战乱和分裂.南宋产量就降到了唐的水平。到元代铁产量仍然未达到北宋水平。明代有个大发展,高出北宋一倍多,使我国的铁产量在世界各国中居于遥遥领先的地位。但到清代初期,经过明末大动乱,再加上政府严禁开矿,冶金业衰落了。康熙皇帝于公元1675年还谕令:"闻开矿之事,甚无益于地方,嗣后有请开采者,悉不准行"。对于不能封闭的冶铁厂,则抽十分之二的重税。到乾隆时,全国合法的铁矿厂只有九十三处了。
我们再看看西方对明朝的见解
明末传教士眼中的明朝
16世纪末的欧洲人主要是通过《中华大帝国史》的第一部分来认识中国的。在门多萨的笔下:
(1)中国是个地域辽阔的文明古国,中国人自称“大明(tame)人”。全国划分15个省(明朝改行中书省为承宣布政使司,分其境内为南、北二直隶,
13承宣布政使司,常称15省——笔者),“每省都要比我们所熟知的欧洲国家为大”。
(2)中国境内有完好的道路网,使城镇相连。路面平整、宽阔,“官道”可容15人骑马并行。路旁商店林立,两侧绿树成荫,如同罗马时代的大道一样。有些城市有水道相连,好似威尼斯。北京是世界上最大的城市。
(3)中国人富有建筑才能。建筑用材举世无双,一种用“白土”做成的方块(即砖)坚硬无比,只有用锄才能将其砸碎。一座座邸宅有如庄园。中国最雄伟的建筑就是长城,长达500里格(每里格约合
5572米),是为防御鞑靼人而修建的。
(4)中国物产丰富。蔬菜种类远较西班牙为多。仅橘子就有三个品种,即甜的、酸的和甜酸适度的。糖质地很好,非常洁白,价格也低廉。蚕丝色泽艳亮,质量超过西班牙格拉纳达的产品。“天鹅绒、丝绸和布匹价格如此之低,提及此点会使那些熟知西班牙和意大利纺织品价格的人大吃一惊。”中国人普遍穿着丝绸服装。中国农田管理得很好。没有一块荒弃的土地。一块块耕田错落有致,有如花园。矿产也很丰富。“这是世界上最富饶、而物价又十分低廉的国家。”
(5)中国出产的手工艺品极为精致。1582年西班牙国王喜获中国床单,织法之巧妙令菲利浦二世惊叹不止。很多西班牙能工巧匠都来观赏、借鉴。瓷器很便宜,欧洲人原来以为瓷器是用粉碎的贝壳做的。最精致的瓷器是贡品,薄如玻璃。
(6)中国商业发达,买卖兴盛。每条大街往往只经营一种行业。看到第一家商店就知道这一条街是卖什么商品的。中国匠人的手艺都是祖辈相传。中国货币种类繁多,金、银凭重量使用,而没有一定式样的金币或银币。
(7)中国军队有步兵,也有骑兵。中国也有战舰,4天内可征集600艘。中国士兵在数量上多于欧洲,在器械上处于均势地位。
(8)中国皇帝具有统治国家的全权。各级行政官吏有效地行使权力。他们是通过科举产生的。中国有完整的法律。官吏和贵族出门要坐桥,而妇女则从不在外从事社交活动。中国饮宴豪奢。中国人有自己的乐器。
(9)中国历史悠久。有独特的教育体系。各类图书十分丰富。中国人富于文明和教养。
(10)中国人在科学技木方面有很高的成就。欧洲人一向以印刷术的应用而自豪,“然而中国人早在德国人谷腾堡(Joan
Gutenbergo)发明印刷术500年前已经用印刷术印制图书了。”门多萨认为印刷术是经俄罗斯莫斯科大公国传入德国的。但他也不否认另一种可能性,即中国图书经海路(红海)传到欧洲,从而启发了谷腾堡。门多萨特别提出,在中国人所有的发明中,最令葡萄牙人和其他西方人震惊的是中国人也有火炮,而且在欧洲人之前已经使用火炮了。但对中国火炮的效能,欧洲人认识极不相同。拉达认为中国火炮陈旧,制造粗糙。而另一位船长阿尔蒂埃达(Artieda)在致西班牙国王书中却写道:“……中国人使用着与我们同样的武器。他们的大炮十分精良,炮筒比我们铸造的更精致,更坚固。”因为门多萨未到过中国,所以他没有对上述歧义做出自己的判断,但他还引用了后者如下一段文字:“中国城墙坚固,外面围以深壕(情况紧急时可放满河水),城门上架着大炮,中国人认为这是最好的防御工事。城墙上,长官率士兵日夜守卫。如不得到城市最高当局的批准,任何外国人是无法靠近该城的。”门多萨摘引这一大段有关中国城市设防的论述,绝不是无目的的。这实际上表明,他认为中国火炮是很有威力的。此外,门多萨对于中国造船、造纸以及其他工艺都有所介绍,并一一指出优于欧洲的方面。
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克鲁斯在《中国志》中也曾盛赞中国的科技成果,门多萨显然引用了很多克鲁斯的观点,而对中国科学技术的发展水平做了更全面的介绍,其评价也更高。像中国的造船水平,克鲁斯着重介绍了中国船队的庞大规模,甚至比喻说,中国皇帝能够用船在中国与马六甲之间搭起一座桥梁,并对中国船只的类型以及龙骨水车的应用做了说明。而门多萨除上述内容外还进一步阐述了中国造船的艌缝技术,由于填缝使用的添加剂十分合理,不但防水还可防虫,使中国船只使用寿命比欧洲长两倍。在论及中国印刷术时,克鲁斯只提及中国已经有900年使用印刷的历史。而门多萨如前所述,则阐明了中国使用印刷术的来龙去脉,以及印刷术西传的路线。在中国火器的应用方面,门多萨也传达给西方人更多的信息。科学技术水平是衡量一个国家和民族综合国力的重要指示器。门多萨对中国科学技术水平的客观评价无疑对于西方人了解、认识中国起到了重要作用。
“他们的住房因设计良好而便于住宿,整洁舒适”

“他们种植许多蔬菜,供百姓常年食用”“他们在各地,即使小村镇,都有充足的肉食,全年最常食用的是猪肉,牛肉去骨售卖,他们的鹿肉很少,也不怎么爱吃它”

“中国大部分最好的商品都由此处(引者注:这里指的是广州)运往各地,因为它是中国最开放和自由的交易地点。且不说6个邻国的土著和异邦人运走的各种货物,仅葡萄牙运往印度、日本和马尼拉的货物,每年约有5300箱各类丝绸,每箱装有100匹真丝,天鹅绒花缎和缎子、轻料如半花缎、彩色单层线段,还有
250块金子,及每块重12盎司的2200块金锭,此外的货物还有瓷盘,镀金器皿,糖,中国木,大黄,麝香,……即使长篇开列也不能尽举其名”

