太原大还是天津大,还有就是IT业,太原和天津的比较

租电脑在支付宝上就可以。

支付宝（中国）网络技术有限公司成立于2004年，是国内的第三方支付平台，致力于为企业和个人提供“简单、安全、快速、便捷”的支付解决方案。支付宝公司从2004年建立开始，始终以“信任”作为产品和服务的核心。

旗下有“支付宝”与“支付宝钱包”两个独立品牌。自2014年第二季度开始成为当前全球最大的移动支付厂商。

支付宝与国内外180多家银行以及VISA、MasterCard国际组织等机构建立战略合作关系，成为金融机构在电子支付领域最为信任的合作伙伴。

平心而论，天津好一些。

首先先说大家都谈到的基础设施建设问题吧。请问谈到“城市基础设施建设”你们知道这个术语的定义是什么吗？城市基础设施建是使包括道路桥梁、供水供气、能源开采，对内对外交通，邮电通讯，城市绿化等诸多方面。有人单用坐公交着一个问题以偏概全是不客观的，也或者换句话说，人多车多才导致道路拥挤，如果仅仅用这个就单纯的判断城市的基础设施建设不好，那么北京、上海和深圳等也算不上好的了，相反你去西部未开发的地区看看，别说坐公交车就算坐坦克也不会堵车。

其次说说人，虽然有人说“天津人比较傲慢，不知道是不是素质问题，你去天津走上一趟就清楚了”还有人说“人文环境很差，天津人心高气傲的很，不知道一个个牛B什么”，怎么说呢，那是你还没看过更傲慢的，就算在网上做一个投票调查天津人也不会是最傲慢的，不过傲慢总比野蛮好呀。何况古有爱因斯坦的相对论，今有马列主义世界观，任何事情也没有绝对的阿，天津人绝对的傲慢绝对的牛B么？客观的看问题，什么时候都有正反两面的，不能以偏概全，凡是具有初中文化的人都应该在政治课上学过的东西，咋还有人将那么无知的说出这类的话呢？任何一个地方都有好人和坏人，当你评价别人的时候应该首先想想自己有那里不对，为什么不能被人家接受，人家为什么对你傲慢呢？毛主席也是提倡我们中国人要敢于接受批评与自我批评地！

关于“天津是中国最大的农村”这个观点，这当然仅仅代表某些人的个别想法，这个东西既没有写入国家宪法，也没有在历史书中记载，也没在中央的那个红头文件中明确地注明，那么也只能算空穴来风、以讹传讹吧？吃不到葡萄说葡萄酸的古语不是天津人创造的，但是却是全国人民认同的，说这话的人也算是司马昭之心路人皆知了吧？再者说，中国的发展离得开工农阶级么？你是什么人就干那么瞧不起农民阶级了？如果你真的那么高傲就别绝食吧，彻底脱离与农民阶级的关系好了。农村是中国革命的根据地也是发源地，正是星星之火燎原的地方，有人不自己不屑一顾的地方就叫农村了，你知道农村对于中国人民是一个多么高尚的字眼么？没有中国的农村你们现在恐怕还被帝国主义压迫着呢吧？最大的悲哀莫过于此，忘本忘祖啊！虽然有人口口声声说天津是中国最大的农村，但是要知道中国还真离不开这个农村，因为中国的首都是北京，首都周围应该有一个城市带港口，所以天津的地理位置比较黄金。相较于中国几个发展很好的城市来讲，上海、北京、深圳等物价比较高，而天津物价低很多，同时，天津的房地产价格还没有升温到炙手可热的地步，2008奥运在即，天津的发展也是势不可挡，选择有一个有潜力的地方才是良策，诸如北京之类的城市企业门槛更高，你光找工作在那里耽误一两个月就吃不消了。

