北大青鸟it职业学校毕业薪资多少钱?

北大青鸟it职业学校毕业薪资多少钱?,第1张

112家IT公司薪水一览表

作者是西电通院 2013 届毕业硕士,根据今年找工作的情况以及身边同学的汇总,总结各大公司的待遇如下,吐血奉献,公司比较全。以下绝对是各大公司 2013 届校招的数据,少数几个是 2011、2012 的数据,都已经特别注明,数据真实重要性高于一切 ! 选进来的都是已经确认的信息,放心参考。

这里所说的待遇全部为税前,另外,年薪不是简单的 12,因为有年终奖。而互联网公司的待遇 package,都是包含了年终奖的。

以下待遇无特别说明,默认都是硕士,本科的话会特别说明,关注软件的多一些。

1、华为:研发、服务、销售多数岗位 本科 9k~12k, 硕士 10~13k。

客户经理:不分本硕 11~14k

法务:硕士 12~15k

行政:本科 6k

但是华为三五年后还是很给力的,这也是华为薪资的策略,好处给那些想长远在华为发展的人,只是一开始三年比较难熬,连续三年考评 b+ 以上 ( a,b+,b,c,d ) ,那就功成名就了,不过一 c 败三年……

2、中兴:号称硕士 7300,其实是 5300 的基本工资加上 1200 的浮动绩效工资加上 400 补助再加上公司帮你交的 400 的公积金,注意这 400 公积金的概念 ! 一切缴费基数是 5300,换句话说,华为要是和中兴这样计算工资,北京华为的工资比北京中兴高了 1000 都不止 ! 西安华为也比中兴高六七百,中兴实习期 80%。

3、中兴移动:中兴子公司,固定工资 6800,餐补 350,通信费 200,其他没了,夏季有高温补贴 350 一个月,深圳和南京。

4、阿里巴巴:阿里今年全国只招 150 个精英,15k15,秒杀国内各公司,另外有 30w 无息借款,一年内买房买车买老婆,阿里帮你实现梦想,唉,只怪自己没学计算机。

5、中电 28 所:双 211 硕士为起点,普通 211 硕士:税前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清华北大北航浙大复旦上交南京东南武大华科西交 ) :15w-20w,博士 18w 起薪 ; 牛逼高校:25w-30w,博士一次性住房补贴 10w5,航天科工二院总体设计部,硕士,15w 起。

6、苏州记忆科技:硕士,12w,包含了公积金和餐补的。有一次性安家费 3000,苏州那边全是电子芯片 ic 企业,感觉苏州在下一盘很大很大的棋,已经下的差不多了,苏州昆山已有号称八百里电子长廊。

7、北京 704 所:航天火箭,税前 8w – 10w,无奖金,签三年,双人间住一年,后两年自己找。

8、北京 17 所:税前 10w 起。

9、深圳宏电:硕士 6k,待遇太低。

10、威盛北京:硕士 9k14,武汉和上海不详。

11、宇龙酷派:实习:研发,北京深圳,研究生八千,本科 4k5; 西安,研究生 6400,本科 5800,转正硕士北京深圳 9000,西安 8000,本科转正不详。

12、中电 54 所:81w 到手。

13、福建锐捷网络:8k-9k,自己谈判。13 薪到 14 薪,在福州,和那个锐捷啥的不一样,就是十月份来的那个公司,那个锐捷啥的给的很少,锐捷网络九月初就来了。

14、北京 503:税前 8w 到 10w,已经包含奖金。

15、oppo:深圳 9000,东莞 8000,实习期六个月 6400。感觉平台比华为小,去深圳的话要去不了腾讯和迅雷等互联网企业,就去华为,前三年,钱不在多,学技术是王道。

16、去哪儿网:12w 到 18w,自己谈,看你的实力。一开始以为就是一个小网站,直接把它鄙视了,肠子都悔青了。

17、美团:18w,有百度 offer,可以拿到 20w 以上,基本工资 13k 左右 ( 真的是有左有右,它按面试情况给每个人不一样 ) ,加年终奖和季度奖的话一年最多是 15 个月 , 我一看就一个团购网站,直接不去笔试了,后来又是各种后悔,建议大家以后吸取我的教训。

