任建业讲师简介

51cto，毕竟是大品牌，学习起来质量还是有保障的，也比较靠谱。51cto口碑是不错的，尤其是精品课程，在教育行业好像是首屈一指的。我去年报的信息系统项目管理师培训班，上半年就过了，老师上课很专业，不懂的地方可以及时指导，很负责了，软考名师薛大龙课程免费试学

想学习软考，就到51CTO学堂。课程内容详实，高清录播打基础，重难点和考点直播授课，配备51CTO研发教辅。汇集各类IT精品视频课程，致力于打造顶尖IT培训讲师、网络技术精品培训课程、培训自测题三位一体的网络教育特色，是国内最完善、最专业的IT在线教育平台。打造顶尖IT培训讲师、网络技术精品培训课程、培训自测题三位一体的网络教育特色，是国内最完善、最专业的IT在线教育平台。学员可免费在线观看，下载培训课件，并与培训讲师互动交流，参加课程评测。51CTO学堂秉承“学以致用”、“因材施教”、“有教无类”的教育理念，提供辅导式“微职位”和自学式“视频课程”两种在线学习模式，帮助广大IT技术人员实现技能提升、高薪就业的职业梦想。

谢谢了。因为想搞清楚是否成为讲师，ITILV3的认证的各个考试是否分数线要比及格线高（不是65%），而是需要80%或是90%之类的。PRINCE2讲师就是需要考试分数要比通过分数高一点。赫赫，想平常兼职做讲师赚点外快。

国际职业训练协会（IPTA）认证讲师

美国PDP企业人力诊断系统认证讲师/教练

美国领导力中心CLS《情境领导》认证讲师

美国富兰克林柯维公司认证讲师

时代光华《名师在线》特聘讲师

清华大学继续教育学院特聘讲师

南开大学EDP中心特聘讲师

任老师曾任职于国内最早的传媒集团“皓辰机构”及中华培训网、中国HR俱乐部、铭鉴中国管理研究院十多年，2003年以来致力于管理培训事业，任老师为多家跨国级、上市公司、国内企业、中高层管理者和职业白领进行了专业的企业管理辅导与职业咨询服务。帮助企业解决人力资源系统症结问题，改善人才管理思路提升整体绩效。赢得了良好的职业口碑。

研究领域：

金字塔原理的表达、写作与呈现（2008年至今）；

PDP人才测评与中国企业人才管理实践（2005年至今）；

高绩效中层管理与中国管理实践（2003年至今）；

教练技术与引导技术管理实践（2009年至今）；

教育心理学（1995年至今）。

二、    [endif]经典课程：

《金字塔原理的商务写作技巧》、《结构化表达与呈现技巧》、《结构化公文写作技巧》、《PDP塑造品牌领导力》、《PDP人格特质解析》、《PDP自我认知与加速成长》、《TTT内训师课程开发技巧》、《TTT内训师呈现与控场技巧》、《TTT微课开发与设计》、《高效能人士的七个习惯》、《高效领导者五项修炼》、《高效管理者核心五任务》、《职业人士沟通技能提升训练》、《职业生涯规划实战训练》、《问题分析与解决》、《目标与计划管理》、《时间管理技巧》、《高效会议管理》

三、    [endif]授课风格：

任老师实战经验丰富，授课专业、活泼、幽默，启发性强。注重学员“即学即用”的能力培养。很多学员上完任老师的课后，能将学习到的知识快速与实际工作结合，解决了工作中困惑多年的问题，学员与老师之间建立了深厚的“教学相长”的互动关系。

四、    [endif]服务客户：

IT通信：

广东移动、浙江移动、陕西移动、中国移动资阳公司、中国联通濮阳公司、中国电信绵阳公司、航天信息股份、神州数码、科大讯飞、文思创新、中软集团、亚信科技、软通动力、中软融鑫、北斗星通、中国铁塔集团、大唐电信集团、广联达软件、清华同方、新意科技

金融行业：

工商银行贵州分行、工商银行北京分行、工商银行大连分行、建设银行陕西分行、建设银行江苏分行、招商银行总部、中信银行、邮政储蓄辽宁分行、邮政储蓄湖南分行、番禺农商行、平安银行山东公司、民生银行xyk中心、光大银行、北京银行、新华基金、汇达资产管理