“(浙江)论富庶它超过许多其他省,可以称作中国商品潮流的最佳源头。它的特产是丝绸,无论生丝还是成品,也不管是茧还是原料,都运往各地。总之,中国输出的丝绸,都产自该省”

“南方九省的最后一省是南京,……是中国最好的省份之一,也是全国的精华。……其西部地区最富庶,盛产棉纱,……仅在常州城(Xanuchi)城及附属广大地区,就有20万台织布机。……由于织布机小巧,一间屋子内常常安放许多台,差不多所有的妇女都从事这种行业”
“南京城……我认为它是全国最大最好的城市,优良的建筑,宽大的街道,风度优雅的百姓,以及丰富优良的种种物品。它有令人惊羡的游乐场所,境内人口众多,……各处能遇到拥挤的人群,街道难以通行。此外,无数的宫殿、庙宇、楼塔以及桥梁,使城市显得非常壮丽。”

“中国人天生好经商,不仅从一省到另一省做买卖,获得大利,甚至也在同一城市做生意。商店里有的东西,街上几乎都有售卖。……富有的商人信用良好,很守时(葡人多年的经验证明了这点)”

“中国人爽快的赞颂邻国的任何德行,勇敢的自承不如,而其他国家的人,除了自己国家的东西以外,不喜欢别的东西。中国人看见来自欧洲的产品,即使并不精巧,仍然发出一声赞叹。……这种谦逊态度真值得称羡,特别表现在一个才能超越他人的民族上,对于那些有眼无珠、故意贬低所见东西的人物,这是一个羞辱。

我和我妻子都非常喜欢旅游,经历了很多地方,但都没有去过张家界和凤凰。入住很长一段时间在网上找到这两个地方是非常适合自助游,很多用户都尊重,张家界自助游导游的高度。去过张家界的朋友的旅行社评价是非常低的。因此,我们决定去自助游。
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在过去的旅行经验,在最近几天应该是游客较少,但上车的人,也毫不逊色,所以请你的朋友到五天事先设置一个停泊在郑州火车站,但尚未预订。 9月21日下午坐大巴到郑州。晚上21; 33北京到怀化的K267列车是还早,包是否存在,行李寄存处开始购物。快速中秋节,街上的人,很多二七广场附近的步行街和一些大型商业建筑转身,并没有打算买什么东西,纯憔悴,消磨时间。下午7:00,在广场前的华联买了几件西方的月饼,准备中秋节在外面的。漫步到达我们俩站附近的一家拉面馆,凑合吃晚饭(在购物时零食吃多了)。于八时半,朋友打来电话,说票没买,他安排送车来解决,或许可以补卧铺票,唯一的出路!
约21时20分,一个朋友的朋友老陈给我们的七幅土地,站K267守时,老陈交给售票员。在火车上,售票员一脸无奈告诉我们,不是一个卧铺,但不应该有太多的人在车上一个座位。补的票,我的侦察,16日,17日,两辆车基本上什么都没有,旅客睡倒椅子,还有人占据六个位置。我看到窃喜,和卧铺,并在夜间驾驶时,你不应该有太多的人上车后,只要他们可以睡明天七点后的早晨,一切都将被罚款。我们发现了一个有利地形,占用两个双座型。放好行李和财物开始梦想之旅。
00:43,列车停宝丰站,坐在我们旁边的两个兄弟起来。两个大哥后车问我们是不是到张家界旅游,我看他们是不是坏了,他们取得了谈话,侦察周围的地形,哈哈,我们斜后方,占据了很大的兄弟六人座的朋友们睡眠白白叫他们扑克,空,我赶紧说你好大的兄弟和同一个座位,甚至登山,明天早点休息了一段时间,你拉的儿媳鹊占巢的斜后方。幸运的是,他们打了一夜的扑克,不要打扰我们,所有的方式,每当他荆门,我看到在5:35之前,回去睡了一会儿。七点半,我被招呼妻子和清洗,然后共进早餐。看着妻子第一次坐硬座,睡眠少放心的“食谱”,一看估计。

两个哥哥也醒了理县,宝丰汽车和我们的棉花。他们去张家界自助游,但没有接触的导游,和我们想一起去旅行,和妻子讨论,所以它。所以联系短信和大米的指南。水稻同意,并说指导的谈判,包括餐点给我们吃的食物,我们看行不行回复同意。水稻导游说,他的上身穿着一件黑色T恤,头戴牛仔帽在车站等着我们。
张家界,下车,径直出了站,站前广场,看到我们的导游小米粥,24,5岁的比照片看上去更年轻的博客看起来很害羞。水稻指南接待了我们,带我们到张家界市区坐公共汽车。张家界从事市政建设,无处不在的道路,的犯规颠簸,一路走来,到了市区,大米导带我们下车,去一个叫“美食餐厅。网民间著名的餐厅,吃只住了其名称,味道真的不错,价格也便宜得多。
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紫草潭休息片刻,我们不得不离开这里继续前进。 / a>

