上海泰隆银行靠谱么

个人觉得值得去。还是得看个人未来发展计划吧。对于想进入银行业又没什么资源的小伙伴而言,泰隆银行还是很不错的选择,不用被网上的一些言论吓到了,进入银行后好好干,我有朋友在湖州,说他们团队的老总外地人,不到30岁,年纪轻轻就当管理者了,薪酬也很可观,总的来说还是要看个人的努力了。

一、发展空间：整体上来讲,泰隆的利润率最近几年其实有在走下坡路（从大概二十降到十几）,但是仍然是处于一个比较高的水平,这个大家也可以比对一下各家的年报。分支机构层面,各个分村行也都不断地有支行和团队的设立,整体发展的岗位相对而言比其他同业要多很多,晋升空间也会更大一些。

二、规模：泰隆的话目前一共是有13家分行（村行体系不太一样,暂且不表）,分布浙江省内所有地级市、上海、苏州,总部原设在台州,后来搬到了杭州。人数来看台州分行最多,基本接近两千人,杭州及上海则是第二梯队。然后这两年一直在提的银行业排名的话在世界四百多名,中国八十多名的样子,这个排名的话大家网上都能查到,不多赘述。

三、关于校招：泰隆的校招流程一般是网申、测评、两轮面试、（观摩）、家访、offer和签约、报到。稍微特殊一点的是观摩和家访,这个是在其他银行很少有的,观摩就是试岗,到岗位体验3天左右（无薪）,校招阶段有的分行可能没有,家访指的就是管理者或者分行人资电话或实地（实地一般仅限分行本地人）和家人联系。所以流程相比同业来讲是偏长的,但时效层面一直做得挺好,基本流程也会在一个月左右搞定。

四、工资：这个解释起来确实也很烦,每个产品的奖励都不太一样,说个基本情况吧,所有岗位新员工试用期三四千左右税前（根据分行不同,上海最高,杭州苏州其次）,在一点业绩没有的情况下到手大概三千块钱差不多,前期会非常艰难。转正之后是用的年薪制,基本工资+绩效工资+年终奖,基本工资基本也就三千块的样子,刚转正的一年左右时间会有保护期,那段时间的话综合最低能拿个6000-8000块钱吧（跟地区差异有关）,但是一年之后如果业绩没有好转的话,那会非常惨,大概率只能拿基本工资了,年终奖的话也是跟分行整体的经营水平和个人绩效挂钩,这个差异就会非常大,因为泰隆的薪酬体系确实挺复杂的,在这里也不好赘述,有意可以私聊。反正我在泰隆几年,一个月拿五六万的客户经理也见过,一个月拿两三千的客户经理也见过,这个各位自行斟酌。

在泰隆银行工作，福利待遇还不错。

浙江泰隆商业银行成立于2006年，前身是1993年成立的台州市泰隆城市信用社。浙江泰隆商业银行是一家自创办起专注“服务小微企业、践行普惠”的股份制城市商业银行。

拥有10000多名员工，开设了台州、丽水、杭州、宁波、上海、苏州、衢州、金华、嘉兴、湖州、绍兴、温州、舟山等13家分行和300多家支行。在浙江、湖北、福建、广东、河南、陕西等地已发起设立13家泰隆村镇银行。

2008年，根据浙江省精神文明建设委员会下发的浙江省文明单位的复评结果，继续保留“浙江省省级文明单位”的荣誉称号。

2020年3月9日，“2019年中国银行业100强榜单”发布，浙江泰隆商业银行排名第89位。

2020年12月，入选“抗击新冠肺炎疫情先进民营企业表扬”名单。

泰隆银行是一个综合性的金融机构，它不仅能办理贷款业务，它还有基金业务，其他的金融业务等等。还是比较靠谱的

一、泰隆银行贷款的办理简单吗

泰隆银行贷款办理所需要的材料有申请人身份z证明，同时还要准备未婚或者已婚证明，如果是已婚，大家要准备配偶的身份z证件。外，大家还要有相关的收入证明以及信用记录证明，居住证明。有了这些证明材料，大家才能办理贷款。

二、泰隆银行的优势

1、泰隆银行的业务优势：种类多

大家在银行办理业务的种类是不同的，大家会办理存钱，取钱，购买基金，转账，投资等业务。所以，一个银行，要想吸引客户，它就要建立全面的服务体系。泰隆银行是一个很有权威的银行机构，它的业务种类是很全面的，它不仅有传统的金融业务。

2、泰隆银行的业务优势二:办理速度快

银行的业务办理效率，大家其实是有目共睹的。有的银行，业务的办理效率是很低的。为了改变这种现状，泰隆银行定期培训员工，提高他们的素质，提高他们工作的能力。通过定期的培训，该银行的每个员I都掌握了相应的业务水平，他们的业务技能是很出色的，客户的要求，他们都可以满

3、泰隆银行的业务优势三:服务品质高

一个银行有没有发展前景，要还是看它的服务品质。银行的服务品质有保障，_不断超越之前的品质，那它在金融市场上的发展是很有前景的。泰隆银行十分注重服务的品质，它的高层每年都会审核主要负责人的业务水平，工作人为了通过审核，他们会努力的提高自己的水平，提高自己的服务品质。

泰隆银行是股份制城市商业银行，专注于做小微金融服务。关于题主说的发展前景，在我看来还是比较大的，而且泰隆近几年的发展也很快。

泰隆拥有自己的企业大学，称为泰隆学院，在城西那边，靠近阿里。所有新员工在加入公司后培训约 8到10 周。这一点对于应届生来说，特别是非金融经济相关专业的同学，还是一个很不错的学习机会。而且泰隆根据不同的岗位和能力，可以选择一条最合适的发展通道，晋升也还是比较快的。

银行上班的注意事项和重点须知：

现在的银行早就不是十几年前的银行了，进了银行别说你一个双非院校本科生，就是名校研究生也是只能当柜员，柜员说白了，跟保险公司业务员区别也不大，只能每天面对无尽的存款任务，销售任务、开卡任务和学习考试。

3到5年之内把你压榨的差不多了，降薪降到你不能忍，就可以滚蛋给新人腾地方了。当然，如果学计算机专业的能进银行做后台工作，还是值得考虑的，大部分没有存款开卡任务，少部分有一些，基本上只需要做本职工作，没有柜员那么大压力。

百度百科——银行

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