18、广州 cvt:待遇超级好,具体自己去官网查,连幼儿园都有,创业型公司,非常值得一去,可惜错过了。包住宿,套房的单间,配电器空调厨房用具。公司提供三餐,四星级标准,或许是中国最好的公司食堂。

19、芯原 ( verisilion ) :上海 10000 × 14,补助每月 750 ,成都 8000 × 14。

20、TI 没得说,光那个平台就足够了,对面寝室拿到 9k,一年几个月不详,研发不详,应该更高一些。

21、csr 掌微电子:工资 13w,餐补每月 600,公积金个人公司各交 12%,股票和奖金各是年薪的 10%。

22、IBM:面试迟到了,不给面试,外企人员牛逼得很,到了时间就下班,西安 7500,经常强制休假。对,没错,强制休假,上海北京的待遇不详。

23、深圳桑达:8000。

24、武汉中原电子:第一年 8w – 10w,应该是税前吧,现在没有哪个公司会说税后的工资。

25、百度:测试 12k,运维,11k,研发 13k,都是 146 个月,其中有 2 个月是奖金,06 个月是年中奖,百度在互联网里面已经是一般了,比搜狗 360 网易游戏稍微弱一些。

26、全志科技:珠海,75k12 个月,3 个月奖金,奖金要看绩效,很不错。

27、深信服:7500+800,华为创业人员办的公司,创业期,今年招聘海报上写的数据。

28、爱立信:永远半死不活的样子 一线城市八九千的样子,二线更低,具体也不知道多少 反正今年招聘感觉拖拖拉拉像便秘,前后延续一个多月,路上遇到个熟人,问干啥去,就说去爱立信机试。

29、苏州瑞晟:900013 有住宿 住房公积金个人加公司达到 45%,爽死你得了,苏州园区的公积金都很高的,新加坡制度,非常不错的公司 苏州那边集中了全国 60% 以上的微电子公司,西电电院和微电子的同学注意了。

30、北京风行网络:就是做播放器的那个,感觉像流氓软件似地,待遇倒是很给力啊,900015 本科 6000。

31、北京普源精电:硕士 8000 起,自己谈,可以谈到 9000 有住宿,要交钱,上班d性,在北五环和六环靠六环处。

32、光迅科技:隶属武汉邮科院,烽火科技集团,与烽火通信是兄弟公司,本科试用期 4000+500,转正后 4500+500,有奖金,过节费,每月交 200 房租 ( 空调,独立卫生间 ) ,有工作餐,据说工资只占总收入的 50%~80%。

33、武汉烽火:55k ms 的待遇,bs 研发类 380015+ 奖金 2012 年数据。

34、阿尔卡特朗讯:工作地北京,一个月 9k,发 12 个月工资,有年终奖金 2012 年数据。

35、青岛百灵:今年青岛百灵打着阿尔卡特朗讯合作单位的旗号来招了,税前 7500 ( 基本工资 + 补贴 ) ,绩效奖金:最高浮动上限为年工资总额的 10-20%。

36、迅雷:工作地点深圳,本科,研发 7k 13 个月,硕士 1w,5 个社会保险 +3 个商业医疗保险,公司内有星巴克咖啡厅。住宿:试用期住宿免费,转正之后公司帮忙租房。

37、天津汉柏科技:硕士还是本科不详, 5k5-6k5,包住,提供中午工作餐。

38、美满电子:今年突然临时取消西电的行程,原因不详,待遇很不错到手 9500,相当于税前 12000,关键是个人缴费项目全部由公司交。

39、腾讯:10500 月薪,14w 起,拿到 17w 的貌似都不多,硕士,包含了奖金的,阿里百度搜狗 360 巨人大众点评去哪儿美团腾讯金山游戏网易盛大盘古有道,腾讯待遇倒数第一,帝国没落了。

40、握奇数据:做智能卡的,据说在国内第一,全球第五。本科,硬件研发,4k5/ 月,提供半年宿舍,每月 80 交通补助,报销 200 元以内手机费的 80%,可以解决 90% 的新员工的北京户口。2011 届校园招聘数据。

41、联发科:北京 83k/ 月,发 14 个月工资,不解决北京户口。2012 届校招数据。联发科今年没有来西电招聘,去年比华为早,九月初就来了。估计智能机出现后,mtk 没落了,搞不定了,听说华强北都荒芜了……

