有用。
IT行业是我国正在高速发展的产业,也是世人瞩目、风口浪尖的朝阳产业。IT行业不仅为社会发展做出突出贡献,也成为年轻人热衷的发展领域,更是新一代青年实现梦想、创造财富的第一选择。
IT行业技术日新月异,产品层出不穷,希望找到好的工作,或是为进一步晋升做准备,都需要更好的产业,和新技术接轨,不断学习。然而越来越多的IT企业在激烈的市场竞争中,加快了研发市场推进速度,企业没有时间和精力培养新人,更希望能够使用直接上岗的“成手”,或是具备企业基本能力要求的“半成手”。
而高校毕业生面临找工作的压力,又从象牙塔之中学不到企业实际的内容,所以在就业之前经过一段时间的企业案例实训以及模拟企业团队开发的实战,无疑是对大学生的就业起到一个实质性的推进作用。
另外,很多在职工程师也需要不断充电,以获得更好的待遇和晋升阶梯。近年来关于计算机专业的就业形势争议很大,一面是IT行业发展迅速,人才需求量大,每年的人才缺口都非常的大,工作机会多,待遇高;一面是高校计算机专业年年扩招,就业情况却普遍不理想,能够对口就业的比率反而很低。
中国IT产业还处于成长期,其市场潜力还远远没有挖掘出来。IT产业作为知识密集、技术密集的产业,其迅猛发展的关键是有一大批从事IT技术创新的人才。而未来一段时期,我国将会利用国际产业转移的重大机遇,聚集各种资源,突破核心技术制约,在集成电路、软件、计算机与信息处理、现代移动通信、信息安全、信息服务和系统集成等技术领域加强创新,促进IT产品更新换代,推动我国由IT大国向IT强国转变,并进而推动国民经济信息化进程,以信息化带动工业化,走出一条新型工业化道路。 所以,无论是从大的方向讲,还是从小的方面讲,培养和储备高素质的IT人才显得尤为重要。
目前中国软件人力资源主要来源于高校及科研机构,这恰恰是形成中国当前软件人才结构不合理、应用型人才匮乏的主要原因。也就是说软件人才的供大于求只是个表面的现象。因为中国高校普遍存在软件教育脱离实际,无法学以致用,很多十几年前的教材,现在还在学习。高校教育的稳定性与软件产业的急速发展不能相互适应,社会缺乏的是有实际能力、能实际动手 *** 作的实用型软件人才。市场需要的是计算机专业职业技术人才,而很多计算机专业毕业的学生都不能满足市场的需求,所以才会有抱怨计算机专业就业难的说法。归根到底,解决办法还是靠自己,大学四年不要碌碌无为、无所事事,对自己的专业有所熟悉并且精通一个方向,毕业前参加IT培训,用强化实训的办法获得企业工作经验,可以更容易进入IT行业,在这个朝阳行业,相信前途会是美好的。
对于刚出校门的以及即将毕业的大学生就业前来说,参加培训对他们来说至关重要。高校教育重在培养深厚扎实的高等人才基础素质,而就业需要的是实际 *** 作上的精和深。
“IT在手,打遍天下无敌手”,尽管人才市场对IT从业人员求贤若渴,但事实情况并不那么乐观。记者近期在北京的几场大型招聘会发现,“经验”成为用人单位出现频率最高的词。“项目经验、编程经验、相关语言应用经验、兼职经验”,对刚走出校门的学生而言,无疑遭遇了就业瓶颈。“高校教育重理论轻实践,尽管有上机实验,但真正的经验积累,绝非一两个实验就能获得”,某外企IT产品研发部门负责人表示,IT行业的很多项目都是合作完成的,需要每个人相互配合。假如团队中多了个完全生疏的新手,必定会牵涉领导者的精力在交流和培训中。此外,新手的出错机率也很高,这对项目的进度控制及质量控制存在风险,所带来的损失也难以预估。因此,招聘方青睐有经验的IT人才也就不足为奇了。
在严重的就业压力之下,越来越多的希望进入IT行业的年轻人开始把目光投向兼职、培训等能够获得工作经验的途径中去。仅仅是北京的计算机相关专业的学生,就有50%以上的人参加兼职或者专业培训,其他专业的学生参加IT培训的比例还要高一些。参加培训的最大好处就是能够获得最新的技术知识,并且能积累项目开发经验。
由此可见,IT培训是一座桥梁,以此来解决学校基础知识与IT企业需要的实际 *** 作能力之间的问题。由于体制原因,任何高校不可能随着市场需要和当前IT企业需要的技术,来进行教学。而学生就业,恰恰缺乏这方面内容,企业招聘,也恰恰看重这方面内容。所以IT培训的存在,对渴望从事IT行业的学生,对希望尽快找到工作的学生,有重大的作用和意义。
