IT行业真的很赚钱？

年轻人，听着就很美好。但是总有人说：“年轻人目光要放长远点，多赚点钱，现在是没钱就万万不能的社会。”于是年轻人也开始奋发图强，想要自己多赚点钱，问题是自己没技术，当下能赚钱的工作都需要一技之长。那么年轻人学什么技术赚钱呢

其实，很多年轻人早已过了“不知钱少愁为何物”的阶段，但是年纪轻轻社会阅历也少，真的不知道该学什么样的技术，才能找到份不错的工作，让自己有钱，过上一种还不错的生活，不为未来而发愁。特别是90后的年轻人更是相当迷茫，那么年轻人学什么技术赚钱北大青鸟小编建议，学Java技术高薪无忧。

现在很多的90后年轻人早已进入职场，但是还是像一只困兽，感觉自己每天机械化从家到公司再从公司到家，每天就是这样流水线的过完了，但是每次发工资的时候，房租水电费一交，就瞬间无爱了，看着自己的工资真的只想自己双手拥抱自己大哭。想必这不是一个人的状态，是很多不知道该怎么样改变自己工作状态，拿高薪报酬的人的共同心声。

年轻人到底该怎么办很多年轻人也知道自己该学一门技术，但是就是不知道什么技术学完后能够高新就业。年轻人学Java技术能高薪就业。IT培训发现据智联招聘网站统计，Java行业是IT行业中平均薪资最好的，达到9870元，并且Java人市场上缺口极大，Java人才的起点薪资也比较高，一个Java实习生的薪资待遇在4000-5000元，而一个大学毕业实习生则在2000-3000元，并且Java薪资上涨幅度大，一般来说工作1-2年，薪资可以上升到6000-8000元。

问题一：如何从互联网广告赚钱互联网知乎 互联网广告赚钱，要明白自己网站的实力在哪里，注册用户多少，每天活跃用户数，网站的内容，消费者的分类等等。

问题二：做互联网传播有哪些推广渠道知乎 目前，薇；vipss=879电商网络推广渠道可以分为如下类型：数据库营销、社会化媒体营销、网络广告、手机客户端、分销平台、搜索引擎营销、资源合作营销、分类信息等。模式总是千变万化，但万变不离其宗，不管那些推广渠道都只是为了一个共同的目标：销售额。

一、搜索引擎营销

搜索引擎营销。笔者八爪鱼本身是做站长起家，对于网络推广搜索引擎一块本身就较为有兴趣。目前网上的垃圾信息越来越充斥网络，如何最快最准确的找到目标网站，这是搜索引擎使用率越来越高的原因。

二；社会化媒体营销

社会化媒体营销，互联网发展至今，已经越来越发展成为人与人的关系，以人为本成为web20时代最显著的标志，用户创造内容UGC社区也占据了互联网上绝大部分的民。因此笔者私以为，做好社会化营销，通过用户传递价值已成为电子商务网站传播的重要渠道。

三；论坛推广

论坛推广是一个大众的方法，很多人都在用，因此在使用此方法的时候不要用最普遍的方法去大量发广告，这样的意义不大，我们可以做一些资料和教程供别人参考，这样的效果无疑要好的很多

这以上都为行之有效的推广方法，每种方法都有他的利弊，但是对于我们这些推广工人员来说，都是利大于弊，但真正优秀的推广人员并不是需要把所有的推广渠道都做的很到位，而是把某一种推广方式做到淋漓尽致，这才是推广的最佳方式

问题三：互联网行业用什么招聘网站找工作 知乎 高级人才的话一般都是用猎头网站吧，个人感觉比较优质的网站有六度伯乐啊猎聘啊

问题四：被互联网大佬睡是一种怎样的体验 知乎 楼主问题突出一个紧字。紧：用力，使密切合拢。纵观原题，楼主是想一种体验。故为：疼

问题五：如何成为一名顶级的互联网金融营销人才 知乎 一般来说，销售员的素质要求可以分为态度、技能、知识三个方面。

态度：销售员应该具备“五颗心”，即对客户的爱心、对事业的进取心、对细节的耐心、对胜利的信心、对企业的忠心。要为人正直、值得信赖。态度还包括团队合作精神、结果导向意识、质量意识、学习态度、自我激励等。

团队合作精神。包括三点：对客户，永远关注客户的成功，愿意与客户分享有价值的信息和经验，找出客户组织中的关键人物并与之结为战略联盟；对内部，争取团队所有成员的一致，形成合力；对合作伙伴，与供货商和第三方合作伙伴一起为客户提供无缝的方案和服务，达到双赢。