42、美国国家仪器:待遇不说了,不详,西电进不了几个的。

43、趋势科技:笔试 300 人,要了 20 个去面试,笔试全是 c++,考的很细很深入,c++ 要是学的半桶水的,不用去笔试了,我一面被刷,做企业服务器的杀毒软件和安全产品,9000 硕士,南京,一直梦想的企业,可惜被拒了。

44、圣非凡:北京,6000 基本工资 + 绩效,绩效据说还好,有住宿。

45、迈瑞医疗:工作地深圳北京,一个月 85k,好像发 13-14 个月工资,硬件居多,会 dsp 的可以去试试 2011 年数据。

46、意法半导体:工作地深圳,一个月 81k, 发 13 个月工资,住房公积金 13% 的交,也就是公司个人各交 810013%=1053 元,很给力,2011 年数据,和意法半导体制造不同,这个是工厂,硕士才 6500。

47、宝洁 ( ps 部门 ) :应当全国一个价。研究生待遇:95k14=133w, 别的不知。本科生待遇 :86k 14 个月,别的不知。 西电的牛人可以进,一般屁民就省省吧,2011 年数据。

48、大众点评网:实习期间比百度还高一些,具体不知道,百度实习是 180 一天,大众点评今年非常给力,18w。

49、恒生电子:看学校给待遇,普通学校本科 4500,西电以上的估计是多 1000,硕士一样,西电硕士的估计在 8000 左右 金融软件的,杭州。

50、科大讯飞:合肥硕士 75k,上海杭州北京 8300+1400 住房补贴。

51、thoughtworks:应届硕士 6500,有个帖子,不知真假。

52、盛大创新研究院:基础研发 26w,目前没有听说西电有进去的,待遇很给力啊。

53、英特尔:硕士上海 11k。

54、复旦微电子:13w。

55、高通:11500 × 13,补助每月 1500 左右,股票不详。

56、广州海格:北京南京也有,年薪 11w,半年以上的免费 4 人间宿舍,硕士试用期 6800,转正分 300,500,800 增加,不包含保险福利补贴那一些,加起来差不多 11w。

57、人人网:12k,16w 以上。

58、上海爱数软件:10k – 12k 左右,根据能力自己谈,基本是这样的:基本工资 9000+ 绩效 1800 考评系数 +400 餐补 +260 买书经费 =11k 多点,今年 c++ 全国总共招 10 人,西安也就两三个。

59、北京海量信息公司:12k,三环内,无户口,天津户口。

60、淘米网络上海:技术研发类 13w – 15w 非技术类不详,有网友说非技术类不必技术类低,估计是可能的,因为淘米是文化公司,不是网络游戏公司,做儿童游戏的,赛尔号大家知道的吧。

61、华三:北京或者杭州,本科 6500,硕士 8000,华为一样,有个特色:异地研发,要做好心理准备。懦夫救星网上有详细说明,和华为一样,但是比华为人性很多,今天的华三和属于华为时候的华三已经大不一样了。实习过的有谈到 8500 或者 9000 的,今年华三研发只在杭州和北京招,因为需求比较少。

62、海康:杭州,880014,2012 年数据。今年不详细。宣讲会上说 12w 以上,我笔试都没过,很奇怪的一件事情。

63、浙江大华:HR 说和华为差不多,转正 7500,目标年薪 105885,不懂啥意思,另外有手机发,有餐补和通讯补助,不多。

64、浙江宇视:待遇不详,但是肯定不会低于 8000,20111130 新成立的公司 原华三存储与多媒体事业部,刚刚剥离出来成立新的公司,主营安防行业,直接和大华海康干上了,杭州安防将会有三足鼎立的局面。