去乱窜新加坡层的楼梯前,大米导告诉我们,约超过三千步骤。楼梯两侧是茂密的灌木丛,漫步走在这一步阴影下或导游以争取更多的购物时间,感到无限的舒适和宁静。一路走,从来没有见过几个游客,有点硬的缘故,大部分游客去乘坐电梯。
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慢,而不是在这里与整个身体的感知与汗水,只是把该平台有山店,卖各种山区特色,除了用黄酒。买一些冷冻饮品黄酒酌情很舒服。休息了一会儿,继续山区道路慢行,在不知情的情况下,袁家界。通过一个平台,人们突然了。有左右甚至更多的企业,但最引我注意的倒是一朵盛开的桂花树,金色的花散发着芬芳爆
阵列沁人心,让人心荡神移保管流连忘返,忽然没有了登山是很难的。
时间大约六,天子山附近的丁向荣汽车水稻指南,住宿指南,家里的饭。在相同的时间,只有10分钟的路程,从台湾的大路上,其中一个很好的观日出家。到水稻指南,我觉得非常好,房子很新,10间双人房,温馨简约的布局,也不错,种卫星天线接收的电视信号是,在任何时候在房间里的热水。的确便宜。来,已经住了十几个驴友,我们更活泼。爬了半天的山路,有点饿了,直接朝着鼻子和嘴的食物的气味突然一阵,突然觉得非常美味,去跟随找到原始稻作指南哥嫂的气味是大家都在花时间餐:油炸的美味佳肴,烧腊肉是光明的,吃起来清爽的感觉简直就是人间美味,美味的美味佳肴。(9月22日)
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9月23日,六的早晨,我的妻子和成人清理,想叫同行的哥哥,半天的时间,而不是一个运动,可能是没有休息的日子,我的两个手电筒下山的路上,周围的大观台,好家伙,已经有很多人真的是“自由的身体早,更多的行人。每个人占据了有利地形,准备拍摄日出美景。从远处看,东方,一个灰色的明亮的色彩,头金星,渐渐地,渐渐地,东方一丝的红线,微至四周弥漫性染料,成云霞。过去六年半的场景,在小脸上露出了太阳,醒来,睡眼惺忪的层山栈岭逐渐进入较大的,最后,从软摆脱所涉及的云,周围的景物,生动地东成为光渐强,最后变成刺眼。
回到住处,农杆菌介导水稻妹妹陈方具有良好的早餐。早餐后,我们的五名成员组成的代表团开始了为期一天的行程。我们的车到张家界,一路的行程,“一步登天”,“空中走廊”,“乌龙寨,三道关”,“天波府”的意见。简直是一步一景,人摇头丸往返,“空中走廊”行,脚下的悬崖,对面山上的森林意外,石英砂岩在阳光的照射下,发出耀眼的金色光芒,仿佛进入宝藏房子。结束时的“空中走廊”,在前面的级联露台,虽然没有大寨壮观的,但也有一些很好的意见。这样一个风险 - 一个乌龙寨的“三关”,可谓“一夫当关万傅莫开。世界桥梁”天然石桥,吸引了大批国内外游客。一步登天“扬州”宽松的货币“,另一个叫”人参“我们遇到了两个漂亮的女人,尤其是人参,孕妇登山游景,让我们佩服如滔滔江水滚动。谈兵和战斗意志的“一起游泳。一个午餐中午吃,虽然酣畅淋漓,但没有吃米饭首页极致。
下午,我们打算在乌龙寨游步困难,“神鸡啄食”,仙人桥“,”天子“等景点。到了停车场,我们发现充电器和电池的摄像机吃饭的地方。水稻指南车到大观台,他背对着我们带走了。
我们不得不等待很长时间的汽车前台湾大米饭指南已经在那里等着我们的原始稻作指南打败我们的东西这么着急摩托车车把送他到大观台,还以为他们去我们的酒店老板的面前。
“一步难行”是危险的,以前没有栏杆和铁桥梁,它表示过几次,对游客的人身安全,在这里安装这些防护设施但在此之前具有挑战性的。 “神鸡啄食”是一座山,神似形不喜欢。仙人桥“和”欢迎来到第一桥,就像一座天然石桥,但更危险的了,后面的空间也小,没有大量的游客,铁网,栏杆隔离。探索,东哥,我是越过障碍,走到,比世界桥梁了很多,我觉得真的很陡峭的。传说中的天子座时,,天子meditation'll是一个很好的前景山查看。踏上了回家的路有将近七,回到了住处,其他旅客已经离开了。因为人少,大米家里拿出一些看家菜,招待我们,非常酷!
晚饭后,因为上山的路走到今天,洗洗澡睡了早期。令人惊讶的是,半夜就开始下雨了。一直下到第二天十点钟。
9月24日,下了雨,上午晚些时候。早餐后,我们有车,开始一天的运行。今天的行程是神塘湾“,”点集“,贺龙公园,”玉臂“,”云青岩,画中游,“十里画廊。因为下雨,我们被穿着雨衣,天气是寒冷的。到处雾岚峰隐藏现在,可能有一些神秘的,特别是旅游的“神塘湾”,再加上她神秘的传说,仿佛听到了完全不动,战鼓,无数的士兵将被隐藏在山上流,呼之欲出。贤贤秋一阵山风,在不知不觉中,我们已经通过“御笔峰”,“云青岩”太厚厚的云层,看到的风景,为下一次跳动离开的借口。发表天子阁,卧龙岭下降八千楼梯,一步一个脚印的一道风景似乎蘸墨山水画一般。有些吃不消身体。停止和去,看一看的山景,听山风,闻着清新的气息,休息一下轮胎的脚步,在不知不觉中,我们已经被的山脚下。下面的出发点的十里画廊游客的一些轨观光车乘坐,但我们选择走更详细的观赏风景。只需在原来的“十里画廊”一个美丽的,现在的“十里画廊”只有山清做不水秀说,到是山洪冲出来的原航道。没有水的意见,人们的心情也减少了一半,但补充说:“采药老人”,“三姐妹”, “人的眼睛亮了。
张家界,美丽的景色,山好水美,形容为”三千八百奇山,秀水。出了门的武陵源风景名胜区,意犹未尽的感觉。
生活在一起的两三天,水稻指南找到一个很好的酒店丰盛的饭菜,可视为我们的感谢。粉,大米指南首先带我们到张家界汽车站买汽车票凤凰。然后带我们去了一家酒店,他的名字我不记得,武警消防中队隔壁房间很干净,24小时热水,双人标准间每晚30元(每人15元)。放置后,打车去传说中的“胡师傅三锅味道鲜美。看,好家伙,老人多,没有空位,只好站在等等。等待,足有一个小时只有四分之一的坐在“胡师傅三下锅,喝啤酒,吃的很不错。吃饱喝足后,回家了。
9月25日,早上醒来,吃早餐市场附近的公交车站,我记得鸡杂面,味道鲜美。

坐在车中,看到美女“人参”,陈方,玩伴真正的高兴。八,车很准时出发,走在山路上行驶,美丽的风景变换不是一个好情致。的途径宋祖英家乡古丈阅读没有什么比,只记得负责的浴室,国家的最奢侈的消费。凤凰台,打车到古城4美元。凤凰古城,陈方去了一家青年旅馆,价格是相当昂贵的,只是没有在河边的位置,其余的双重标准,“人参”,陈方留。他的妻子和我一起在按照挨打的旅游指南找到叶情况客栈“,三楼视野宽阔,临江而立,设有一个大阳台,所以解决这个打电话告诉两个漂亮的女人,开始购物,过了不久,她的两个环境来这里看看,马上表示,此举在未来的日子。休息吃点东西,我们开始了凤凰之旅(9月25日和26日)

