IT行业中六大高薪岗位有哪些

IT行业中六大高薪岗位有哪些,第1张

it行业普遍工资比较高,一些刚入门的工作者基本工资都在五千以上,稍微有工作经验的都在八千以上,基本一年以上都能到一万以上。

IT行业涵盖极广,其中包括信息技术的产业,诸如银行,咨询,医院,出版,制造, 影视等等,共同的特点都是依赖于信息和信息系统。计算机软硬件,因特网和其他各种来连接上述所有的东西的网络环境当然还有从事设计,维护,支持和管理的人员共同形成了一个无所不在的IT产业。

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IT行业未来的发展潜力主要基于以下几个重要的方面:

物联网领域。随着5G标准的落地,物联网领域将迎来巨大的发展机遇,尤其是车联网、农业物联网、可穿戴设备等领域将逐步打破已有的场景限制,进一步促进相关产品的落地应用,也会由此创造出大量的就业机会。

人工智能领域。物联网的发展会促进大数据领域的发展,而大数据的发展会进一步促进人工智能领域的发展,万物互联必然会带来万物智能。从这个角度来看,未来人工智能领域的发展前景也非常广阔。

目前人工智能领域尤其是机器学习(包括深度学习)、自然语言处理和计算机视觉等方向都取得了一定的发展,不少人工智能产品也开始陆续应用到生产环境中,未来人工智能领域的市场发展空间将十分巨大,同样会释放出大量的就业机会。

硬件测试工程师本科以上学历起薪大多在3000至4000元,在工作一两年后可以获得加薪,从20%至50%不等。具有4年以上经验,收入则可翻倍,达到1万元左右。因此不难看出,可能刚开始白手起家的硬件测试工程师待遇是也只是平均水平,但随着经验的积累可以翻倍上升。

而关于硬件测试工程师的发展前景一般有以下三种出路:一种选择是走测试的技术路线,成长为高级测试工程师,这时他能够独立测试很多软件,再向上可以成为测试架构设计师。从硬件测试工程师发展到测试经理需要较长时间(3到5年)工作经验的积累和过硬的专业技术背景。第二种选择是向管理方向发展,从测试工程师到组长(Leader),再到测试经理(Manager),以至到更高的职位。第三种选择是可以换职业,做项目管理或做开发人员都可以,很多测试工具开发工程师在测试的过程中,因为开发方面积累了经验,同时对产品本身产生了自己的看法,很容易转去做产品开发。

随着国内外IT行业的迅猛发展,硬件人才的缺乏逐渐成为制约硬件产业发展的瓶颈。虽然越来越多的人选择了从事IT行业,但技能型、实用型硬件人才仍很缺乏。前几年非常好就业,现在竞争越来越激烈,但是也属于永远有需求的职位,关键在于有自己的核心竞争力。可以说无论是硬件技术、硬件维护,还是硬件维修乃至硬件设计,整个链条上每个环节的人才都是必不可少的。

硬件测试工程师是指那些通过使用一定的测试工具,找出硬件缺陷从而提高提高硬件产品质量的技术人员。是硬件质量的把关者,从各大人才招聘的门户网站上面看,其中手机硬件测试方面的人才需求尤为紧缺。

软件开发工程师。这个职位也就是我们俗称的码农,现在在一线城市应届毕业生的起薪都在8k左右,三年工作经验平均月薪在15k左右,也就是年薪20w以上。

硬件开发工程师。跟软件开发工程师相类似,硬件开发工程师的薪资待遇也是非常可观的,不过这个要想自学,难度比较大,最好是科班出身才好找工作。

智能工程师。最近几年随着物联网技术的发展,智能工程师职位空缺越来越大,他的薪资待遇要远远高于软件开发工程师,五年以上工作经验年薪基本可以到40万以上。

UI设计师。UI设计在IT公司里从属于研发岗位,跟开发工程师相比,他们不需要写代码,但是要求你要有创意,要懂设计。目前该职位的平均薪水在14k。

架构师。架构师一般是由软件开发工程师升上来的,好的架构师年薪可以到百万,不过对项目经验要求非常高。

产品经理。由于前两年互联网行业的爆发使得产品经理这个职位火了起来,产品经理决定着公司产品的走向,一般的产品经理年薪基本在30万以上。

IT这个行业,岗位也很多,待遇也不同,相同岗位水平不同待遇相差也很远。以下是不同岗位的大致薪酬范围:

程序员级(初级测试工程师):2000-3000

高级程序员(项目经理、中级测试工程师):3000-4000

系统分析师(高级项目经理):4000-6000

硬件工程师(即一般的维护员):1500-2500

系统集成工程师(网络工程师、系统集成项目经理):2000-4000

技术总监、总工程师:8000-10000

 �0�2�0�2�0�2术业有专攻,硬件工程师根据工作的重点不同分为:硬件技术工程师、硬件维护工程师、硬件维修工程师、硬件测试工程师、硬件设计工程师。职业角色主要包括:计算机组装员、计算机销售员、数码产品销售员、计算机采购员、硬件产品测试员、计算机组装销售员、计算机维护员、IT外包服务员、售后服务员、厂商芯片级维修员、办公自动化服务员。

 �0�2�0�2�0�2�0�2�0�2 ① 硬件技术工程师课程

掌握系统的微型计算机硬件基础知识和PC机组装技术,熟悉市场上各类产品的性能,理解各种硬件术语的内涵,能够根据客户的需要制定配置表,并独立完成组装和系统的安装工作。② 硬件维护工程师课程

掌握系统的微型计算机硬件基础知识和PC机组装维护技术,熟悉各种硬件故障的表现形式和判断方法,熟悉各种PC机 *** 作系统和常用软件,具有问题分析能力,能够制定详尽的日常保养和技术支持技术书,跟踪实施所受理的维护项目。③ 硬件维修工程师

掌握较为深入的微型计算机硬件结构及数码产品的电气知识,部件维修的 *** 作规程,熟练使用各种检测和维修工具,具有问题分析能力,能够对硬件故障进行定位和排除。硬件维修培训分模块进行,包括主板、显示器、外存储器、打印机、笔记本电脑维修课程。④ 硬件测试工程师

掌握硬件产品的硬件结构、应用技术及产品性能,熟练使用各种测试的软硬件测试工具,能够独立搭建软硬件测试平台,并评价产品、写出产品的测试报告。⑤ 硬件设计工程师

掌握IC 设计、电路设计和PCB布线标准规范,熟练使用各种模拟器和PCB布线软件,达到具有分析和调试 *** 作水平。

目前华为的硬件测试工程师可达到5000以上;硬件设计工程师是搞设计开发的,工资待遇较高;硬件维护工程师是搞设备维护的,工作较为轻松,待遇视公司而定,一般小城市1500以上很正常。这是从十字舵职位百科上硬件工程师的词条COPY的,应该还比较权威,你可以自己看看,>

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