65、英伟达:今年是 12300 × 13,股票若干,吃饭免费 , 公积金自己交 7%,公司交 10%。

66、wps:8500,在珠海。

67、小米:硕士 10k 左右吧,小公司,创业期,给不了太多,面试是在二月二酒店的,不像 ti 直接就是香格里拉,oppo 希尔顿大酒店。

68、高德:硕士第一年加起来 10w,6500+ 补贴 + 年终奖,在武汉挺不错的,但是据说里面不好违约和离职。

69、炬力集成:今年没来西电,只去了四个学校,武汉华科成都电子科大,750014,硕士,珠海 2012 数据。

70、新邮通:不晓得啊,lte 份额拿的太少了,估计都不招人了。

71、搜狗:22w,比百度发展好很多,有期权,将来上市又是造福神话公司,360 和搜狗目前是最好的了。

72、深圳四方电气:实习期本科 4800,硕士 8300,博士更高了,转正增加 15% — 30%。

73、江苏金陵:本科 7w,硕士 10 – 12w,有住宿。

74、彩讯:腾讯下面的一个子公司,15w。

75、深圳信步科技:牛逼的很的,校园宣讲有清华这一站,有小区花园房住宿,创业期公司。

76、巨人网络:总部在松江区,亚洲最豪华的办公园区,待遇不详,宣讲会上 hr 不说,只说待遇不高的,等你通过终面了就告诉你,估计很高。冲着史玉柱,网游,肯定不会低了。

77、移动:各地很大不一样。湖北十堰移动,本科 ( 我很好的同学,绝对真实 ) 月打到卡上 3500,季度奖 3k – 4k,年终奖 12k – 14k,国庆节过节费 7000,其他小节 1000 – 2000,硕士比他一年多一万,他第一年到手 7w 左右,因为他第一年没有国庆过节费,基本按照平均值算下来的话,前两年本科到手 85000,硕士 95000,武汉市的要求 985 毕业,武汉地区硕士,到手 10w 以上,前两年比华为稍微好点,后续可能不如华为有劲。

78、works application:40w 人民币,日企,面试没去,宣讲会上看他很乱,而且试卷带回去做的,宣讲前打电话给所有人都说自己是 thoughtworks 公司,感觉很不正规,有同学说面试很特别,待遇高是真的,不详,师弟师妹可以去看看。

79、深圳市迈普视通科技有限公司:本科 45000,研究生 65000; 非迈普,迈普比这个靠谱。

80、航天 503:税前 8-10w。

81、南京 8511 所 ; 税前 10w。

82、瑞芯微电子:8k,16 个月工资,含奖金。苏州啊苏州,怎么都如此给力,中国只有一个苏州 !

83、九洲集团:5k/m, 十万安家费,硕士。

84、成都中科院光电所:基本工资 3500k/m,安家费 600/m, 其他福利一般。

85、兵器火控:税前 5w,唉,好少。

86、二院 23 所:税前 9w。

87、西安兵工器 206:月工资 3000 多,奖金很多,一年差不多 7 万,硕士。

88、北京数码视讯:7500+1000,武汉也有,今年招了 2 次。

89、大唐系统的:大唐兴唐 7000+ 户口,大唐移动 8000+ 户口,大唐联诚 8000+ 户口。

90、绿盟科技:北京 7500,西安武汉 6500,官网有薪资说明,武汉北京西安都不一样,今年貌似降薪。

91、青岛鼎信通讯:6900+600 住宿补贴。

92、大连东芝:做医疗开发,包吃住 6k,双休。

93、tplink:深圳,移动互联网终端开发 ; 第一年 93k125,第二年 93k16,2013 年最新的数据。

94、聚星仪器:是做自动化方向的,是 ni 在大陆的合作伙伴。西安或重庆岗。待遇 11w 每月。

95、荻尔咨询:是一家在美国以数据分析为基础的咨询公司。先在西安培训,之后要到美国工作。西安一年 10w 左右,在美国刚开始每月 5500 刀。

96、欢聚时代:广州珠海 8500 – 9500,做 yy 语音的那个,本科 6000。

97、深圳深瑞:宣讲会上 hr 说本科生 15w,硕士研究生 20w,国家电网下的公司,电网真是牛逼啊,在电网面前,中移动中石油瞬间失色,工作地点南京或者深圳。

98、南瑞:所有加一块 10w,硕士 ; 南京南瑞,上面那个深瑞的待遇值得怀疑,同是国网下面的 相差没这么大吧,我不详。

99、北京奇虎 360:13k14+500 股票 + 免费三餐 ; 怀柔有一座山头,是 360 包下来的,号称 360 特种训练营,退伍特种兵训练,待遇还是很给力的。

100、lsi:今年是 12000 × 13,补助不详。

101、新浪微博:北京 10k,微博部门高点,新浪本部稍低。

102、微策略:杭州、北京 167w/177w/187w,按面试成绩来确定你的待遇级别,级别相差不大,笔试时间和 360 冲突了,当时很懊恼,都是想去的公司,最后还是选择了 360。要求英语口语好,面试时有英语环节。