凤凰古城是吗?分为新老城区旧城区依山傍水,浅的沱江穿城而过的砖墙,红砂岩站在岸边,南华山掀起旧塔,塔,清代,生锈的铁门,看到的强大的外表下,北门在宽阔的河面上横着一个窄的木桥,以石墩,两个相对应侧身,是唯一的通道在今年的城市。
设置太阳西下,桥岸银行爆裂声随着水波荡漾的Urchin掀起了赤裸裸的用木槌洗衣,很多女人在玩水,有一个女孩,她沉浸在浅水中享受水轻轻地抚摸着。邵氏不少学生素描增加了一道风景线,同时也为小城镇。
最有名的古凤凰城,块古色古香,充满了丰富的土家族魅力的吊脚楼,但江边的吊脚楼大多走了,回龙阁,但仍保持10的老房子,细脚伶仃的两极站立在河中,托起一个淹没在黑暗的历史时期。即使是著名的绅士的工作室的颜色旅店。
营盘街,坐落在古城的石板小巷深处的沉从文的前回龙潭企业居住的两成两厢车看起来有点像一个小庭院,在北京的故居都是砖木结构,青瓦白色的墙壁,木格花窗。通过风和雨在东门桥,在路上赶时间的人都知道重量的村民,老房子,挑担的小红伞的村民,对比鲜明的。
就像沉从文早已仙去,凤凰古城油墨丹青不是一个完整的画面,但你仍然可以感受到她的魅力闪烁。凤凰街,在老城区,古城在小雨天气小巷的本地河边走,慢慢地,仔细地味道,在过去的一两个人。
凤凰,除了吃霞光除了喝,也就是在古城凤凰城景点,网上有详细的介绍,如所谓的以上就是那种坐游船游沱江船桃花岛,桃花岛,约20分钟的节目结束后,无非是一个富有的人建造的度假胜地。我认为这是最值得沉从文墓地。事实上,很多人到沉从文的边境镇到凤凰。的墓地中的沱江河下游的南华山,从虹桥南下来以东约15公里,那里有很多人力车拉客过去的5元/人,边缘的墓地。超过两英里外的农场船靠岸,沈老静静地躺在因此在这里,走出了外面的世界,浮躁的喧嚣和热闹的,离开梅涓涓沱江的坟墓,我很惊讶有没有坟墓,只有五色石,沱江水静静地流淌,然后回头遥望下山,流经段的文字沈老的心“有仍然有很多人生活在这个城市,但我经常住在过去的印象中,小城市给我。 “墓碑下面有几个花束,明显是有人瞻仰墓地的口头禅,但你可以感受到钦佩的世界沈老。碑,写沉从文墓地情绪字符。同样不远处处置有一个垂直的长度与艺术家黄勇叔叔的纪念碑,上面刻着沉从文的题词:“比死在战场上的一名士兵返回自己的家园。”墓地建在一个狭窄的草坪上,没有严重的坟墓,只有树6万吨多种天然五彩石,石正面刻有沉从文的手稿:“我想,我能够理解,我想,认识的人。”石头的背面是沉王一梅张充文撰联:不折也梓也让星斗其文,纯粹的人。“相关的句子结束的话:”沉从文的人“变速箱的使用寿命先生郜峰明亮的德国。墓碑周围共和国四年的修养主标题墙:“听涛”李的标题墙:“上升和下降知名”的著名艺术家黄勇题词:“一个士兵的不杀死在战场上,和被退回他的家乡:“我不知道是谁写的石刻。
在城市,在这里,你可以买到蜡染,扎染,牛角制品,老布,苗族刺绣和银工艺品。街道上的六色坊“是非常独特的,也可以去染色工艺师(炮),的蜡染工匠(熊承早餐),扎染工艺师(张桂英,吴花),锦缎”(叶水云),可以去看看。即使不买被打破了。如果你去苗镇集市你会发现那里的价格更便宜,并有机会花一点点买到好东西,如竹编,银器。阿拉营市场每天农历七山江集市每逢农历8。阿拉集市,的山城苗集,可以看到身着盛装的苗族妇女。银在这里看到越来越买的少,买不到优秀的东西,也有很多的假银硬币和银器,不知道行不买姜糖可以买一些好点的带朋友和家人的味道。
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总体来说,房间和电路板在凤凰城可真叫便宜,素菜6-8荤菜8-15,1元一碗汤圆(超过20个),罐菌炒肉(10元),血粑鸭(20-40元),酸菜鱼是比较有名的菜肴,小吃有冰米虾(1),凉粉(05-1),炸小龙虾(1),苗家泡菜(1),非常风味独特;夏天,你也可以吃的冰汤圆(05-1元/碗),酸酸的,甜甜的,很好吃。不容错过的建设之路,“大使饭店”街的作家蹄“街餐厅。虽然当地的口味偏重,但越来越多的客人,他们煮会考虑客人口味,服务热情周到。如果你想吃饭,我建议,在道路建设,“大使饭店”吃,它是相邻的几个街的作家马蹄声的“街餐饮一条街,价格便宜。滨江感觉价格食品质量和服务态度不如数。小吃,那么它并不重要,哪些吃你想要的。
城六景(西岭故居故居沉熊,杨家祠堂,沱江泛舟,东门城楼,虹桥艺术博物馆通票为98元,建议跳过的样子,感觉有点不值),双方的吊脚楼,如沱江,虹桥,10000塔,跳岩,北门城楼是不带电游船在北门码头,沉从文墓地,中途通过欣赏沱江风光的,但只买98元的河流。,然后告诉你一个小秘密:如果我们不希望买不到票,想划船一些私人船只,可以去沉从文墓地会议。面对文庙的小巷凤凰县旅游局,说已经好几年没有被打开。

/>播放住在沱江边的客栈是最好的,最好是可俯瞰河流,让你打开的窗口中,您可以看到一个安静的沱江抵达虹桥,你就会看到沱江边到处都是临江客栈,离你不必担心居住的季节,去享受选它,直到满意为止是肯定的,一般在20-30元/人。黄金周的时间是比较昂贵的,约80 --- 120元/,和是不容易设置的房间一般都是先交定金,只能留在房间里。今年的黄金周,据说是上升到300元/人。

驴友引诱到寨子里的戏,走了太多的村庄,大多沾染唯利是图的地方,不会有原始质朴。
玩了几天,返回喧嚣的城市,远离不能帮助。 BR />

早在9月27日,我们沮丧出发,退一万步,做一个跳跃的岩石!永别了,沱江!永别了,凤凰!
乘与在早晨,约9到吉首。中午,在回家的火车,一路怀旧,一路浪漫。

核心素养是一个很宽泛的概念,《中国学生发展核心素养》提到的三大方向,六大素养,十八个要点都是一些方向性的东西,对于学校具有指导意义,但是具体 *** 作还需要根据学校的实际情况。特别是要分清小学、中学、大学不同学段对学生不同素养的要求。作为学校一定在核心素养方面一定要有自己的校本表达。作为一所小学,对小学生的核心素养的要求有哪些呢?我想一定要浅显易懂,不要把核心素养弄得太复杂,大道至简,越是高深的道理越要用通俗的语言来把它表达出来。我们学校对于学生核心素养的校本表达我想应该集中在12个字上,即“阳光、自信、健康、文明、勤思、乐学”这是对学生核心素养的一种表达,也是我们培养孩子的方向。
“阳光、自信”是对孩子内心的一种希望,希望孩子的内心充满阳光,充满自信,对生活充满着美好,每天都享受着学习带给他们的快乐。儿童时光是最美好的时光,我们不但要教会孩子学会学习,更要教会孩子学会玩耍,让孩子每天都是快快乐乐。“健康、文明”是对孩子外在的一种希望。希望孩子体魄健壮,举止文明。能够把锻炼当作一种习惯,能够自觉遵守社会公德,能够讲文明懂礼貌,文明待人,文明接物。“勤思、乐学”是对学生学习方面的一种希望,希望孩子能够勤于反思、勤于思考,开动脑筋。把学习当作一种快乐,当作一种享受,能够自觉学习,主动学习,既要向课堂学习,又要向实践学习,汲取知识的营养。
“阳光、自信、健康、文明、勤思、乐学”是核心素养的校本表达,也是我们努力追求的方向,我想,只要我们的学生能够做到这十二字,就一定会具备良好的核心素养,就一定能够适应未来社会的发展,成为真正的栋梁人才。