信息管理与信息系统专业天津大学信息管理与信息系统专业是全国最早建立的管理信息系统专业之一。该学科是综合了管理科学、信息科学以及计算机科学的一门交叉学科。

基于信息技术的信息化建设和应用已经成为我国的国家发展战略之一，加快国民经济和社会信息化建设是覆盖我国现代化建设全局，实现社会生产力跨越式发展的战略举措。为适应我国对信息化人才的迫切需求，信息管理与信息系统专业主要目标是培养全面掌握信息系统建设与管理的理论和方法，能够承担信息化管理、信息化建设战略规划、信息系统设计和开发、以及信息资源开发利用以及相关咨询工作的高级复合型人才。

毕业去向：可以到IT咨询公司、金融系统、国家各级政府机关、现代化企事业单位、信息技术公司、信息服务行业从事IT项目咨询，信息化建设以及综合信息系统的设计、开发、维护与管理工作。另外，也可以从事经济管理部门中的信息技术应用工作。 计算机科学与技术专业本专业是当今信息科学与技术的主要支柱之一，计算机科学技术及应用水平已成为衡量一个国家发展水平的重要标志。本专业以加强基础、拓宽专业、面向系统、兼顾应用为指导思想，为国家培养德、智、体全面发展的，有着扎实的理论基础和系统的专业知识，具有技术创新和管理创新能力的信息科学高级专门人才。根据教育部高等学校计算机科学与技术教学指导委员会最新发布的专业规范，天津大学从2007年开始在计算机科学与技术专业中设置了计算机科学、计算机工程和计算机及信息技术等三个专业方向，计算机科学与技术专业对一年级的学生按照宽口径、厚基础的指导思想进行统一培养，从二年级开始对学生进行分方向培养，学生可以根据兴趣、爱好和志向，在计算机科学、计算机工程和计算机与信息技术三个专业方向中自主选择一个专业方向继续学习。

课程设置除公共课之外，还有离散数学、数字电路与逻辑设计、数据结构、C/C++程序设计、计算机组成原理、 *** 作系统原理、编译原理、数据库原理、计算机网络、计算机图形学、软件工程等主要课程。根据专业方向和个人兴趣的不同，学生还可以学习人工智能及应用、多媒体技术、系统仿真与虚拟现实、计算机新技术、并行处理技术等多门选修课程。其中部分课程采用英文原版教材和双语授课。

本专业设有计算机基础实验室和专业实验室，有IBM新技术中心等教学与科研基地，建立了包括计算机应用技术博士点、计算机应用技术硕士点、计算机系统结构硕士点、计算机软件与理论硕士点、模式识别与智能控制硕士点和计算机技术工程硕士点在内的比较完善的学科体系。计算机科学与技术学院现有教授、副教授、高级工程师50余人，教师中60%以上都具有博士学位，形成了由学术带头人率领，以中青年教师为骨干的教学与科研梯队。近5年来发表学术论文近500篇，出版学术专著和统编教材70多部。先后承担并完成国家自然科学基金、国家863项目和省部委级基金等重要科研任务56项，其中多项获奖，并在实际应用中取得巨大的效益。目前在研的科研项目40余项。多年来，已为国家培养了全日制研究生700多人，本科生三千多人，专科、第二学士学位生两千多人。目前在校研究生近300余人，本科生500余人。

计算机科学与技术学院历来注重学生的综合素质培养，本专业学生在历年ACM国际大学生程序设计竞赛、全国大学生建模竞赛、全国大学生电脑大赛中均有出色表现，多次获一等奖。本专业的毕业生具有非常广泛的择业范围，供需比例全校第一。毕业生的就业去向为国家机关、计算机专业公司、信息咨询公司、以及金融、电力、制造等独资合资企业。本科毕业生约有三分之一考取国内外知名大学及研究所的研究生。 天大的这2个专业比较符合你的要求。

2008-9-5 15:08:15

简要内容：近日，据最新的计算机软件行业人才报告指出，人才是软件产业发展的核心要素，全球软件人才存在大量缺口，欧美、日本、印度等国家和地区均面临着软件人才的短缺问题。在软件行业，具有3000元以上月工资的人员比例接近50%，而赴日软件工程师的工资相对于普通软件工程师显然更为可观了。