103、北京信威:7500+750015%;2 个或者 3 个月工资的年终奖,基本是 12w 左右。

104、微软帝国:今年很给力,15k,今年属于顶级的待遇了,和阿里巴巴特招批一个级别,比往年好多了,往年连国内企业的都干不过。

105、南京三星 :8k12+ 年终 12w+1w 项目奖,不鼓励加班,加班自己申请,加班有加班费另算,据说周末加一天 500¥。 三星全国到处都是,西安三星都是工厂,制造半导体芯片的,招大专生和本科生为主。

106、games 中国 ( 仟游 ) :杭州或者上海 8500,硕士,游戏里面算低的了,年终奖未知。

107、乐港科技:杭州,做游戏的,月薪 1w,还不错了,年终奖未知,待遇估计在 15w 左右。

108、上海网达软件:9k 也有拿到 10k 的,得自己谈,13 – 14 个月,口号是:八年前你错过加入腾讯的机会,十年前你错过华为,今天,你还想错过网达吗

109、电子五所:基本工资 6500,有事业单位编制。加奖金第一年可以拿到 11 万。

110、北京汉王:估计大家都知道,风靡一时的公司,现在没落了,录音笔电子词典导航等等产品,当年的王者。8k+ 北京户口。

111、人民搜索:17w,比百度略低,但是有帝都户口,这个牛,一般非研究所很难搞到户口的,人民日报主办,邓亚萍为总经理。

112、爱奇艺:北京,14w – 17w; 百度旗下的播放器。

有用。取得了内审员认证证书,对ISO9000有了一定的了解,你才能很好的去了解一个企业,更好地评价一个企业,因为一个企业是否健全,质量管理体系有着决定性的作用,试想一个不重视质量,没有任何质量和数据记录的企业又能有多大的发展呢?客观地评价一个企业,了解企业,你才能更好地为自己定位。

至于审核方面,你要参加一个企业的内部审核,必须有内审员资格证书才行的,而且现在很多企业重视发展的企业,(尤其是质量、生产、技术)等方面相关的工作,在有相同经验的情况下,一般都会对了解ISO9000择优录取。

北大青鸟校区近期大数据班的学员们毕业啦,Offer也纷纷拿到手,并向老师们报喜。据悉,其中有的学员是高中学历,有的学员是本科学历,有的已经拥有丰富的接近10年工作经验,有的还是应届毕业生,本期大数据班最高就业薪资达到了25000元!