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个人的一点建议:就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路
先可以到网上找下你那个工作的前景,有的行业还是不错的
不管做什么行业,只要努力去做好了基本都有回报的
没找到工作之前花销很大,如果是现在准备出去找工作的话,要提前准备
尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作,累了,可以找亲朋好友聊聊心
现在国内的经济不是很景气的,都是在转型的是很,可以关注下央视经济频道
由于有时候别人觉得你的学历偏低,经验不足的原因,把我几年的工作经验和你分享下吧!!!
1、工作地点上尽量避开市区,市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业,制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业,大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习,无论在职与否,要多看与工作相关的书籍,充实自己。
5、找工作的过程,其实也是学习的过程,可检讨自己的不足之处,予以及时弥补。
6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。
第一:找工作如何防骗
1、去当地正规的人才市场,不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求,你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情,并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信,有的都是把你带到人少的地方敲诈
第二:对方打电话过来分析综合因素
1、对比——根据招聘启示要求,列出自己的情况进行分类:符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究,了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外,如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历(将自己的文章收集在一起)
5、稿单——(发表作品的稿费单复印件)简历
6、作品——简历(把自己的饿作品带上“视频”)(把个人情况、工作业绩等形式记录下来)。
第三:应聘时候的自我介绍
1、推荐——准备好在最短的时间内,用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”,要相信自己才是唯一适合的人选,但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”,也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸,写上面试地点的位置、路线及负责人,自己简介,观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策,如为什么要离开原来的职位,你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么,你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少,有什么要求,希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想,以及薪资要求等。
第四:应聘面试的如何能做到礼节性
1、守时——在预约的时间提前到达,做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手,力量适度;微笑轻松,直视考官
3、对话——交流,权当享受;提问倾听,跟上思路,
4、回答——问题,灵活真诚;结束之时,莫忘感谢;取得名片,加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内,把握交流的焦点:职位要点。
6、感受——面试之后,不管结果如何,都要把自己的感受记下来,一次经历,一次提升。
7、禁忌——不自信,不严肃,不诚实,找熟人,重待遇,乱发问。
第五:该谨慎的东西需要注意下
1、如果对方公司是小公司,没有几个人,让你交押金啊,服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢,倒先给他交钱肯定是骗子,去面试的时候记得多细心观察下
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册,即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下,看看负面信息多不多,多的话就小心了
5、不过也有个别情况,大企业可能会交一些服装费(也就是一两百块钱)也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了,如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。
送给你的后语:曾经我也为工作求职而奔波,不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作,大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题,但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力,虽然累,但帮组别人的路上却是快乐着。
希望你越过越好,新的一年,顺心如意,心想事成,身体健康,合家欢乐
———————————最后祝你找工作顺利,工作顺心,生活开心————————————
—————————觉得好就请点采纳答案把,给个好评,祝愿你生活更美好——————————

