学习软件专业未来发展前景怎么样？

做任何工作都不如学会理财，将剩余资金进行投资，获得盈余。

理财（Financing），指的是对财务（财产和债务）进行管理，以实现财务的保值、增值为目的。理财分为公司理财、机构理财、个人理财和家庭理财等。人类的生存、生活及其它活动离不开物质基础，与理财密切相关。 “理财”往往与“投资理财”并用，因为“理财”中有“投资”，“投资”中有“理财”。所谓的理财也不仅仅是把财务往外投，被投资也是一种理财，不懂得被投资也就不懂得怎么更好投资。

想要学习如何理财可以到微淼财商教育学习。微淼拥有一支综合素质突出、乐于投入教育教学工作的教师团队和管理团 队，团队老师由财经金融领域内具备丰富投资、教学领域经验的优秀老师组建， 能从各方面全方位服务学员，为学员提供专业、全面的财商知识，帮助学员树立 正确的金钱观、理财观、全面提升财商素养 。

微淼课程 ：财商入门：《小白训练营》-帮助学员 12 天掌握理财投资入门必备技巧。 财商必修：《财商提升工具 *** 作技能课》-建立起自己的投资体系，稳定 增加非工资收入。

诺丁汉不念2+2都是白扯。。我是宁大信息学院毕业的，有个朋友在诺丁汉，过去我也偶尔过去。

怎么说呢，非2+2的话，和其他大学比完全没有优势

2+2的话还可以吧。最起码英语会很好，将来去外企啊什么的负责下海外业务之类的，会比较好找。

而且说实话，国内it就是个坑，你要是留在国外做it，那还好，但是华人终归受排挤，低层次看不出来，到中高层的时候人家就会对华人有一定的偏见了。

而国内的it行业，两个字，呵呵

由于相关产权的法律法规不完善，导致中国行业内竞争非常激烈，it业界基本上没有不加班的公司

一个东西大家都会做，比的就是谁快，谁员工多，利润就那些，无非就是加班或者低薪，这是it行业公司生存的法则。

不要觉得it很美好，电视里演的it精英一般来说和你没关系。。实际上如果家里没人，进不了移动电信这种公司，去不了企事业单位，又想干本行，就只能去私企。那样的话想在这个行业混出头是很累很累的。

一、软件行业的发展现状

软件产业是一门综合性学科，从无到有经历了漫长的发展过程。如今，软件产业已经成为计算机应用领域的核心技术，市场需求逐年增加。随着科学技术的推动，软件产业正在逐步走向智能化、高集成化的道路，但软件产业仍然面临着许多需要认识的问题。

1、竞争压力大

在中国软件行业，小规模的软件产品占据主导地位，大多数软件企业规模相对较小，都或多或少存在问题，无法满足市场需求。对于这些小规模的软件企业来说，在推出新的软件产品时，也会因为人才短缺、成本高昂而面临巨大的竞争压力，从而处于劣势地位。这些小规模的软件企业会随着社会和时间的变化而逐渐被取代。软件产业需要的是技术、创新，更重要的是自身条件的优势。软件行业的不断发展要求我们时刻关注并正确把握机遇，努力在日新月异的软件行业中立于不败之地。

2、缺乏专业技术人才

随着近年来我国软件行业的快速发展，软件行业更加注重高科技，高科技不仅能满足客户的各种需求，而且简单易 *** 作，这就需要专门的技术人员进行研究和生产，创新能力不可或缺。软件行业缺乏基础的软件开发人才和高水平的项目总设计师。软件从业人员的素质直接影响中国软件产业在国际软件产业中的影响力和竞争力，因此培养专业人才是推动软件产业发展不可或缺的一部分。

3、软件产业整合

目前在软件行业的发展中，除了能够自己开发软件之外，还应该做好软件的相互融合或者软硬件、软件和服务的融合等等。只有解决了集成问题，才能推动软件产业的进步。目前就中国软件产业的发展趋势来看，软件产业之间根本没有相互融合，都是各自独立的阶段。可见这从本质上制约了软件行业的发展，任何孤立的事物都不能满足当今社会的发展需要。事物只有相互联系，相互融合，才能促进社会的发展。软硬件行业融合好，市场份额会成倍增长；在软件行业分化的同时，市场份额会减少，因此只有解决软件集成的问题，才能从整体上促进软件产业的发展。