__看了大家以前的专业,小青发现很多学员都是“转行”到IT,从0开始学习大数据,因为相同的原因大家相聚在北大青鸟,对此小青想说:你们的日积月累,终有一天会成为他人的望尘莫及!

__一起随小青看看本期大数据学员就业具体情况吧~为他们疯狂打Call!

__计算机IT技术专业就业优势一直很明显,并且将会在2023年继续处于领先地位,有一门熟练的it技术可以凭借自己较高的专业素养和技能在各大计算机网络公司从事相关技术类工作。

__如北大青鸟的accp软件开发工程师课程的优秀毕业生,月薪也很高。

__从上面我们看到,计算机类专业在求职就业上的薪资待遇十分丰厚,尤其是和其他技术性较弱的专业对比,具有很大的薪资待遇优势。另外计算机类专业的从业人员在晋升上机会较多,空间较大。

__不过该专业需要真材实料,而且技术更新换代很快,需要不断的学习,因此如果下定决心要进军IT行业,那么就要做好吃苦的准备。

__上榜学员

__刘

__薪资:13000(深圳)

__基本情况

__年龄:25

__学历:本科

__专业:金融专业

__班级:大数据

__学员寄语:奋斗是人生过程中最宝贵的财富!

__范辉

__薪资:12000(深圳)

__基本情况

__年龄:23

__学历:本科

__专业:材料专业

__班级:大数据

__学员寄语:废铁之所以能成为有用的钢材,是因为它经得起痛苦的磨练!

__王家桐

__薪资:12000(深圳)

__基本情况

__年龄:23

__学历:大专

__专业:环境工程

__班级:java+大数据(部分)

__学员寄语:坚定目标,一直向前,就能成功!

__郑文

__薪资:9000(昌平镇)

__基本情况

__年龄:24

__学历:本科

__专业:电子信息

__班级:大数据

__学员寄语:人生能有几回搏,今日不搏何时搏!

__聪

__薪资:9000(昌平镇)待考虑

__基本情况

__年龄:26

__学历:大专

__专业:软件外包

__班级:大数据

__学员寄语:耕耘今天,收获明天!

__黄凡

__薪资:9500(昌平镇)待考虑

__基本情况

__年龄:24

__学历:本科

__专业:机械设计制造及其自动化

__班级:java+大数据(部分)

__学员寄语:放弃时间的人,时间也在放弃他。

__康

__薪资:16500(昌平镇)

__基本情况

__年龄:29

__学历:本科

__专业:土木工程

__班级:大数据

__学员寄语:一份努力,一份收获,想要得到更多,必须付出更多!

__王雄

__薪资:9000(三线城市徐州包吃住)

__基本情况

__年龄:22

__学历:本科(应届)

__专业:软件工程

__班级:java+大数据(部分)

__学员寄语:不抱一丝幻想、不放弃一点机会、不停止一日努力!

__闫乐

__薪资:9000(昌平镇)

__基本情况

__年龄:22

__学历:高中

__专业:理科

__班级:java+大数据(部分)

__学员寄语:非学无以成才,非志无以成学。

__凯

__薪资:25000(深圳)

__基本情况

__年龄:27

__学历:本科

__专业:机械制造及自动化专业

__班级:大数据

__学员寄语:不要等待机会,而是要创造机会!

__越

__薪资:9000(昌平镇)

__基本情况

__年龄:23

__学历:大专

__专业:船舶电气工程技术

__班级:大数据

__学员寄语:明确的目标是前进的动力!

IT培训机构怎样在短时间里招到9000个学生?源生如潮旨在为各个培训学校提供优质的招生服务,帮助培训机构以最小的成本招到更多学生,不断提高学员咨询率及准确率。源生如潮公司简介昆明源生如潮科技有限公司(简称:源生如潮),总部位于四季如春的云南省昆明市,专注于从事招生策划、线上推广和网络代理招生服务。源生如潮将原来多家公司旗下的知名招生网站整合在一家,利用公司自主研发的智能写作与发布引擎,全方位覆盖潜在需求用户,真正实现搜索引擎霸屏营销。源生如潮具备专业的运营推广团队和专业的客服团队,提供学校网页制作,课程上架到咨询引导一系列的专业招生服务,努力达到学员、培训学校及平台多方共赢。目前主要覆盖的业务包含有语言培训、电脑与IT、职业技能、资格考试、中小学辅导、出国留学、学历提升等。覆盖城市达150多个,上线课程10万+,已达成合作的学校已有1000多家,2023年为培训学校创造1000多万的业绩。常见推广方式(一)CPC:竞价推广、竞争激烈,价格高昂,恶意点击,管理麻烦、稳定性差。(二)分类信息:门槛低,信息龙鱼混杂排名不稳定、用户体验差。(三)SEO:优化周期长、算法更新快、沟通成本高、竞争大、效果没保证。(四)户外广告:覆盖面小、时效性差、修改难度大,招生效果难以预估测评。(五)广告联盟:可信度不足、用户体验差、受众不精准、误点击消费较多。(六)传单广告:传单泛滥,顾客产生厌烦情绪,宣传效率低,浪费资源又消耗金钱。常见招生问题(一)用户体验不佳学校网站做了搜索竞价排名,但因网站设计缺乏美观度与合理性,用户体验差,导致咨询率低。(二)无专业推广团队学校缺少专业的网络技术团队。无法胜任从建站、优化、推广三者同步结合的无间隙式营销。(三)招生渠道单一招生渠道单一,缺少多渠道的招生手段;可拓宽招生的渠道,例如网络招生已是趋势。(四)营销成本高每年投入高额的网络营销费用,由于对人群定位不准,账户 *** 作经验不足,导致营销效果差。招生业绩差怎么办?找源生如潮(一)投入成本低免费推送精准资源,按成交效果付费,不成交相当于免费帮学校做广告,低投入(需支付部分年费),高产出。(二)覆盖范围广网络招生,不受地域限制,可全国招生,广告覆盖广,持续时间长(24小时在线),品牌曝光率高。(三)推广更省心您只需提供推广所需素材,网页制作,关键词排名、品牌推广、在线接单,全部交给我们完成。(四)招生效果好精准关键词全网优化,定向性强,受众明确,成交效果更好。2022年为合作机构带来1000多万的业绩。为什么选择我们?(一)自己线下推广招生1自己线下招生,人力成本过高,收益少。2通过线下招兼职发传单,成本过高。3不懂排名优化,只知道投百度投灯箱。4员工通过传统的微信微博QQ发帖招生。5自己的官网,不会优化,覆盖范围小。6依靠学员转介绍,宣传力度小。7只想在一些免费网站发些招生广告。8机构招专业的团队投入成本过高。(二)其他网站招生服务1单个网站品牌知名度低,覆盖面小。2名单量少,学员转化率低。3单个网站同类关键词覆盖面少。4推广力度不足。5名单质量低,精准名单少。6优化技术有限,无专业优化团队。7关键词难以占据搜索引擎前几页。8获取学员名单不及时。(三)源生如潮招生服务1三大网站同步推广,覆盖面广。2三个网站电脑和手机端同步展示。3精美的网页,大大提升了品牌形象。4发布引擎可覆盖海量长尾关键词。5所发布软文符合SEO规则,搜索排名靠前。6精心的课程包装提升用户体验、咨询转化率。7名单质量高,转化好。8专业的运营推广团队和专业的客服团队。推广引擎(一)自动生成一键发布发布引擎可一键生成海量优质文章,自动发布三大招生网站。(二)用户体验良好发布的每一篇文章都配有精美落地页面,并配有相关的课程介绍,最大程度的吸引用户咨询。(三)全面覆盖用户全方位覆盖潜在用户,包含上下游关键词、核心关键词与长尾词布局,最大程度覆盖用户。(四)短时间内实现霸屏发布引擎具有自动发布及覆盖关键词广泛的特点,可短时间内实现万词霸屏。合作流程(一)了解沟通:主要了解学校信息和主推课程。(二)洽谈细节:针对合作过程中的细节方面进行商讨。(三)签订合同:确认合同细节,双方签字盖章。(四)物料对接:课程物料对接,上架相关课程,制作页面。(五)推广引流:利用发布引擎,为相关课程进行推广引流。(六)成交结算:推送精准学员,核对报名后结算返佣。