经济发展的过程, 可以说是一个文化发展的过
程。一个成功的企业一定要有完善的治理结构、有竞
争力的核心技术、有创新精神的企业家和管理团队,
以及积极和谐的企业文化。企业文化是一种力量, 随
着知识经济的发展, 它对企业兴衰将发挥越来越重
要的作用, 甚至是关键性的作用, 以文化催生企业发
展之力正成为越来越多成功企业的共识。
三角集团始建于1976 年, 是山东省24 户重点
企业集团和中国500 家最大企业集团之一。“三角”是
山东省重点培植的9 个国际知名品牌之一, 是全国
轮胎品牌中第一个中国驰名商标、首批中国名牌产
品。公司品牌文化底蕴丰富, “三角”已成为最有价
值商标轮胎行业第一名, 价值1525 亿元。公司现有
6 大类160 多种规格800 多个品种的子午胎和100
多种规格近400 个品种的斜交胎, 三角牌轮胎年生
产能力2000 万套, 其中子午胎1600 万套。预计今
年销售收入可达到90 亿元。
近年来, 三角集团在强化经营管理和经济大发
展的同时, 在公司上下着力培育“诚信、创新、勤奋”
的企业精神, 积极倡导和营造一种尊重信任人、关心
爱护人、教育培养人和提拔使用人的文化氛围, 促进
了企业“三个文明”建设的协调发展, 走出了一条“企
业发展在企业文化建设中勇攀高峰, 企业文化建设
在企业发展中形成特点”的精神与物质共进同赢的
良性发展之路。公司先后荣获威海市先进基层党委、
党建红旗单位、山东省思想政治工作先进单位、精神
文明建设先进单位、企业文化建设示范单位和全国
精神文明建设先进单位等荣誉称号。
培育精神文化,
构建企业发展的思想力
三角集团企业文化建设十分重视人的因素, 强
调精神文化的力量, 凝聚员工的归属感、积极性和创
造性, 通过“两个抓”、“两个渗透”, 积极开创三角企
业文化的亮点。
一手抓“外树形象”。三角集团司徽由太阳、月
亮、地球和三角的商标组合而成, 在三角集团随处可
见制作印刷精美的司徽, 营造了一个“胸怀前球, 放
眼世界”的发展氛围。三角集团还选择国际知名影星
关之琳和数次挑战世界顶级赛事———达喀尔拉力赛
的“中国车王”卢宁军作为企业的品牌代言人, 向世
人昭示三角集团不断追求完美和勇于挑战困难、挑
战极限的企业精神, 从各个层面打造企业优良的外
部形象。
一手抓“内强素质”。近年来, 三角集团从规范员
工行为入手, 制定了《三角集团员工礼仪手册》、《青
年文明公约》、《员工职业道德规范》等文本, 并组织
员工认真学习, 企业干部以身作则, 号召员工人人争
做文明人。公司多次举办现代企业经济发展培训班,
为员工进行形势任务教育, 不仅增强了员工的紧迫
感和责任感, 而且提高了员工参与市场竞争的意识
和能力。
通过文化渗透力全面提升员工综合素质。三角
集团积极开创员工教育的新形式、新载体。把《论
语》、《道德经》等中国古代文学名著与今天的时事相
结合, 组织员工学习, 将其中的精华制作成精美的条
幅张贴在员工休息室, 让员工在休憩娱乐之余品味
中华文化的精髓。组织员工收看《大国崛起》等优秀
影视作品, 使员工从中吸收国内外优秀文化的营养。
在员工中成立“大学生联谊会”, 开办“英语沙龙”等
兴趣小组, 定期开展系列科技和文化讲座, 为各层次
员工提升文化修养创造了条件。
通过情感渗透力全面增强企业凝聚力。近年来,
三角集团克服各种困难, 全力为员工谋利益、办实
事, 在员工生活、住房、旅游、健康等方面尽可能地创
造条件, 不断提高员工的福利水平。这些活动让员
工深深地感受到来自企业大家庭的温暖。
三角集团还有一本特殊的企业手册———《三角
集团企业文化手册》, 这在国内同类企业里是绝无仅
有的。手册详细收录了三角员工誓词、三角品牌视
觉系统、三角之歌、三角企业理念、三角管理文化、三
角员工行为规范以及三角发展的大事纪要, 言辞生
动, 图文并茂, 洋溢着浓郁的企业文化氛围。
培育制度文化,
构建企业发展的管理力
三角集团认为, 制度必须从实践中来, 从员工中
来; 制度必须为实践服务, 必须被群众接受与实行。
制度文化建设的目标是: 使管理者实现从简单命令
到协商协调的转变, 从职位权威到知识权威的转变,
从与广大员工存在隔阂到富有亲和力的转变。使企
业组织结构由“宝塔型”变为“网络型”, 使领导层由
“控制型”变为“指导型”, 使员工由“被动保护型”变
为“主动创造型”, 使奖励条件由重“过程型”变为重
“结果型”, 从而使企业既秩序井然、雷厉风行, 又生
动活泼、充满生机。
管理制度化的过程就是把管理理念灌输给员工
的过程。三角集团建立以来, 公司一直积极致力于
企业制度建设, 制定了一批规章制度, 汇总形成了
《三角集团规章制度汇编》, 进一步提高了制度管理
的科学性。
激励制度化的过程就是推进人才工程建设的过
程。三角集团通过完善员工培养、使用、发展的各项
基础工作, 创造了一个公开、公平、公正、透明的良好
氛围, 有效地激励员工干事业并干成事业。三角集
团每年都要评选拔尖人才、优秀人才、技术专家, 并
强化荣誉与薪酬挂钩、奖励与贡献挂钩的激励措施,
让人才、知识、技术、管理和资本的活力充分涌现, 让
全体员工的智慧充分发挥, 让企业的精英不断涌现。
沟通制度化的过程就是企业掌握市场信息、把
握员工思想动态的过程。三角集团有一套功能较为
完备的沟通信息载体, 包括公司报纸《三角报》、“三
角之声”广播电台、“三角之窗”电视台、“厂务公开
栏”和总裁信箱, 以及三角公用网站、三角办公自动
化网站、三角质量网站、三角培训网站等, 各种载体
呈现了三角集团企业文化建设的完整性和系统性。
三角集团还将思想政治工作纳入制度化轨道, 坚持
推行基层单位每月一次的思想、生产、学习讲评会制
度, 部门领导每年一次的民主测评制度, 公司领导与
团员青年每年一次的谈心制度, 公司各部门每天一
次的晨会制度等。
服务制度化的过程就是履行“用户至上, 用心服
务”的过程。在“以市场为导向, 以客户为中心, 以效
益为目标”观念指导下, 三角集团开展了服务规范化
活动。进一步规范销售店面环境布置, 全面推行销售
业务员上门规范服务, 推出了《销售业务人员规范化
用语》和《服务规范》, 有力促进了服务质量的提高。
培育品牌文化,
构建企业发展的形象力
企业要发展, 品牌要创新, 必须形成强有力的文
化支撑, 用具有现代经营特色的企业文化来凝聚员
工人心, 鼓舞员工士气, 更好地参与市场竞争。三角
集团广大干部职工正是在经济发展的同时努力提升
品牌价值, 实现了本企业发展史上一个又一个新创
举, 铸就了三角灿烂的品牌文化, 塑造了良好的企业
形象。
特色文化创品牌。2006 年, 三角集团将销售店面
的主色调统一定为深蓝色, 经典的蓝色就是在深刻发
掘和秉承三角传统文化的基础上, 又赋予了强烈的现
代气息和时代精神, 以“客户满意是我们工作的唯一
标准”的市场观念和优质高效的服务行为贯穿销售全
过程, 企业以系统的市场策划、密集的广告投放、先进
的营销理念和方式、贴近消费者的风格品味, 从文化
的视角, 以文化的手段, 张扬鲜明的品牌个性, 传播着
三角深厚的文化底蕴, 从而占领人心, 赢得市场, 让消
费者亲身感受到三角的营销力、亲和力。
优质产品亮品牌。产品如人品, 品牌是一个企
业内在素质的外在反映, 是产品价值的更高层次体
现。三角人笃信: 只有一流的人品, 才能做出一流的
产品, 打造一流的品牌, 成就全球事业。为加快培养
企业在技术上形成有别于他人, 又优于他人的核心