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目录
1、大连中软教育2、乐博乐博机器人编程学校大连校区3、大连中软卓越4、大连东软睿道教育5、大连北大青鸟6、大连清华万博7、大连市信息高级中学8、大连千锋IT培训学校9、大连旅顺书泽电脑培训10、大连电脑培训
一、大连中软教育
机构简介
1学校简介大连软教以国际软件公司的用人标准为标准,真实的工作环境,真实的项目经理,真实的项目案例,真实的工作压力,真实的工作机会。以不断提高的教学质量回应了市场的考验,进行了有目的的人才定制培养。多年来,培养了许多符合企业用人标准的软件人才。热门课程让你选择JAVA课程体系学习JAVA课程,分为基础开发技能提升、B/S开发技术、企业开发技术、大数据技术四个阶段;设计课程体系学习UI课程,从Ps基础到提升,滤镜特效人像修图,光影效果和透视等。,让你快速掌握UI设计。
2大连中软教育机构简介大连中软教育自上线以来,累计培训学员近55000人,数万名学员通过中软培训找到了人生中的第一份工作,从而开启了高薪的IT生涯;多年来,结合不断变化的软件人才市场现状,以国际软件公司的用人标准为基础,以不断提升的教学质量应对市场的考验,进行有目的的人才定制化培养,注重针对企业需求设置实践练习。多年来,我们培养了许多符合企业用人标准的软件人才。组织好,老师讲颜树新,软教实力讲师,17年项目开发管理经验,就职于某大型名企。
3技术功底深厚,教学简单;精通。NETFramework、锝、锝、锝、XML、C#、ASPnet、webService或Remoting等相关开发技术,积累了丰富的团队开发经验;于双中软教育实力讲师精通HTML5、CSS3等前端设计,JS、JQuery、bootstrap、angular、vue等前端框架,面向对象编程思想,SSH、SSM等主流开源框架,以及sqlsever、mysql、Oracle等数据库。
平面设计培训
2莱博莱博机器人编程学校大连分校
机构简介
1北京莱博莱博教育(热线400-0088-161,手机加微信17702417109)科技有限公司成立于2012年2月,同年3月正式授权为ROBOROBO产品中国总代理;ROBOROBO机器人连续五年获得国外青少年科学探究大赛“教育部长奖”,还获得“教育行业”;同时,ROBOROBO机器人出口到美国、英国、瑞士、德国、新加坡、中国、中国香港等15个国家和地区。每年有超过20万名儿童选择学习ROBOROBO机器人课程。截至目前,莱博莱博机器人学校在全国拥有93家直营学习中心,170家附属学习中心,其扩张速度让很多业内人士惊叹!大连莱博莱博致力于4-16岁儿童的机器人教育和培训。通过机器人的设计、组装、编程和 *** 作,激发学生的学习兴趣,培养学生的综合能力(动手能力、创造力和思维能力)。
2目前,莱博莱博机器人拥有完整的课程体系,分为积木机器人、单片机机器人和人形机器人,分别面向儿童和初中以上儿童;特别是在幼儿阶段,所有的组件都是积木,通过刷卡的方式创造性地输入程序,让年纪太小学不了中学课程的孩子也能学会搭建和编程。这一创举弥补了我国儿童机器人教育的空白,让孩子们也能接受机器人的启蒙教育。单片机和人形机器人可以很好的与国内外大型机器人比赛对接,让孩子的学习有更好的出口。
3除了完整的课程体系,莱博·莱博的“P-D-C-A”教学法也让家长和学生受益匪浅;如果说幼儿教育的本质是教孩子做人,那么机器人教育就是在此基础上教孩子做事;“P-D-C-A”原本是项目过程管理中的一个概念。莱博·莱博将这一理念融入机器人课程流程(情境引入、探索体验、反思学习、总结重构),非常符合儿童获取和建构知识的特点。
第三,大连中软出类拔萃。
机构简介