应该是要修的学分多,然后需要的技术支持也比其他专业多。一般来说学费中是包含学分费用的,就是一个学分要修多少钱。如果你这个专业需要学的课程较多的话,相应的学分费用也多。

然后就是技术支持。你这个专业应该会需要专门的IT室,不管是前期费用还是后期维护都挺费钱的。自然学费也高了。

很多企业都需要IT技术人才,所以学IT技术是很有前景的,这跟学历无关。随着社会经济的发展,现在是一个信息化,万物互联的时代,各行各业的工作岗位,都离不开互联网方面的人才,未来的就业前景好。千锋教育就有线上免费的IT公开课,。

千锋教育始终坚持直营模式和矩阵式管理的高效协同,对教学质量和就业成果的管控也是业界其他机构无法企及的。掌握好技术的情况下,就业基本上不会有什么问题,薪资8000、9000起步,万元起步也是有可能的,就看自己能力是不是过硬,经验是不是足够丰富了。所以有想法就去学,现在学历不高的人掌握好技术也一样能就业。初中生学互联网技术,可以是从零基础开始,互联网的课程都是成体系的,循序渐进,理论+实训,没有基础也能够学好。 所以,初中生学互联网技术,能够找到好工作,如果是有条件,还可以自己创业。千锋教育集团目前已与国内4000多家企业建立人才输送合作,与500多所大学建立实训就业合作,每年为各大企业输送上万名移动开发工程师,每年有数十万名学员受益于千锋教育组织的技术研讨会、技术培训课、网络公开课及免费教学视频。

学IT这一职业工作很好找,工作前景一片光明。经典的计算机各专业的就业前景总体上来说还是不错的。计算机运用范围广泛,计算机科学相关的硕士就业更吃香,毕业后几乎在任何一个行业里都能找到工作。根据智联招聘的数据,2021年毕业生期望的行业榜首就是IT、互联网行业,甚至基本赶上了第二名、第三名、第四名的总和。

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