竞争力, 三角集团进一步加大在基础研究、应用研
究、产品开发以及实验装备上的投入, 不断推出适合
国际市场不同区域、不同消费需求的产品。并不断
充实和完善企业的品牌理念, 在产品开发、生产制
造、质量管理以及市场营销与服务的各个环节, 不断
提升产品质量和服务水平, 争取市场份额。
社会效益树品牌。三角集团在创造经济效益的
同时, 还积极投身公益事业, 创造了巨大的社会效
益。公司曾先后协助中国解放军艺术中心成功举办
“第六届CCTV 军旅歌曲电视大赛”, 协助山东省体
育局成功举办“全国十运会山东健儿壮行晚会”, 协
助省广告协会和威海市工商局成功举办“威海市第
二届广告节”, 出资赞助威海国际人居节, 出资邀请
巴西歌舞团、中国京剧院和山东省京剧院等文艺团
体, 为居民送上高水平的艺术享受。多年来, 还以拥
军的方式, 为军队现代化建设提供资金和物资上的
支援。公司热心慈善事业, 每年拿出大量资金捐资
助学, 响应国家号召组织员工为困难地区捐款捐物,
2007 年6 月在威海市“慈善月”里, 三角集团一次性
认捐4000 万元慈善基金, 以实际行动奉献社会、服
务社会。
培育人本文化,
构建企业发展凝聚力
企业文化建设的本质是以人为本。作为企业主
体的人, 不仅是企业物质文化的创造者, 也是企业精
神文化的塑造者, 能否最大限度地发挥广大员工在
企业中的主体作用, 直接关系到企业文化建设的成
败。因此, 三角集团在具体的生产经营管理过程中
不断满足员工的各种需求, 真正做到以人为本。
关心爱护人, 满足员工物质文化生活需求。三
角集团坚持每年为员工办8~10 件实事, 先后投资
上亿元, 修建职工宿舍, 购置了通勤车, 建立了职工
医院、幼儿园、图书馆、阅览室、娱乐室, 定期为职工
放**等。在开展创建活动中, 公司发挥了三角集
团慈善会的作用, 关心、支持、救助特困员工。企业
还启动了凝心聚力工程, 从生老病死的慰问, 到过生
日、结婚、子女升学的祝福等, 涉及员工生活的各个
方面。所有这些, 都让企业员工在三角集团体会到
归属感和自豪感。
教育塑造人, 满足员工渴望成才的需要。为加
快员工队伍的建设, 建立较为完善的人才培训体系,
公司每年投入大量资金, 按照“内外并重, 专业与综
合”相结合的原则, 开展了专业对口的适应性、实用
型短期教育培训, 使员工在物质利益不断增长的同
时个人素质也同步提高。针对高级技工队伍相对薄
弱的情况, 三角集团按照省市“金蓝领”培训要求, 投
入专门的力量和人员搞培训, 努力在较短时间内打
造一支骨干的技工队伍。企业先后投资建立了职工
学校、业余党校和电化教室等, 购买了大量的科技读
物和教学资料。建立完善了人才招聘、任用等规章制
度, 为人才脱颖而出创造了宽松和谐的环境, 大量优
秀员工通过学习再提高, 都在各自的岗位上作出了
突出的成绩, 对公司发展起到了强有力的推动作用。
尊重信任人, 满足员工参与管理的愿望。几年
来, 三角集团坚持凡是关系企业重大决策、职工利益
的大事, 均提交职代会讨论, 在企业内部营造出平
等、和睦的气氛, 增强了企业的凝聚力和亲和力。在
人本管理思想的指导下, 三角狠抓高素质人才队伍
的培养、管理, 建设一套能够推进企业发展的吸聚人
才、开发人才和留住人才的政策, 及与之相适应的激
励、约束、淘汰机制, 构建起了以利益台阶为核心的
激励与约束机制, 台阶可上可下, 所有岗位一律竞争
上岗。公开透明, 使在其位者有压力, 低于其位者有
动力, 使在岗者成为竞争的目标, 岗下者有了奋斗的
目标。
三角集团的企业文化丰富了三角人的精神世
界, 陶冶了三角人的思想情 *** , 极大地促进了三角事
业的健康发展。三角很快从一个名不见经传的轮胎
小厂成长为国内知名的轮胎领军企业, 并加大内引
外联的步伐, 向“建国际先进企业, 创世界知名品牌”
的目标一步步迈进。
当今,企业文化建设已成为企业发展和进步的标志之一,是彰
显和弘扬企业精神的重要途径。笔者在次谈几点认识:
把握好企业文化建设的基本点
企业文化建设的首要主体是企业的各级领导。因为领导者在
企业文化建设中往往居于主导地位,他们在企业起着倡导、塑造、
鼓动和示范的作用。尤其是企业主要领导的个人风格、管理思想、
决策魅力,往往也是企业文化建设的一个重要成份。
因为企业文化是“ 人”的文化,所以以人为本的理念要贯穿在
企业管理的全过程。虽然很多企业都把对人的激励作为企业文化
建设的重要内容,但研究人、开发人的方式和效果如不好的话,那
企业以人为本的理念就不可能充分体现出来。
企业文化建设应该先定位,再导入,后栽培,要突出个性,始终
坚持与企业的发展合拍。首先我们必须要清楚企业文化建设是用
来干什么的,它的定位在哪里,一定要避免盲目性。而且,企业文化
建设必须要立足于企业现状,要从其目标确立、阶段划分、要求高
度方面使其符合企业的个性特征。
企业文化建设必须要突出层次性,应在系统论的指导下进行。
众所周知,企业是一个不停运作的资源转化体,我们应通过系统的
分析,从企业文化建设的主体、对象、环境等方面赋予其文化内涵。
企业文化建设必须要全员参与,要让员工在参与中接受,在接
受中提高。实际上,企业文化建设就是使员工形成共同信守、不见
诸于书面形式、取向于企业发展并能物化出来的价值观念和行为
准则,其内容也是从员工中总结、归纳和提炼出来,并进一步在员
工中传播、普及和发展的。
企业文化建设的定位和基本思路
企业文化建设极具实践性,其基本定位是:培育企业人共同的
精神理念和人格特征;生成企业的灵魂旗帜和卓越个性;讲究组织
的管理策略和经营之道;塑造团队的良好形象和优美环境;通过挖
掘企业潜在的文化资源,实现精神、制度、物质要素发挥作用的最
大化。其基本思路是:
!、结合实际,逐步推进,不急于求成,但又要加快步伐。企业
要按照调研、蓄力、导入、栽培、开发的步骤进行建设,并设计形成
"#$% 的大循环,实现“ 步步高”的建设流程。
&、构建梯形企业文化结构,形成具有管理功能的大文化、亚
文化、小文化的建设格局。要使企业从大文化层面上体现企业的社
会价值和与社会文化的融合;从中间的亚文化层面上体现企业的
个性化发展内涵;在底层的区队班组文化,通过建设多样的基层文
化,形成企业文化的基础内涵。
’、突出三个层次,全面建设企业文化。企业文化建设应以提
炼定型企业价值观和文化理念表述为开端,进行理念文化建设;以
整章建制和行为规范为切入点,展开行为文化建设;从环境治理和
标准化入手,展开企业视觉文化的建设,把铸魂、立道、塑形相结
合,多层次地建设企业文化。
(、通过建设分项子文化,推动企业文化建设。企业文化是由若
干子文化组成的,只有通过策划和实施对子文化的建设,才能实现
对企业文化建设的整体推动。子文化包括机关文化、区队文化、班
组文化、小区文化、宿舍文化、广场文化、会议文化、典型文化、教育
培训文化、营销文化等。企业可成立分项文化建设工作组,实行分
头负责,各个突破。
企业文化之内涵
在主体上:决策层是企业文化的首要主体,中间执行层是其重
要主体,广大员工是其参与主体。首要主体和重要主体所形成的特
有领导文化,其表现在:学习的理念、态度及行为表现;精练、守时、
主题明确的会议风格;具有决策理念、决策程序、决策执行和决策
跟踪为内容的决策文化;建立与员工密切联系、展示领导亲和魅力
和人格效应的沟通文化。
在对象上:企业文化建设的对象是全体员工,按存在区域划
分:一是机关群体,应从制度建设、基层意识、业务素质、行为表现、
