it银行外包项目助理工资

不同的企业对项目助理的要求会有一些不同，但最基本的是要求有项目管理的基本知识。

1知识体系类：一般来说在一家相对正规的IT公司工作，PMP的《PMBok》是必须要看的，虽然有一点枯燥，但是PMBok提供了项目管理所需要的知识体系的框架。

2软件 *** 作类：基础的Office套件的书籍就不讲了，最好是Office的进阶 *** 作的书籍；另外不同的公司可能会使用不同的项目管理软件，相应的入门书籍可以看一下，比如如果公司用Project进行项目管理，MS Project *** 作的入门书籍就需要准备一般看一下；如果是软件开发的公司可能还需要看一下类似Axure等原型设计软件的入门书籍。具体需要哪些还要看公司使用哪些软件。

3 企业管理类：如果需要制作商务演示的简报，可能还需要看一些企业管理的书籍，可以看一些关于企业管理工具使用介绍的书籍，比如关于五力模型，PEST分析，SWOT分析，SMART原则，波士顿矩阵等工具使用的书籍。

4行业专业书籍：IT企业的业务各不相同，关于本行业的专业介绍的入门书籍也很重要。

5企业内部教材：另外企业内部培训教程无疑是最重要的，虽然这类教材的质量可能参差不齐，但无疑是新从事这个岗位必须看的，它可以让你对这份工作有一个框架性的认识。

哥们，缘分

我大学本科学的就是机械，读研学的软件工程，第一份工作就是在联想做android手机开发，后来和你一样不想去深入做程序猿，现在的工作就是项目经理。

不知道你怎么理解项目经理助理，一般公司是没有专门的项目经理助理这个岗位，都是一个部门的项目助理。

如果你想做项目经理助理，主要你得先了解项目的整个流程，一般公司的项目流程都是从立项、售前方案、招投标、中标后签订合同（中间涉及合同评审）、项目实施部署、项目试试运行、培训、到最后项目验收，整个过程你得了解，主要是到哪一步需要谁去做什么，根据时间项目的时间节点和项目经理配合；其次就是跟各部门的沟通协调，项目中的一些文档（大部分项目经理编写）得知道怎么回事，然后去跟各部门沟通（主要涉及的就是一些公司内部流程的东西，比如催促采购走订单什么的）；最后就是要会做各种统计表格，比如项目毛利润啊、项目进度表啊什么的，想到的也就是这些。

至于你说四六级什么的，个人觉得没什么用，如果你去的企业有对外项目的话另说，你想要的这个职位主要靠嘴和理解能力，尽快理解公司的流程和业务，证书什么的都是扯淡，主要面试的时候让人觉得你沟通 能力不错就ok，如果想看书，就看看项目管理之类的书，了解项目经理都做什么了，你也就知道自己要做什么了。

纯个人经验回答，咱俩经历这么像，希望对你有帮助。

6000元。在it银行担任项目助理，每个月可以拿到6000元的工资，不包括奖金还有分红，因此是6000元。银行IT综述银行IT是银行业的信息技术总称，银行IT是指指采用计算机技术、通信技术、网络技术等现代化技术手段。

项目助理”是“项目经理”的初级阶段；项目经理助理首先面向的是应届生为主，或转型或换行做项目管理工作的朋友，随着IT互联网的兴起，经过项目管理培训的人也很多。

培训完的同学或需要转行的人，项目经理助理是他们的首选，当然部分公司叫项目专员，或者叫项目助理，项目助理是项目管理生涯的起步。

项目助理常规的工作内容：

这里项目助理常规的工作，既然是起步，相应做的事情是以围绕项目的“杂”事，这里说的杂是一些重复化的工作。刚刚接触项目管理，都喜欢依葫芦画瓢；还有一个原因，那就是“心急吃不了热豆腐”，“饭要一口一口地吃，路要一步一步地走”。因此，项目经理的指导很重要。

有些“小实践”，你大可以向前辈“取经”，不用担心他会藏着掖着。另外，向前辈学习时，要看看他是用什么工具做计划的，平时的办事方法和风格如何，从而达到取长补短的目的。

项目经理：

这里罗列了几种项目管理人员的现状：

·公司有项目管理模式

但领导层级没有项目管理出身

·公司没有项目管理模式

领导层级没有项目管理出身

·公司有项目管理模式

领导层级有项目管理出身

·公司没有项目管理模式

领导层级有项目管理出身

这里罗列的仅是互联网公司中常见的几种模式，而项目经理需要做的就是认清公司的状况和模式。项目经理在与开发争执项目需求的时候，很多时候往往会说：“搞技术的一点都没有项目的整体思维”，这种情况现实中也有，比如一些公司的项目总监是纯管理出身。

继续看项目经理的工作内容：

做一下项目模块划分工作。采用一个计划会让你的工作更加明确，比如用Project软件，你填写完表格以后，就可以知道这个项目有多少件事情要做，每件事情需要什么资源，他们之间的前后关系如何，消耗的时间有多长，完成后有什么标志等。所有的结果最后用一个叫做甘特图的形式表现出来。