二、软件行业未来的发展趋势

1、全球化

全球化是世界经济发展的总趋势，也是软件产业的发展趋势。随着软件产业发展到今天，软件的发展不再是一个国家本身的发展，而是整个世界的共同发展。同时，仅仅依靠某个国家的实力，很难全面提升软件技术。

2、模块化

随着软件市场竞争压力越来越大，企业面临的IT环境也越来越复杂。为了应对来自各方面的挑战，企业需要更多的创新能力和业务灵活性。完善模块化思想，帮助企业从根本上解决面临的问题。

3、往创新能力方向发展

要使中国软件产业向创新能力方向发展，应从两个方面入手。一方面要大力扶持资金雄厚的软件企业，引进国外先进技术，提高我国软件产业的技术水平，推动我国软件企业做大做强，使软件发展更快、更稳；同时，鼓励国外大型软件企业与国内企业合作投资，及时沟通交流意见。另一方面，要完善过去软件行业的人才选拔形式，制定一些相关的优惠政策，吸引国外优秀的管理和技术人才来华工作，弥补高级管理人才海外经验的不足和大型软件设计师的缺乏。从长远的发展形势来看，中国软件产业需要大量的创新人才。只有拥有创新人才，才能从整体上推动中国软件的开发利用，为中国软件产业的长远发展打下坚实的基础。

楼上回答显然是一派胡言。。。

IT啊，我有朋友在那边有实习过哎，，其实我们学校IT的工作主要考察两个方面，第一个是英语，第二个是电脑技术……电脑技术相信你没问题的，但是建议你做好英语方面的准备。因为学校所有的系统都是英文版的，不管是WIN7还是别的，OFFICE用的也是英文版的，所以如果到时候面试的时候让你做一些有关英文office的演示之类的就会比较囧了……

希望对你的应聘有帮助撒……希望下学期能在校园里见到你喽~~

想想996/007福报、再想想35岁的大龄困扰，如果能去银行安顿的话给谁都会乐歪了嘴的吧？

作为一名程序员，我也经常和程序员谈及职场规划的问题：能够通过个人能力/关系人脉谋求到一份“钱多、事少、离家近”的工作，此生无憾！！！

想想看：银行里没有IT圈那样激烈的人才竞争机制（会点东西就行），产品/系统更新换代周期长（正规编制vs外包寄生哪个香？），“一招鲜吃遍天”也成为了可能；

那里没有了过度的身心压力、还能凭你职场所学IT技能（或许不需要太多深度能力）来维持生计，甚至搞搞副业，也算是觅得一处安乐窝了。

届时，你再回过头来看那些挣扎在IT职场的苦逼程序员，大有脱离苦海的无尽庆幸

毕竟身居一线互联网工厂的程序员可是妥妥滴“脑力+体力”双重压力劳动者啊！

资本加持下的公司为抢占有力赛道而一路狂奔、激烈的竞对博弈下各种功能迭代频频被加到工作日程，今天一个bug修复明天一个新功能上架加班熬夜成了家常便饭、除了业绩不突出，腰间盘突出、脱发突出、工作与生活不得兼顾的矛盾突出、甚至随着年龄了增大和年轻程序员的精力打拼劣势也越来越突出，面临被职场淘汰的风险

以软件测试工程师为例，程序员职场有三个方向的发展路径：技术岗；2产品岗；3管理岗。

扎心的是，你想成功跻身这三类方向行列之中，就需要具备在万千军中披荆斩棘的能力水平，方可有所斩获。（嗯，理想很丰满）

可事实却很骨感：随着越来越多年轻劳动力的涌入，程序员对于上述三类方向发的把控往往不尽如人意，安于现状的程序员会被新晋职场人轻松取代。毕竟，在经验阅历、IT技能相差无几的情况下，积极性高涨，身体精力旺盛的年轻人更容易受到公司HR欢迎（青春饭不好吃呀）

于是，越来越多的程序员被“职场溢出”，开始谋求新的出路，其中就有题主所说的银行科技岗，我也更愿意把它理解为退居二线的安逸岗位。要知道，大多数人在IT职场受挫之后可能一蹶不振，被迫转行从事其他事与愿违的工作度过余生，回想那些年在IT圈挥洒汗水和青春的付出，机会成本也是巨大的