经共青团天津市委员会、天津市青年企业家协会研究决定于2008年9月9日在天津举行“天津2008IT人才战略联盟企业峰会”。本届峰会将围绕“软件企业人才需求和高端IT人才培养”的主题展开多层面探讨。本届峰会的主办单位为：共青团天津市委员会，天津市青年企业家协会，承办单位为：天津滨海迅腾国际技术贸易有限公司。

近日，据最新的计算机软件行业人才报告指出，人才是软件产业发展的核心要素，全球软件人才存在大量缺口，欧美、日本、印度等国家和地区均面临着软件人才的短缺问题。中国拥有丰富的劳动力资源，随着经济的高速发展，高等教育、职业教育的规模和水平大幅度扩大和提高，最近一个时期，IT人才培养成为中国教育培训界的热点。然而，摆在中国软件界和教育界面前的重要问题是，大量高等院校毕业生面临择业困境，而大批IT企业却难以招收到适用的人才。如何尽快填平教育与就业之间的这条鸿沟，成为业界需要深入探讨的焦点话题。

软件业的发展关系到一个国家的政治和未来，软件产业将成为21世纪拥有最大产业规模和最具广阔前景的新兴产业之一。

2007年的软件行业，软件外包和软件产品化成为未来投资的两大主线。未来中国外包的市场规模将不断增长，同时，行业集中度将逐步提升，而领先的企业获得的增长速度将高于行业平均增长速度。各个企业将充分受益于软件外包的行业趋势，利用其充分提升企业的业绩。目前，中国的系统集成类上市公司软件产品化比例非常低，造成了企业赢利状况不明显。产品化程度高的公司主要是集中在管理软件、金融行业软件、及聚焦于某个行业的软件公司。提升软件产品化的程度将非常有益于中国软件企业竞争力的提高。

在人才需求方面，由于IT技术在各个方面的全面发展促进了软件开发方向的发展、从本土的软件工程师，到赴日软件工程师，对日软件开发工程师。从2007年的招聘情况看来，软件工程师、赴日软件工程师、等都有很多招聘职位，人才需求很大。尤其是赴日软件工程师，继2006年的短缺之后，2007年仍然有很大的人才缺口，赴日软件工程师因为既懂技术，又懂语言，很多都享受着地位和薪水的双高待遇。企业招聘人数很多，而且相比更加青睐有经验的应聘人群。

在软件行业，具有3000元以上月工资的人员比例接近50%，而赴日软件工程师的工资相对于普通软件工程师显然更为可观了。

目前，高校软件人才毕业生数目不断增加，但是仍然难以满足软件业快速发展的需要。而且存在着毕业生求职无门、企业合适人才难求的供需错位现象。中国政府大力发展软件人才培训事业，建立了软件人才培训基地；结合学院化教育与职业化教育，整合学校、培训机构和IT企业资源，努力培养企业需要的合格人才，缓解人才缺乏现象。

其中，迅腾国际就是其中的佼佼者，在师资力量上，它汇集IT行业丰富实战经验讲师及留日归国硕士，打造了强大的讲师阵容，它们的案例教学都是按照模式化，流程化管理和执行，是现今市场上结合学院化教育与职业化教育的典型。

迅腾国际在此次“赴日软件工程师”培训计划中就秉承了市场上的全新理念，凭借多年语言培训的领先优势及IT人才培训的独特经验，采取IT教育和日语培训同步进行的教学方式， 重点培养日语开发环境下具有实战能力，熟悉日本企业文化的高级日语软件工程师。更有一支专业就业团队与世界知名IT企业保持紧密联系，为IT精英提供赴日及国内日企就业的良好通道。

综上，全球软件行业变革和技术发展给中国的软件行业带来了很大的发展空间和巨大的发展契机，软件行业及赴日软件行业对人才的需求量也呈上升趋势。人才供给缺口将是未来一段时间内软件人才市场的主旋律。企业应努力吸纳优秀人才和抢手人才，以增强企业在人才方面的竞争优势。

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