当好项目经理，需要尽快转变角色。项目经理和技术大拿不同。项目经理最主要的工作是沟通。一般来说，沟通这事儿的工作量要占到总工作量的70%。

回过头来说下提及的4种项目管理团队情况：

前面罗列了4种项目管理团队情况，这里是给予项目助理进阶到项目经理的人员看的。如果你作为项目助理，可以完全不用在乎你目前所处的团队或公司情况，只要保证有事做、有收入。

但如果你想要进阶到项目经理，需要知道，你现在做的都是为了“上位”在做足准备！

好进。根据查询中软国际相关资料得知，中软国际项目助理岗位好进。中软国际一直致力于IT软件服务，拥有从咨询、设计、开发、测试、运维到运营的端到端软件服务能力，在政府、金融、制造、交通、教育等各行业积累了丰富的IT案例与经验。通过与华为的长期战略合作，对ICT领域也有了全面的理解和支撑。

这个得看你公司具体两个岗位主要的工作内容了，但如果你是女孩子又暂时技术方面是0的话，IT又不是说做助理就能够去掌握技能的，所以说要想升为项目管理的话基本很难，而商务助理对于女孩子来说应该还行吧 关键你根据自己的能力兴趣各方面去选了 在哪里都好 还是靠自己

1、助理技术员，直观上来看就是懂得技术的人员，顾名思议指某一行业、或者其它特定工作场所内，在其上级的安排领导、派遣指挥下，根据自己的长项或者自身本领分配的一种特定职业。

单从岗位上讲，概括很多行业和单位。也是一种称谓，最基础的，低于初级职称。

2、技术员，指能够完成特定技术任务的人员，也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能，可以从事该技术领域的基本工作的人员。

技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。我国各个行业的技术员都要求有专业技工院校知识及实 *** 经验。

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技术员分类：

建筑工程技术员

这类技术员艰苦排序能排在第二吧，每天都在和定位放线，开槽挖沟，钢筋混凝土打交道，危险系数也高，地面工程结束以后的高空作业，面临着很多的风险，技术员主要是技术及检验工作，爬高是每日的必修课。

而且必须跟着工地走，在工地扎根。大多数技术员都会在下班后、上班前做足功课，以免在工作中再去研究一些细部结构。

石油化工建设技术员

这类技术员的生活环境最苦，职业危险系数很大，经常要爬高，钻孔，外部大类塔器项目经常有因公死亡的也不在少数，处于夹缝中的工种。

在项目施工现场，有岗位没实权，经常被一些单位所谓的工人领导监管，另外也受施工方（外包队）的牵制，收入多少与项目奖金高低水平有很大关系，一般是基本工资加奖金，没日没夜的在荒凉的野地里生活和工作，休息时间很少，一般一个月一两天，逐步的告别正常人的生活。

因为接触社会的机会非常少，国内的各大油建情况基本差不多，每天都在风沙蔓延的化工厂施工，而或在野外铺设管线，在偏僻的荒野建设油库和泵站，每天接触的除了钢铁重工基本上没有别的。

市政工程技术员

这类技术员能好点吧，枯燥无味的生活和工作是一样的，好在他们的工作一般接近市区。

所以能有一部分的时间去过一小会儿正常人的生活，不过就其工作的艰苦程度，和那种职位权力控制度来说也是一样的，只有干活的命，大多数做了一辈子的技术员，这里也埋没了很多踌躇满志的灵魂。

机械电力技术员

这类技术员也挺差，每天都在喧嚣的车间工作，到处都是扬尘，面临着光污染，声音污染和各类的辐射污染，收入不算高，一般比当地平均工资稍高一点。

最重要的是这类技术员的寿命不是很高，因为职业的问题，电力技术员也是如此，他们都是生活在制造的各个场所，危险无处不在，想要拥有自己的生活很不容易。

IT技术员

通常是指在电脑公司负责技术方面的人，一部分是集电脑组装与维护、软件安装、售后服务一体的职位，又称技术支持工程师，另一个部分是软件的开发，集合编程，指令等等复杂 *** 作的人员。

我国有详细的分级，其中对于JAVA的不仅仅是JAVA,之上还有JAVA-Q，每种程序应用于不同的系统。

钢结构技术员

钢结构技术员主要是指在钢结构方面有专业知识，并且具备一定的生产管理的人。通常情况下分为三大类，商务报价技术员，工厂深化技术员以及现场施工技术员。

商务报价技术员主要负责工程算量及报价，制作商务标书和技术标书。工厂深化技术员主要负责蓝图深化，制作加工图，将设计院蓝图深化为通俗易通的加工图。

现场施工技术员只要负责现场安装，保证工程质量等。

总而言之，技术员是个很尴尬的职业，如果你有数之不尽的被折磨的动力，那请你们加入这当中来。

但，凡事也无绝对，从事技术的人员，只有在技术积累到一定的程度，并有丰富的从业经验，随着时间的推移，技术积累的财富才会很多。

不过，从如今的企业来看，懂得技术而后从事管理的会有更大的空间，技术员是个很辛苦的职业，要求精确和准确，同时要不停的跟机械和物理打交道。

水滴石穿的成语告诉我们，只要在某个行业能够坚持不懈的同时学会不断的去抉择和判断，都会有一个美好的未来。

参考资料：

技术员百度百科

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