2020年平均工资出炉,不知道大家看了没,反正我看了是感觉很心酸呀。自己无疑是严重的脱了后退,远远达不到行业平均工资水平。
IT行业又是薪水最高的行业据官方的数据显示,2020年的全国城镇非私营单位就业人员平均工资达到了97379元,比2019年增加了6878元,增速比2019年回落22个百分点,扣除了价格因素以后实际增长52%。
而城镇私营单位就业人员年平均工资是57727元,比2019年增加了4123元,增速比2019年回落04个百分点,扣除价格以后因素实际增长53%。
然后就是各个行业的平均工资统计,毫无疑问,IT行业又是被评为平均工资最高的行业,无论是非私营单位还是私营单位,都碾压其他的行业。
看到上面的统计数据,不知道你有什么感想,我是从事IT行业,反正我是远远赶不上所在行业的平均工资水平。当然总体平均工资水平还是能达到的。
你的地方是被平均的区域吗我们知道工资水平和一个地方的经济以及发展是有很大的关系的。
比如IT行业来说,如果在三四线城市工作,那么一个月的工资达到6000左右就基本差不多了。而如果在一二线城市工作,IT行业是很容易过万的,甚至很多程序员都可以拿到15到2万的工资。
而所谓的平均工资是不分你是一线城市还是二线城市的,只要你是这个行业的就会被平均。很显然,三四线城市的人会被一二线的高工资平均。
平均工资有没有参考价值那么平均工资既然会因为各种因素导致一些人被平均,它还有参考的价值吗?其实平均工资还是很能说明一些问题的。
拿IT行业来说,我们可以看到这个行业的私营单位平均工资是10万多。其实平均到各个月份也就八千多。8000多块钱的工资在IT行业确实不能算高,甚至在一些三四线城市自己努努力也是可以达到的。
这里大家要注意的是,这个平均工资是不包括那些个体老板的,纯单位职工。所以这个数据在一定程度上还是可以反映当下人们的工资水平的。
总结平均工资只是一个统计数据,想要自己的工资高还是要不断的奋斗,只有奋斗才能赶上这个数据的步伐!
现如今,90后已经成为了职场中的中坚力量,最为职场的主群体,想必这些90后的工资待遇应该不会太低吧,毕竟第一批90后步入职场已经有四五年的时间了,但是我们经常会听到很多90后表示工资不够花,因此90后的工资待遇是很多人都比较关注的,下面我们就来看看90后平均工资,你拖后腿了吗?
每个职场中人都希望自己可以获得较高的薪资待遇,毕竟对于上班族而言,工资是主要的收入来源,工资越高,那么生活质量水平就越高,但是并不是人人都可以拿到高薪资,根据毕业生数据显示,百分之七十的毕业生月薪都未达到6000元,并且还有很多毕业生属于低收入群体。2019年,有3577%的毕业生,签约的月薪在4000元以下,相比较2018年来说,这个月薪有所提升,但是对于花费比较高的90后来说,这个工资待遇很显然是不够开支的。
根据大数据统计,2020年我国90后的总人数大约有2124亿人左右,这些90后的月平均工资不超过4000元。不同行业薪资待遇相差比较大,例如餐饮行业,新入行的职工,工资待遇一般都在2000元-4000元左右,大部分餐饮行业职工都是从基层做起的,很少有人一入行就可以做到较高的职位。而像医美行业就是暴利行业,月收入上万是很容易实现的。另外薪资待遇水平与城市经济发展水平也有很大的关系,例如上海、北京、深圳这类一线大城市,薪资待遇普遍较高,而其他三四线城市工资就会低很多,如果是四五线城市,那么工资水平就更低了,这就是为什么有很多大学生毕业后会选择去北上广的主要原因。
根据2020年公布的平均工资水平来看,其中行业薪资排名前三的为IT行业、科技行业、金融行业,其中IT行业年平均工资水平为161352元;科技行业年平均工资水平为133459元;金融行业年平均工资水平为131405元。所以要想获得较高的工资收入,行业也很重要,但是可以看出,这些行业多人才的要求也比较高,所以对于广大的90后来说,要想提高收入,还需要不断的提升自己的能力。
一、2021年平均工资出炉:IT业最高
2021年,信息传输、软件和信息技术服务业城镇非私营和城镇私营单位就业人员平均工资分别增长135%和132%。从行业门类来划分,中层及以上管理人员、专业技术人员、办事人员和有关人员、社会生产服务和生活服务人员四类岗位平均工资最高的行业均为信息传输、软件和信息技术服务业,平均工资分别为386705元、225938元、136772元、128032元;生产制造及有关人员平均工资最高的行业是电力、热力、燃气及水生产和供应业,平均工资为115134元;中层及以上管理人员、专业技术人员、办事人员和有关人员、生产制造及有关人员四类岗位平均工资最低的行业均为住宿和餐饮业,平均工资分别为100892元、60933元、50293元、43462元;社会生产服务和生活服务人员平均工资最低的行业是水利、环境和公共设施管理业,平均工资为36625元。
注:以上所指的城镇单位是指城镇地域内从业人员在5人及以上法人单位,不包括个体工商户和自由职业者;所指的工资包括实发到手的工资、奖金和各类津补贴,以及单位从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分。
二、各地2022最低工资标准
1、2022年北京市最低工资标准
北京市最低工资标准每小时不低于1333元、每月不低于2320元。非全日制从业人员小时最低工资标准确定为253元/小时,非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准确定为59元/小时。
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