结果导向意识。用高标准严格要求自己，有紧迫感、危机意识，努力工作，实现有挑战性的结果。不达目的，决不放松。把握重点，不为次要的事情分心。

质量意识。明确定义对产品、服务、流程的质量期望值，及时响应客户的问询，跟踪到底，达到客户期望。根据客户反馈改进流程和服务。

技巧：主要包括四点：认知能力、人际关系、沟通技巧、计划与自我管理。

认知能力主要是了解客户需求的能力。销售员要了解客户的业务及问题，了解客户在其市场中的竞争力，了解客户的客户，帮助客户迎接新的挑战和机遇，帮助客户分析问题及找到新的解决方法。

人际关系又分外部关系与内部关系。对外要建立、培养与客户的长久伙伴关系。象客户的合资企业一样为客户的客户创造价值，成为客户信任的顾问，利用公司资源帮客户的成功；对内要与各部门公开坦诚地沟通、互动。关心他人的利益, 了解对方的立场和观点，与不同背景和层次的人和睦相处。

沟通技巧是指有效传达信息的能力。能用让人易于理解的方式讲解技术和功能。用心聆听, 善用肢体语言。根据用户的不同调整说话的方式和内容。能写出专业的、有说服力的演讲稿或文件。

计划与自我管理。制定清楚完善的客户计划和业务计划，高效率地工作，说到做到。

问题六：除了it互联网金融意外，其他行业难道都只能拿很低的薪资吗 知乎 高收入的行业很多，例如传统的金融行业，基金公司职位、证券公司职位收入都很高；游戏行业，不过是运营商务还是推广，薪资也很高。

问题七：作为互联网精英平台，企业可以在知乎怎么玩 企业老总可以在知乎塑造良好的企业形象，就像360那样跟企鹅打完官司，就立即在知乎以弱者的立场黑了企鹅一把，让企业占领道德最高点

问题八：互联网金融研究生待遇怎么样 知乎 每一行都有工资高的和工资低的，主要看自己的知识储备和经验运用来决定待遇的好坏，并且互联网金融行业并不是一个职称，而是一大类行业称呼，这里面包含了很多职位，个职位的待遇都不同。不过技术类的整体待遇会更好一些，我朋友在泰合连城，他是技术类的待遇就挺好。了解不多，仅供参考，希望对你有帮助。

问题九：知乎是怎样发展起来的？ 知乎：源于一个程序员的跌撞创业

提到知乎就不能不提到它的第一名员工，现任CEO的周源先生。这是因为知乎的诞生，全是因为周源心中的一个想法。 让我们把时间回溯到多年之前，那时的周源还是一名在南京念软件专业的大学生。大学毕业后，和所有的同学一样，它顺利地在上海找到了一份做超市软件开发的工作。然而，和其他同学不一样的是，周源做这份工作却并不尽兴。他渐渐发现，自己其实更感兴趣的是互联网产业和公司。有一年回老家过年，周源无事，在家附近的杂志摊前翻看一本IT杂志，他被深深的震动了。于是，他毅然决然的投了简历，然后又迫不及待地来到杂志社。幸运的是，经过面试，杂志社答应把他留了下来，做一名实习记者。 这个记者一干就干了三年，当人们认为周源已经忘记自己本行的时候，他却突然杀了一个回马q，自己创业，做起了Meta 搜索。你要问这次创业的结果？和很多人想的一样，失败了。回想这次失败的经历，周源曾这样自嘲：“就是做了一个自己不熟悉的产品，自己不是用户，连用户的痛点、痒点和兴奋点都不知道。”

失败之后，周源痛定思痛，找到了在之前工作中就已熟识的创新工场的张亮和黄继新分析总结自己创业失败的过程，去反省自身的失误。终于，经历过痛苦的磨砺之后，他知道了该怎么去做，知道了该怎么去做好。他又再度摩拳擦掌，跃跃欲试想去验证自己。

俗话说得好，成功总是留给有准备的人。从失败中走出来的周源静静等待着时机，等待着属于自己的机会。还好，这个机会并没有让他等太久。其时，Quora 的风暴适时席卷到中国互联网，周源心中灵光乍现，曾经积压在他心底的灵感此时抖落尘埃，一个目标逐渐浮现，越发变得清晰具体。这就是周源一直念念不忘的答案，他想在中国做一个高质量的问答分享社区。

知乎：三个人，两年的沉淀

2010年7月，周源的空想变成他和张亮、黄继新反复讨论的话题。同年9月某日，正在吃饭的当口，周源突然再次灵光乍现，为这个答案想到了名字，他叫它“知乎”。到圣诞前夜，期间历时整整138天，周源想象中的那个“答案”最终拿捏成型，进入内测。