1中软国际ETC是支撑中软国际快速发展的人才战略的重要组成部分,是软件和外包业务快速发展的重要人才支撑平台;中软国际ETC是由中软国际培训部在中软公司计算机培训中心的基础上开发的。随着中软国际外包业务的快速发展,中软国际投资研发了专门针对大学生的准员工“5R”培训课程体系,并在北京、无锡、长沙、厦门、重庆等地建立了年培训规模超过3000平方米的软件人才培训基地。中软国际人才培训基地是中软国际ETC未来员工的培训平台,是中软国际ETC人才战略的重要组成部分;中软国际为企业自身发展培养人才,以中软国际准员工为培养对象,力求通过实 *** 培训的学员能够快速进入“企业应用”的工作状态。
2从设计实训室空到安排培训课程,人才培训基地完全参照中软国际办公环境设置。一人一个独立工位,每个办公间都有独立会议室,供各组讨论和复习;通过还原中软国际的经典项目为主线,教学完全遵循企业的考勤制度,采用高效的工作交流方式,让准员工近距离感受真正国际化企业的工作环境和管理模式,实现新员工与企业的“零距离”对接;2008年,中软国际ETC与这些跨国公司进一步合作,开发了多个全新的人才培训项目:-与微软公司合作的SharePoint高级人才培训项目-与IBM公司合作的SOA培训基地项目-与SUN公司合作的Java高级技术培训基地项目(全国范围)。中软国际ETC的人才培训业务发展为两大类:潜在员工培训和内部员工培训。
四。大连东软睿道教育
五、大连北大青鸟
机构简介
1大连北大青鸟有20多年的教育背景。我们的品牌、师资、教学、管理、就业等各方面都得到了社会各界的认可,并在家长和学生的支持下,积累了良好的口碑。根据学生的不同特点,分为学士后Java和ACCP两门课程,可以更好的帮助学生在Java培训中学习,最终从事IT行业;北大青鸟成立于1999年,是北京大学校办产业,发扬北大“勤奋、严谨、求实、创新”的精神。是中国重要的IT人才培养基地,也是IT教育培训行业的大品牌之一。
2大连北大青鸟的课程老师不仅有3-5年的软件开发经验,而且有授课能力;每个教师上岗前都要接受教学方法的培训,只有实力达到考核标准的教师才能帮助学生更好地学习和备战;此外,还配备了一名班主任,了解学生的情况,负责他们的日常生活。
3北大青鸟有专门的就业老师,为学生推荐的每一家公司都实地考察过;推荐就业后,我们还会进行回访,这真的是对学生就业认真负责的态度;让学生毕业后有工作,好好干。
不及物动词大连清华万博
机构简介
1清华万博,原名网络技术培训与服务中心,是网络工程研究中心(也是下一代互联网IPV6的CERNET中心)的对外培训服务机构;清华万博是直属控股企业。公司一直以“IT产品培训、IT职业培训、IT咨询与监督”为核心业务。清华万博是企业集团中专门从事IT技术服务的部门。依托网络技术和人才优势,清华万博拥有强大的自主研发能力和教学水平。
2清华万博已成为国内有影响力、有实力的IT培训品牌之一,有“中国IT网络技术教育”的美誉;在产品培训方面,我们是思科、北电、惠普、IBM、Sun、Cabletron、Intel、Oracle、红旗linux等国内著名IT公司的早教服务合作伙伴。作为国内网络技术职业培训的开创者,清华万博与劳动和社会事务部中国就业培训技术指导中心合作的职业培训项目“1+6网络工程师职业培训”是公认的网络技术职业培训课程。
七。大连信息高级中学
机构简介
1大连市信息高级中学创建于1972年(原大连市第六十四中学),是大连市教育局直属的公办高中;学校位于大连市沙河口区中山路524号,交通便利,办学环境优越;学校占地面积约14700平方米。
22012年,在大连市政府和市教育局的大力支持下,学校完成了校园主要硬件设施的大规模升级改造工程,整体面貌焕然一新;现拥有现代化的综合教学楼、大型塑胶 *** 场、足球场、篮球场和独特的固定器械拓展训练场;全面升级后,学校拥有全市先进的教学设施和设备,包括物理、化学、生物六个高端实验室,一套高端机器人实验室,以及生存教育、校园电视台等特色鲜明的课外活动区。
3学校非常重视信息化建设,配备了先进的互联网系统、校园网系统和班级授课制等。学校的信息管理正朝着综合化、规范化的方向发展;学校拥有一支师德高尚、治学严谨、爱岗敬业、充满活力的高素质教师队伍;全校教师坚持“慎独、敬业、博学、爱生”的教学风格,稳中求进,不断创新。