保险行业：

平安保险山东公司、平安保险浙江公司、新华人寿江苏公司、中国人寿保险集团、中国人保四川公司、太平洋保险辽宁公司、信诚人寿保险、泰康保险、阳光保险

能源行业：

大唐集团、华能集团、中广核、中核经济研究院、新奥集团、华成燃气、中国石化、中国节能、中交投资、大庆油田、大港油田、胜利油田、山东东明石化集团、天津中海油服务集团、武汉葛洲坝集团、北京京能集团、中石化长城润滑油、旭阳焦化、大港电厂、马头电厂、龙滩电厂

电力行业：

华北电网、甘肃电力、天津电力、贵州电力、国家电网北方服务中心、华北电力山东公司、国家电网泰安公司、国家电网湖南电力、国家电网宝鸡公司、国家电网蒙东公司

制造行业：

兵器工业总公司、河北钢铁宣钢集团、温州华锋集团、山东潍柴集团、中国船舶集团、航天一院、航天三院、航天五院、三一重工、重庆国际复合材料、温州华峰集团

地产行业：

金融街控股集团、远洋地产、招商地产、万科沈阳公司、绿地江西事业部、世纪金源集团、东升科技园、伟星地产、碧桂园安徽公司、天津滨海新区管委会、合肥高新技术开发区管委会

汽车行业：

一汽解放、北京现代汽车、北京奔驰汽车、北汽鹏龙股份、重庆宗申集团、国机智俊汽车、北汽集团海纳川公司、天津赛贝斯集团、上海亚东汽车配件、长城华冠、林德叉车

医药行业：

华润医药集团、济民可信药业、双鹤药业、京卫医药集团、奇正藏药集团、吴太集团、诺康生物制药、天方药业、修正药业、以岭药业、亿仁投资集团、翼展医疗集团、东方医院投资集团

烟草行业：

山东烟草、云南烟草、贵州烟草、天津烟草、湖南烟草、保定卷烟厂、遵义卷烟厂

零售行业：

国美电器、迪信通、派普科技、居然之家、山东银座家居、北京城乡贸易集团

快消行业：

蒙牛集团、伊利集团、中国劲酒、顶津集团、双汇集团、思念食品、好丽友食品

文化教育：

南开大学、清华大学、首都经贸大学、南京师范大学商学院、新东方、学而思、人大网校

五、    [endif]客户评价：

听了任老师的课程，让我受益匪浅，任老师语言逻辑性强、思路清晰、通古博今、语言生动、易于接受，不仅具有逻辑性而且课程内容非常具有实用性，为我们日后在企业管理中提供了很实用的工具和方法，使所学到的知识真正地落地生根。

—新奥集团商学院执行院长  刘宝民

学完《金字塔原理的思维表达与呈现》果然不同，感觉写材料已经掌握了任老师教的东西了，最近写了几个材料给大领导，有序言、有背景、有结论，总、分、总结构等等，领导看了都是一次通过，不用像以前一样经常返工了，好开心！

—中国移动浙江省公司财务经理  潘伟明

我曾经听过许多关于思维及写作方面的课程，这次课是我所有投资中最值得的培训，解决了我们许多困惑，道理很深刻，方法也很实用！更关键的是任老师能将金字塔原理与我国的实际情况完美结合、中西合璧，给我一种茅塞顿开的感觉。

—辽宁邮政体改办主任 李静

任老师的课全面系统，对我们内训师来说真是一顿“丰盛的大餐”，任老师授课专业、活泼、幽默，启发性强，能够调动学员的积极性，老师讲课的热情渗透着对工作与生活的热情。每次上课都会让人有眼界大开的感觉，讲课的风格非常明显，活泼而不失严谨。十分佩服老师的口才、自信敏锐、知识渊博。作为学员，我会充分运用所学知识对照自己的工作实际，为我所用。

