凯捷公司在IT咨询公司中的待遇怎么样？

一、微软（英文名称：microsoft，中文简称：微软公司或美国微软公司）始建于1975年，是一家美国跨国科技公司，也是世界PC（Personal Computer，个人计算机）软件开发的先导，由比尔·盖茨与保罗·艾伦创办于1975年，公司总部设立在华盛顿州的雷德蒙德（Redmond，邻近西雅图）。以研发、制造、授权和提供广泛的电脑软件服务业务为主。

二、IBM（国际商业机器公司）或万国商业机器公司，简称IBM（International Business Machines Corporation）。总公司在纽约州阿蒙克市。1911年托马斯·沃森创立于美国，是全球最大的信息技术和业务解决方案公司，拥有全球雇员 30多万人，业务遍及160多个国家和地区。

三、戴尔（Dell），是一家总部位于美国德克萨斯州朗德罗克的世界五百强企业，由迈克尔·戴尔于1984年创立。戴尔以生产、设计、销售家用以及办公室电脑而闻名，不过它同时也涉足高端电脑市场，生产与销售服务器、数据储存设备、网络设备等。

四、英特尔是美国一家主要以研制CPU处理器的公司，是全球最大的个人计算机零件和CPU制造商，它成立于1968年，具有50年产品创新和市场领导的历史。

五、惠普（HP）是世界最大的信息科技（IT）公司之一，成立于1939年，总部位于美国加利福尼亚州帕洛阿尔托市。惠普下设三大业务集团：信息产品集团、打印及成像系统集团和企业计算机专业服务集团。

参考资料来源：百度百科-微软

参考资料来源：百度百科-IBM

参考资料来源：百度百科-戴尔

参考资料来源：百度百科-英特尔

参考资料来源：百度百科-惠普

2015年数据： 软件外包企业排名, 软件外包公司排名2015： 1北京开运联合(北京) 2 中软国际(北京) 3

东软集团Neusoft(沈阳) 4 博彦科技BeyondSoft(北京) 5 海辉软件HiSoft(大连) 6 文思VanceInfo(北京) 7

浙大网新Insigma(杭州) 8 奥博杰天Objectiva(北京) 9 浪潮Inspur(济南) 10 软通动力iSoftStone(北京) 11

福瑞博德Freeborders(深圳) 12 信必优Symbio(北京) 13 大展科技Achievo(深圳) 14 恒生电子hundsun(杭州)

15 日电卓越软件(北京) 16 大连华信(大连) 17 中和软chuwa(上海) 18 新致软件newtouch(上海) 19 艾斯克雷(北京)

20 海隆软件hyron(上海) 21 大宇宙信息(天津) 22 晟峰软件(上海) 23 富士通信息(上海) 24 NTTDATA(北京)

25宏智科技(苏州) 26 神州数码通用软件(北京) 27 凌志软件(上海苏州) 28 音泰思(成都) 29 微创软件(上海) 30

开目佰钧成(武汉)

随着维护服务器量的增多，越来越觉得监控的重要性。监控，就是运维人员的眼睛，没有了监控，你不知道磁盘是否满了，网络流量是否超标，甚至服务器是否宕机。监控的重要性不言而喻。市面上的监控软件也很多，

互联网是个神奇的大网，大数据开发和软件定制也是一种模式，这里提供最详细的报价，如果你真的想做，可以来这里，这个手技的开始数字是一八七中间的是三儿零最后的是一四二五零，按照顺序组合起来就可以找到，我想说的是，除非你想做或者了解这方面的内容，如果只是凑热闹的话，就不要来了。

软件外包就是企业为了专注核心竞争力业务和降低软件项目成本，将软件项目中的全部或部分工作发包给提供外包服务的企业完成的软件需求活动。现在业务流程外包(BPO)已经成为外包服务新的发展趋势，在未来几年内将成为外包的主要内容。