4现有在职教职工99人,其中高级教师30多人,中级教师60多人,具有研究生学历的教师35人;学校非常重视师资队伍建设;多次派老师到国内外学习、交流、考察、培训。
八。大连前锋IT培训学校
机构简介
1大连前锋IT培训学校,以“心善育人,匠心育人”为核心价值观,致力于打造职业教育全产业链人才服务平台。公司总部设在北京,在深圳、上海、广州、郑州、大连、武汉、成都、Xi安、杭州、青岛、重庆、长沙、哈尔滨、南京、太原、沈阳、合肥设有分公司。目前,公司已与国内2万多家IT相关企业建立合作关系,每年培养2万多名高素质人才,合作机构超600家,向互联网输出800多套0元教学视频,累计播放量超过9000万次;千峰每年组织的技术研讨会、技术培训课程、线上公开课、0元教学视频,都有数百万学员受益。
九。大连旅顺舒泽电脑培训
机构简介
1旅顺电脑职业学校,即树泽电脑学校,位于大连旅顺图书馆3楼,毗邻五十五中。已运行十余年,是专业的计算机培训机构,劳动局就业训练中心计算机培训基地,再就业培训绿色通道。荣获大连市多所民办教育诚信学校。学校拥有正规的教学和管理、科学的方法、先进的多媒体机房、网络设备、路由器和互联网交换环境;办学模式灵活多变,可以从零开始,一人一机;边走边学,随意上电脑,边学边练;小组上课,个别辅导,直到学习;全年招生,教育,会议,工作。
X大连电脑培训
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随着全球化、科技的迅速发展,计算机的普及及对人类生活的渗透,伴随着大量创新的计算机职业岗位的出现。岗位的出现必然对人才提出了充分的需求。互联网作为朝阳行业,很多人看到了互联网行业广阔的发展前景,想要进入互联网行业。但是,互联网这么多方向,该怎么选择呢?互联网有哪些方向呢?
目前比较热门的IT培训课程可以根据学习内容和就业方向等不同分为几个大类:
程序代码类:Java、PHP、Web前端、C++、Python等;
维护运维类:Linux运维、云计算、网络安全、大数据等;
视觉设计类:UI/UE设计、三维视觉设计等;
营销类:互联网营销、SEO、SEM、新媒体运营、电商运营等。
对于不了解IT行业的人,可能不太容易理解这些专业方向的差别,为大家各自解释下。
一、程序代码类
从就业方向上讲,也就是人们常说的程序员,主要做后台程序,就比如我们浏览的各个网站,网站的后台开发就是基于程序代码实现的,网站的很多功能,比如用户注册登录、筛选、加入购物车或加入收藏这些功能都要靠程序员实现。从学习内容上讲,各个细分的方向区别较大,学习的难度也各有区别,就业之后的岗位选择也大有不同,虽然Java、PHP、Web前端、C++、Python的从业者薪资各有区别,但是普遍薪资较高。尤其是在有2-3年的从业经验之后,薪资增长速度和幅度十分诱人。
二、维护运维类
从就业方向上来讲,主要从事的工作如网络系统的运营维护、服务器的运营维护、硬件设备的运营维护等等。运维的职责覆盖了一个产品从设计到发布、运行维护、变更升级及至下线的生命周期。因此对于各类IT企业,都非常重要。而且如Linux运维、网络安全这类运维类专业课程的学习门口较低、就业门槛也较低,薪资却是很可人的。大数据和云计算属于比较高端的技术方向,也是代表着未来大前景的方向,因此备受众多名企青睐,薪资待遇自然非常好。
三、视觉设计类
主要做的工作是就是我们日常生活中最可见的,如网页的设计、APP的界面设计等等,因此视觉设计类从业者,一般会比较有成就感。现在无论是什么规模的企业,都离不开设计师,因此学习这类课程,就业机会很大,选择也多,当然薪资也是很不错的。
四、营销类
无论互联网营销、SEO、SEM、新媒体运营、电商运营,这些的就业方向大多都是和运营类岗位相关的,也是目前很多大学生比较青睐的就业方向,可以发挥自己的很多想法和创意,而且晋升的路径也比较理想,当然薪资也是不错的。
IT是Information Technology英文的缩写,全称含义为“信息技术”涵盖的范围很广,主要包括:现代计算机、网络通讯等信息领域的技术。