--中国人寿保险四川分公司  范亚辉

任老师从九个大方面讲解了《TTT-培训课程开发与设计》，精美地呈现在我们面前，任老师在授课过程中毫无保留地把自己在授课中的经验拿出来与大家分享，深入浅出，可谓异彩纷呈。任老师在讲解中理论联系实际，从抽象到具体，从整体到局部，层层递进，令人叹服。培训方法多样化科学化，如小组讨论、案例分析、角色扮演、头脑风暴、辅导点评等，让我印象最深的是“内容回顾”授课方法，简洁分明，重点知识、朗朗上口，加深印象，比较容易掌握，使我对重点内容清晰明了，印象深刻不会忘记。

--中国移动河南公司  闫晓明

忠于事业，守时重诺。在这一点上，此次授课的任老师为我们大家做了最好的榜样，我们是国企员工，这次培训也只是一个提升班，面对参差不齐的学员，任老师对每位学员都认真负责，不让任何一人掉队，这一点非常值得我们大家学习，再一点就是老师每次上课前都要比学员早到，这也是我们大家最好的示范。

--山东潍柴集团 张晓璐

任老师针对我们公司的新晋经理研发的职业素养与沟通技巧的课程，到现在已经有10期（历时5个月），通过这个课程的学习，我们的工程师明显的改变是：和客户的沟通很职业，不再抱怨，甚至可以把现场需要公司其他部门协调的事情都做的很到位。

                               —神州数码运维技术总监：侯晓东

《高效能人士的七个习惯》两天的培训结束，课堂活泼严谨，任老师课讲得真心不错！这次培训让我懂得了自身的不足之处在哪里！学会用积极的心态面对问题，学会思考人生的追求并设定目标，学会做事的轻重缓急，了解要成功还要共赢及换位思考！感恩我生命中的贵人！

—河南东方医院投资管理集团科主任  丁艳丽

任老师的课程可 *** 作性非常强，在潜移默化中将管理的经验和方法讲得很到位。今天的课程给我很大启发，同时教会我使用标准化的管理工具，在轻松的氛围中提高了自己的能力。

—中广核铀业人力资源总经理  卿虎

任老师的课程风趣、幽默，而且开放式教学，他可以根据学员在课程开始前提出的问题灵活调整课程的内容，让我受益匪浅。课程含金量100%，互动性、 *** 作性、实践性均很强。开发人的潜能，突破瓶颈，改变管理的思想，提升企业的效率！

—中外运空运股份人力资源总经理　张晨梅

任老师的培训课程太超值了。不但使我和管理团队更深刻全面地认识自己，也教会我们在沟通、激励及搭班子方面的实用技能，在自我管理及领导力提升方面为我们指明了修炼的方向。我们要比别人跑的更快，我们的团队就要比别的团队成长的更快！

                                          —华美集团公司总经理  刘立龙

高项即值信息系统项目管理师，它是计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（软考）高级资格考试里面的一项考试，这是由人力资源和社会保障部和工业和信息化部领导下的国家级考试，其目的是，科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。通过这个考试，将意味着你拥有高级专业技术资格（高级工程师，副高），它是可以作为落户加分、小朋友读书、体制内职/国企职称、正式招投标标的重要依据条件。软考名师薛大龙课程免费试学

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1、偏题，跑题

论文最先做的事情就是要看清题目要求，千万不要一看到信息系统项目管理师论文试题的标题，就按照三段论的方式写论文。

2字数不够或偏多

按照信息系统项目管理师论文考试要求，摘要需要330字以内，正文需要2750字以内。一般来说，摘要需要写250字以上，300左右，正文需要写2000字以上，2500字左右。

3具体项目缺失

这个问题可以说是致命问题了，软考高项每个论文试题的第一个问题一般就是“简述你参与管理过的项目”(也有个别情况除外)。这也就意味着你不能笼统地说“我是做银行网络项目管理的”。“我负责城市项目规划”等，一定要本人的某个具体项目的情况，需要具体到某年某月某日，并指明自己在该项目中的角色。还要简单介绍该项目的背景和功能。软考名师薛大龙课程免费试学

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是，信息系统项目管理师属于软考高级项目之一，考生在通过信息系统项目管理师考试之后可以取得由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部颁发的计算机技术与软件专业技术资格（水平）高级证书。软考名师薛大龙课程免费试学

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