最近几年随着创业风气的发起，已经涌起创业项目外包公司的兴起，已经不仅仅局限为了降低成本，更多的是为了解决自己雇佣技术人员或者无法管理技术人员的难题。

软件外包就是一些发达国家的软件公司将他们的一些非核心的软件项目通过外包的形式交给人力资源成本相对较低的国家的公司开发，以达到降低软件开发成本的目的。众所周知，软件开发的成本中70%是人力资源成本，所以，降低人力资源成本将有效地降低软件开发的成本。

各类软件的出现，给我们的日常生活和工作学习带来了诸多的便利。现在很多企业都希望根据自己的需求定制软件，来实现更高效的工作，正是有了这一市场需求，多家软件开发服务从开发通用软件走向定制化服务。软件开发选择哪家公司比较好笔者认为可以从以下几个方面来看：

1、 尽可能满足用户需求

用户之所以选择定制软件服务，就是因为市面上的软件不能完全满足自身的需求，所以需要定制个性化的软件，而作为软件开发公司，就应该能够尽可能地满足用户的需求。也许会遇见有的用户不懂软件方面的原理，然后提一些不能实现的功能，而作为软件开发方，应当耐心地给用户解释不能实现的原因并提供合适的解决方案，说服用户而不是一味地说不能实现，这样的软件开发公司才比较好，能够受到用户的青睐。

2、 开发软件效率高

用户一旦有了选择软件开发公司定制软件的需求，就说明这款软件对于他来说，是目前比较急切地需要的，希望能够在比较短的时候内开发完成投入使用。所以好的软件开发公司在确认完用户需求之后，就应该让专业的人员进行软件开发，并及时与用户进行沟通，在较短的时间内开发出令用户满意的软件。

3、 有比较成功的案例

通常情况下，很多软件开发公司在与用户确认完需求进行报价之后，用户就需要付款才能进行软件的开发，也就是说付款在软件开发出来之前。这个时候，用户如何相信这家公司能够开发出令他满意的产品客户案例是最说服力的。笔者曾经选择北京开运联合定制软件就是因为这家公司有多个成功案例，事实也证明他们确实能够开发出令人满意的软件。

校招进的凯捷咨询，现在在凯捷工作有9个月左右啦。看到有很多人关注凯捷，说说自己的一些体验吧。

当时我是参加凯捷咨询校招JTP计划进去的，JTP计划主要包括龙腾计划，虎耀计划和鱼跃计划。我是虎耀计划，录取后就去了昆山参加了新员工的入职培训。

培训期间的吃饭和住宿都是公司掏钱啦，昆山的食堂真的挺不错，饭菜很好吃。有实习工资，毕业之前也能给自己攒点路费、面试服装费啥的，还有交通补助发放，感觉外企的福利真挺好的。如果去参加项目实战，公司也会发放补贴。

其实更重要的是在昆山的学习能增长不少知识和技能。凯捷JTP计划的内容挺全面系统的，我们培训了商业分析、敏捷、PPT OFFICE、项目流程等等，差不多能掌握初级的咨询顾问技能。我很庆幸在职业的初期选择了加入IT咨询行业，在这里更快地打开了一个学生对于商业和社会的认知，更快地完成从学校到职业生涯的过渡。

培训期间有团队面试，我进了业内领先的PMO服务团队，工作内容主要包含战略咨询、数字化平台运营、客户转型、项目治理培训等。一开始是从助理顾问开始做，具体工作就是做PPT、客户调研、整理数据等等。

待遇方面包含底薪和项目业绩，我当时参加虎耀计划的起薪是没到五位数的，不过参加龙腾计划的，也就是BA方向起薪起码也是五位数，有技术背景的更高。应届毕业生在凯捷咨询一年有两次晋升机会，所以调薪还是比较快的。作为一家法国企业，福利也很不错，基本上能想到的外企福利，凯捷都有，我就不一一赘述了。

凯捷咨询的工作氛围很宽松，没有加班文化，只要自己的事情完成了，到点就可以走。平时大多数时间我也是在项目上跑，待在办公室的时间很短，大家都是非常忙碌的状态。公司推崇的是“交付为王”的理念，所以在凯捷只要自己不断学习，做好自己的事情，获得客户的认可，就不担心涨薪和晋升问题。

总体来说，我很感恩进入了凯捷咨询工作，也希望其他小伙伴发展得很好。

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