而你能够银行安顿，上图所示的那些便可以通通不用考虑，不用在走那些弯弯绕，直接一步到位的铁饭碗，他不香么？？？？

数据分析师的就业前景是广阔的。

1、人才缺口大，IT时代逐渐被DT时代取代，用理性的数据分析代人工的经验分析成为主流，数据分析人才的供给指数仅为005，属于高度稀缺。

2、入门相对简单数据分析是一门跨领域技术，不需要很强的理工科背景，反而那些有市场销售、金融、财务或零售业背景的人士，分析思路更加开阔。

3、薪资待遇高1-2年工作经验的大数据分析岗位的平均月薪可达到13k左右的水平。岗位的薪酬和经验正相关，越老越值钱。

4、行业适应性强几乎所有的行业都会应用到数据，数据分析师不仅仅可以在互联IT行业就业，也可以在银行、零售、医药业、制造业和交通传输等领域服务。

5、职业寿命长数据分析职业一旦掌握，可以在职场上收益长久，掌握这门新兴技术都会大有用武之地，受其他外部业务影响相对较小，职位相对稳定。

你好，公务员和互联网大厂都是不错的选择，具体应该看个人意愿。

1、选择公务员还是互联网企业

互联网大厂里面，腾讯工作强度处于中等水平的。

大厂光环高，同级别base相对低一些。腾讯75总包跳槽去快手字节拼多多这种互联网公司能破百，跳槽去微软亚研院拿个50的总包问题也不大。微软是965，work life balance。

公务员内部分化也挺大的，有的部委省直市直部门加班严重，有的部门摊上扶贫工作是真的心累，当然也有轻松的。

总体上来讲，不管是腾讯75w的总包，还是市直公务员，都是很优秀的工作，没必要踩一捧一。选择什么全看自己喜欢啥，没必要去理会二极管。

2、是否要选公务员

我们需要先明确一下，不同的职位，在公司里会充当不同的作用，所以你不能说进入了一个互联网行业，进入了一家公司，你的个人发展就一定会好，所以我们仍然要选择一个适合我们发展的职位类型。

是否选择公务员，千万不要跟风。对技术有所追求的人在大厂拿到六七十万的年薪并不难，而江浙公务员也没想象中好，待遇在江浙一半的地区，科员是到不了各位所吹的20全包的。

另外，除了杭州、南京、苏州外，均以本地人为主，外来者很难融入。

异地“鸡公吊”的苦逼相信很多上过qzzn的人都能有所耳闻。反而是大厂所在的北上广深杭对异乡人更能包容，如果能在大厂站稳脚跟买上房，比起在江浙小城市做异地鸡公吊无疑要更好。

至于稳定，程序员行业方兴未艾，如果能像同学A一样，何愁出来找不到工作？倒是公务员，离开体制的庇护，大部分人求生技能已经退化得找不到什么像样的工作。

当然公务员在大多数情况下还是很不错的选择。在大厂工作的程序员什么情况下人适合公务员？以下列出几点可以参考：

1 本组业务边缘，学不到啥东西，在就业市场上没啥竞争力。

2 非leader心腹，有背星的可能或已经背星（阿里系称为325），未来几年内薪酬涨幅不大甚至可能被优化。

3 对技术没啥热情，平时的技术积累以应付工作为主要目标。

4 刚毕业的。

以上4点满足1点的大厂程序员，都可以考虑「家乡」或「家乡省会」或「工作所在地」或「广深杭宁苏」的公务员，浙江人可以额外考虑宁波，江苏人可以加上锡常，广东人加上佛莞中珠，其余说实话，不推荐，关注了解更多。

2020《5G应用及互联网新基建》的报告中指出，5G、云计算、大数据、区块链等技术已经成为新型基础设施的重要代表。同时也是腾讯、阿里、华为等互联网大厂争抢的IT技术人才，可以说正是当下的风口，比起公务员并不差。

希望我的回答对你有所帮助！

以上就是关于做什么工作赚钱多全部的内容，包括:做什么工作赚钱多、宁波诺丁汉大学的it怎样、学习软件专业未来发展前景怎么样等相关内容解答，如果想了解更多相关内容，可以关注我们，你们的支持是我们更新的动力！