环境氛围等方面建设机关文化,形成自重、慎行、服务、高效的工作
理念。二是区队群体,要提倡建设富有特色的区队文化,以烘托整
体文化。三是班组群体,要灌注亲和、凝聚、互助、争先的班组理念,
建立为员工解决实际需求的渠道,开展有益的班组活动。四是岗位
个体,应制定和完善岗位 *** 作规范、道德规范和工作检查考核办
法,建立健全岗位培训机制。
在内容上:一是理念形态文化。应该提炼和确立本企业的精神
宗旨、生产经营管理理念和员工行为理念,着力进行形成性教育。
二是行为形态文化。我们应制定各项规章制度以及对工作检查考
核、评价的指标体系,并严细落实;制定和灌注行为规范、道德标
准,并体现在企业活动中;建立指挥、协调并能充分发挥其效能的
组织体系。三是视觉形态文化。应实施整体形象策划,确立和展示
以徽标、品牌、旗帜、工具、表征图案等为内容的形象标识,进行)
导入,制作宣传名片和文化手册,实施高标准物态环境建设,增加
文化氛围,体现企业文化色彩。
在方法上:企业文化建设的方法,应针对不同情况灵活运用。
如座谈研讨、培训参观、点上示范、典型引路、形象教育、图文教育、
解决需求、活动熏陶、荣誉激励、领导示范等方法,使企业文化建设
能够合乎企业的发展需要,能够和企业的员工需求相一致,真正使
文化建设给企业员工带来企业的感召力和凝聚力。
( 作者单位:开滦集团东欢坨矿业分公司)
一说到文化! 往往会有人说"
那是#虚$ 的东西! 生产经营才是实 的’
此言是耶( 非耶)
有位著名的企业家这样说" 虚
是天! 实是地! 虚实结合才能顶天
立地
+财富, 杂志有一篇评论员的
文章指出" 世界!"" 强胜出其他公
司的根本原因! 就是在于这些公司
善于给他们的企业文化注入活力’
这些一流公司的企业文化和普通公
司的企业文化有着显著的不同! 他
们最注重四点" 一是团队协作精神!
二是以客户为中心! 三是平等对待
员工! 四是激励和创新’ 凭
借这四大支柱所形成的企
业文化力! 使得这些一流
公司保持百年不衰’
企业文化究竟是什么) 清华大学教授( 著
名经济学家魏杰先生下的定义是"
企业文化就是企业信奉并付诸于实
践的价值理念’ 也就是说! 企业信
奉和倡导( 并在实践中真正实行的
价值理念! 就是企业文化’ 企业文
化的内容是企业经营管理( 战略选
择在价值理念上的表现! 性质是必
须付诸实践的价值理念’
企业文化有何作用呢) 中国企
业文化研究会副理事长贾春峰教授
将企业文化的作用称之为文化力!
并将其作用力归纳为六个方面"
一为导向力’ 企业文化能引
导( 作用于企业和员工怎样想问题!
如何做工作’
二为激励力’ 企业文化能不断调
动和激发员工的积极性( 主动性和创造
性! 追求目标!实现自我’
三是约束力’ 企业文化能使员工明白哪些能
做! 哪些不能做- 哪些该做! 哪些不该做’ 即规范了员
工的行为’
四是凝聚力’ 企业文化能使员
工对企业产生认同感( 归属感( 使
命感和自豪感! 能与企业同舟共济!
在实现企业目标的同时! 发展自我!
成就自我’
五是协调力’ 企业文化使得员
工形成共同理想( 共同理念和共同
的价值取向! 所以它能够解决企业
之间( 员工之间( 企业里不同利益
群体之间的各种矛盾( 冲突和激烈
的竞争关系’
六是辐射力’ 厂容厂貌( 员工
服饰( 司名司徽( 广告口号( 商品
品牌等作为企业文化组成部分的企
业形象建设! 通过%内强素质! 外
树形象& 在社会上产生一种辐射作
用! 提高企业的美誉度和知名度’
由此可见! 企业和企业家需要
企业文化! 是因为企业的发展战略(
制度建设和企业文化已经成为企业
和企业家谋求发展( 壮大必须要同
时解决的三大问题’
以本人所在的中轻物产浙江化
工有限公司为例! 公司的%以市场
为中心! 客户为核心& 的经营理念!
就是一种很好的企业文化’ 在公司
从小到大( 不断发展的过程中! 它
起到了不可替代的作用’
如何进一步搞好企业文化建
设) 笔者认为! 应该分几个阶段来
进行实施"
第一个阶段是前期准备’
首先需要企业家的倡导和决
策! 因为卓越的企业文化大都是企
业家的人格化" 优秀的企业文化是
企业家的德识才学# 创新精神# 事
业心# 责任感的综合反映" 也是企
业家哲学思想# 经营方式# 人生理
想与价值观的综合体现! 中外知名
的一些企业都有着各具特色的企业
文化" 与这些企业的***的思想#
理念乃至性格# 爱好都有着密切的
关系! 国际上的惠普和帕卡德#
!"# 和沃森# 索尼和盛田昭夫# 松
下和松下幸之助" 国内的海尔和张
瑞敏# 联想和柳传志以及长虹和倪
润峰等" 莫不如此! 所以说" 企业
家是建设企业文化的关键!
然后是组织领导! 在企业家发
出倡导# 决策机构做出相应的决策
后" 必须成立一个以企业一把手为
负责人的$企业文化建设委员会%!
该委员会负责企业文化建设的决策#
领导# 监督# 推进和评估等工作"
以确保公司企业文化建设工作能高
质量# 高标准地顺利完成! 在此委
员会之下" 还应设置一个高效精干
的工作机构" 具体负责企业文化建
设的日常工作!
接下来" 就是制定&企业文化
战略工程计划书’! 它是一个用来指
导整个项目执行和控制的文件! 它
的主要内容有( 企业文化建设的内
容# 范围# 完成时间# 进度安排!
还包括( 项目整体介绍# 组织描述#
主要目标# 工作方法# 时间进度#
管理程序# 经费预算以及项目完成
所提交的文件和产品等! 在完成了
上述前期准备以后" 就可以择期召
开作为企业文化建设的动员大会"
正式启动建设项目! 之后进入项目
的第二阶段)))考察调研阶段! 主
要是考察调研企业的企业文化的核
心要素" 如人员素质# 价值观念#
精神状态# 行为规范# 企业形象等!
考察调研也将涉及到企业战略发展
和制度安排的基础问题! 通过考察
调研" 在获得的原始素材基础上"
进行有序归纳" 理性分析而形成企
业文化&审计评估报告’" 这就是项
目的第三阶段" 审计评估阶段! 根
据&审计评估报告’ 设计企业文化
建设方案" 是项目实施的第四阶段!
设计的内容主要有( 精神文化# 制
度文化与物质文化三方面的实施方
案! 也就是要( 整合企业精神文化"
建立理念识别系统 规范企业行为
文化" 建立行为识别系统 创造企
业形象文化" 建立视觉识别系统!
同时还有创作&企业之歌’# 进行企
业文化培训# 实施推广现代企业文
化体系等! 其实也就是一个企业
$!% 系统的建设过程!
最后一个阶段是企业文化建设
工程的宣传# 贯彻# 实施和管理!
也就是要对企业文化进行管理" 具
体为" 制定企业文化战略规划" 明
确企业文化建设的指导方针# 战略
目标# 基本任务# 主要方法以及实
施步骤和具体措施等! 因为企业文
化建设的成功与否" 不仅在于精神
理念提炼得深刻准确" 制度规范制
定得实用到位" 企业$! 策划得精彩
美观" 而关键的问题还是要把这些
内容很好地贯彻落实" 付诸实践!
也就是说还要让企业文化在企业活
动中融化吸收" 不断完善# 不断创
新# 不断升华" 真正起到指导企业
实践# 提升企业管理和促进企业发
展的作用!
本人以为" 如何转变传统观
念# 引入竞争激励机制# 挖掘员工
的资质# 提高员工的忠诚# 增强员
工的积极性# 形成企业的凝聚力"
这些都是需要有一个很好的企业文
化来加以解决的问题! !


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