IT行业也是一个比较广泛的行业,其中也说到主要包括计算机以及网络通讯等领域,所以IT行业就是主要以电脑或者以通讯为主的的行业,比如互联网公司、软硬件开发以及手机通讯公司以及IT产品服务的工作均可成为IT行业。
IT培训包括:
UI交互设计、Web前端、Java、PHP、SEO、SEM、社会化媒体运营、电商运营、Android、iOS、C/C++、软件测试、Linux云计算、Python等。具体还是看自己的兴趣以及需求。
誉天教育,成立于2001年,目前在北京、广东、浙江、湖南、广西、湖北等地均开设校区。专业从事华为、红帽、甲骨文、深信服等国际知名IT厂商的认证课程和实战技能培训,是华为优选级授权培训合作伙伴、红帽唯一授权中国区培训合作伙伴、OracleWDP授权培训中心和深信服授权培训中心。同时,誉天也是PearsonVUE和Prometric双料授权国际认证考试中心,可提供上百家知名IT厂商的认证考试服务。
誉天本着“学习改变命运,教育成就未来”的文化理念,基于实战型IT技术人才的岗前培训模式,致力于构建中高端IT人才培养体系,为社会输送富有竞争力的优秀IT人才,打造全球一流的IT教育品牌。
誉天资质
红帽授权中国区RHCE培训总代理
全球首家红帽RHCA/RHCVA授权培训中心
红帽学院中国区推广中心
红帽授权湖北独家RHCE/RHCA培训中心
思科授权培训合作伙伴
OracleWDP授权认证培训中心
华为授权认证培训中心
华为金牌HALP
PersonVUE授权国际认证中心
Prometric授权国际认证考试中心
武汉总部校址:武汉市珞瑜路766号光谷世界城广场1号写字楼22层
广州分校校址:广东省广州市天河区林和西路167号威尼国际1712室
北京分校校址:北京市海淀区苏州街18号长远天地大厦B2座610室
杭州分校校址:杭州市西湖区文三路553号浙江中小企业大厦2108室
长沙分校校址:湖南省长沙市芙蓉区湘域国际中心2905室
广西分校校址:广西南宁青秀区金浦路16号汇东国际F座1308室
誉天最新开班,点击了解
小编在此就总结和分享几点选择 IT 培训机构应该注意的要点。严格的照着这个标准去找,准靠谱。
1教育背景
看下是否具备教学资质,优秀的培训机构是需要长时间接受相关部门监督并且审核通过后颁发培训资质的,不然可能存在教学质量不佳、跑路或者换壳经营的风险。
2线下面授
既然都要参加培训了,最好还是找家线下面授教学的,面对面学习有问题可以及时探讨、请教和解决,更能保证学习效果。如果觉得自己自控力和学习能力没问题,那更没必要花这个钱了。
3机构口碑
纸是保不住火的,一家不负责的机构网上肯定会有人跳出来去批判和揭露他。而一所好的IT培训机构,在口碑和知名度方也肯定比一般培训机构高很多。PS:不排除同行竞争,恶意诋毁。对于那些靠着投机取巧或者歪门邪道忽悠招生的机构,我们会看到一些甚至是铺天盖地的负面消息,绝大多数声音代表着他的形象和真实反馈。如果对于外界声音实在拿捏不准,最好的办法就是去考察培训机构的时候利用机会和在读老学员多多交流,亦或是想办法在网上加上他们已经毕业的学员,再去判断真实口碑到底怎么样。
4课程体系
靠谱和负责的IT培训机构,它的课程体系一定是在持续更新的,对于IT行业来说,技术更新日新月异,市场需求、企业用人需求也会一直进行着变更,那么相对应的,培训机构就需要对课程体系进行持续更新,和市场进行完美的结合、匹配。
5师资力量
师资力量是一个培训机构的核心所在,小编一直觉得就业是教学成果的直接体现,一家培训机构应该把所有的精力放在教学上而非为了应付企业教着大家如何进行学历和简历造假,以谋得一份高薪。
6保障就业
当下很多培训机构只管销售和收钱,钱一收就开始糊弄,糊弄完教学糊弄就业,最后找不找得到工作都是自己的事儿了。所以就业服务这块一定一定要了解清楚!
以上就是关于IT培训有用吗全部的内容,包括:IT培训有用吗、前锋it培训怎么样、IT培训课程一般包括哪些方向等相关内容解答,如果想了解更多相关内容,可以关注我们,你们的支持是我们更新的动力!
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