2011年1月26日，知乎正式上线。借助创新工场和团队的人际关系，呱呱坠地的知乎赢得了完全超出一个崭新的创新产品应得的关注和喝彩。

最开始，核心团队中的7个人分头邀请朋友加入试用，而他们首先邀请加入的200名用户中不乏互联网领域的各色大佬以及各样的专业领域大拿。这时，使用知乎的人们发现，他们提出的许多问题都能得到事件当事人亲自回复，如李开复就曾回答自己为什么离开Google。一些不被外人所熟知的行业故事，如《听说马化腾经常会直接回复普通员工的邮件，其中令你印象最深刻的是哪一封？》，也引得不少腾讯员工现身解答。

上线之初，知乎对注册用户采用的是“邀请+认证”制度。在周源的坚持下，知乎团队严格的审核环境保证了这个平台在初创阶段就拥有质量较高的用户群：严格筛选下来的用户，他们已经是特定领域中的专家。对于这些专家用户，只要在回答中表现出认真、专业和对相关知识的负责态度，他们就能得到这个领域高权重用户的认可，成为新的高权重用户。这就是“认真你就赢了”的机制，它不管用户是什么背景，生而平等，而随着用户的认真和专业程度不断体现，权重可以差别很大。

在这一时期，知乎团队用两年的时间默默营造出了一种“小而美”的氛围。知乎的用户在知名度和专业程度皆有比较高的保证，因此用户在鼓励持续产生高质量内容的同时，对各色话题地讨论也保证了高质量，形成良性循环。但“小而美”是一件相对容易做的事情，经过两年多积累，知乎已经在外界打拼出了甚高的知名度。同时，经过两年>>

问题十：知乎：互联网创业最常见的失败原因有哪些？ 创业失败基本上只有一个原因：拍脑袋创业，只要不是拍脑袋创业，必定成功！

拍脑袋创业的具体表现形式一般是：

1 啥都不懂，想到餐饮就开餐馆，想到服装就卖衣服

2 只关注商机盲目找项目，其实再好的项目也有人做亏，更别说还有好多项目陷阱

3 找到了商机和项目，却没有贯穿到自己的资源，早期或许能赚点钱，但随后其他人一跟进，立刻就艰难了，只有贯穿到自己的独有资源在撑着，才能在其他人跟进时占据主动

其他的问题，基本都不是创业层面的问题了，比如成长期的问题，比如多元化的问题，比如在创业的问题

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IT行业的发展前景非常错，具体表现为：

一、高薪的诱惑

IT行业涵盖的范围是很广的，包括了IT硬件设备、软件开发、IT的相关行业如：网络营销、电子商务、平面设计等。当前IT行业发展迅速，IT市场的潜力是无穷的，IT行业从业者的薪资待遇也就随之不断攀升了。比如通常拥有3-5年开发经验的工程师年薪在10万以上的不在少数。就电子商务而言，信息时代的网上交易、网站制作等都是需要大量人才的供给的，因此很多企业都愿意出高薪招揽电商人才。

二、技术的专业性

IT行业从业者是具备较强的专业性的，这也决定了IT从业人员的独特性，特别是像软件开发、网络营销等方向对于从业人员的要求都是比较高的，只有系统的学习了技能，扎实的掌握了知识点，且拥有了一定的项目实践经验，才能够很好的胜任企业的相关岗位，能够上岗就上手工作，类技术型人才是备受企业的青睐的。

三、工作具有挑战性

IT行业是一个需要不断自我挑战的行业，这就让很多人都想要进行尝试、挑战。IT行业的工作属于脑力劳动，需要不断的攻克难关，且在工作的过程需要不断的更新自己的技能知识，跟上时代的脚步。在该行业，从业者能够不断的突破自己，一步步的得到自我的提升。

四、充满成就感

IT行业重在战胜挑战，完成项目后不仅能获得额外的报酬，而且看到自己的成果推向市场得到认可后，会感到非常自豪，获得极大的成就感。而且就算不是自己所负责的项目，但是只要是自己有参与其中，在项目完成后也是会有极高的成就感的。

五、就业前景一片光明

IT行业不断的发展，因此专业的从业人员也是一直处于匮乏状态的，掌握了实用的IT技能就业前景是相当好的。可以从很多权威的数据看到，在具潜力的薪酬职业中，前二十位里面IT行业总是占有大比重的。而且从事IT行业的人，就算是跳槽再就业也是不会有什么难度的，与其他行业相比，IT行业只要有技术，其他的就都微不足道了。

六、学习机会多

IT行业就是需要不断学习的行业。该行业发展迅速，人才辈出，因此在此行业从业者能够随时随地的接触到新的资讯，了解到新的技术，不断的充实自己，跟上时代的发展。

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