IT行业的35岁危机

每个行业都会有年龄瓶颈吧，比如销售就非常经典，但是照样有大量的人去做，IT相对来说还算好的吧，至少压力每销售这么大，而且薪资比较稳定也比较高，IT一般是35-40是瓶颈吧，但是一般能做到这种阶段的都是往项目管理方向走了，或者就是往运维方向走，运维;该方向的人基本上靠的是经验吃饭的。年龄(该工作的工龄)越大越吃香,属于典型的非"吃青春饭工作"，有的也可以往老师方向发展，是可以根据年龄的不同去变换自己的岗位的

你好，很高兴为您解答:

计算机专业如果学得精可以找好多工作的。

1、软件编程：前途大好，好多软件开发单位都需要这样的人才，经验和能力很重要，作息时间比较混乱，加班常有，但薪水也高，不用担心失业和饭碗问题。

2、硬件、网络工程：适合网管和技术支持，同样经验和能力很重要，更要敬业，比较辛苦，而且反应力要好，如果网络或硬件出了问题，能马上找到症结并快速解决，前途看好，薪水还不错。

3、作图、设计：对艺术鉴赏力和创造力要求较高，有成功案例作品，创意好，视觉效果好，可以从事广告设计、室内设计、动画设计等平面的、立体的设计策划工作。

4、互联网相关：包括电子商务，网络营销，互联网+相关技术支持。技术含量虽然不高，但是学的东西比较杂，思维想法很重要，战略战术很重要。喜欢把各种资源整合起来实现利益最大的话的人适合做，要求口才好，善于沟通。

计算机专业就业前景很好。

随着现代经济和科技的发展，中国IT行业已经步入了一个高速发展的时代。大家有目共睹的IT发展及其迅猛，每年的IT人才缺口人数都高达百万以上。

在我们的工作中、学习中、生活中无不存在和使用着互联网信息技术。事实说明，互联网已经越来越广泛地深入到人们生活的方方面面，IT技术服务市场需求空缺会越来越大。精通一门编程语言，掌握一种IT技术将拥有更多的就业选择。

以上回答仅供参考。

做IT行业的或者对IT行业了解的，不论男女好像对“35”这个数字很敏感，是不是35岁后就面临被优化的危机了？是不是35在换工作就没人要了？尽管现在的工作不理想、薪资不理想，可是不敢跳？或者趁35岁前赶紧跳一下，却发现自己积累的或者一直使用的技术跟不上互联网行业技术的要求了。

但是，在金融IT行业很少提“35”，或者说没有这个的恐惧和担忧。

这是为什么呢？

金融IT行业的技术更新慢，或者更喜欢应用成熟稳定的技术，而且相较于技术能力，金融IT行业同样看重业务知识的沉淀，也就是业务领域的经验积累，在该行业的工作年限越久，代表业务经验积累的越多，年龄大反而更吃香，更受重视。

这可能就是金融IT行业最大的优势吧！

可是对于不在金融IT行业的人，而且年龄也大了，没有业务经验，如何顺利加入这个行业呢？

面对不是应届生、不是好学历、年龄也大了，就是你要求工资很低，也进不了金融行业的现实呢？

那么只能换一种路去走，需要你带着金融经验跳槽。

带着你这么多年的技术和其它行业的工作经验，将金融行业的经验快速补缺。

这样你的年龄，你的经验都将成为你在金融行业的亮点。

不用恐惧35岁、不用担心是重新开始。

人生没有一成不变的，有时候就是需要改变方向，改变航道。

遇见“特方越”，就是“柳暗花明又一村”。

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