对数据分析岗位的岗位分析维度有哪些

对数据分析岗位的岗位分析维度有哪些,第1张

数据分析员的主要工作内容:

1、根据数据分析方案进行数据分析,在既定时间内提交给市场研究人员

2、能进行较高级的数据统计分析;

3、公司录入人员的管理和业绩考核;以及对编码人员的行业知识和问卷结构的培训;

4、录入数据库的设立,数据的校验,数据库的逻辑查错,对部分问卷的核对;

数据分析员任职要求:

知识/经验:具有数理统计,经济学,数据库原理以及相关知识;能熟练使用EXCLE、SPSS、QUANVERT、SAS等统计软件。

工作能力: 严谨的逻辑思维能力、学习能力、言语表达能力、管理能力

工作态度:积极主动、工作认真、工作严谨

互联网公司招数据分析员比较多,在一些对业绩和绩效比较注重的公司也会招数据分析员

【导读】随着互联网的发展,数据分析行业得到了飞速的发展,也成了21世纪的高薪行业和热门行业,不少小伙伴想要加入进来,分的一杯羹,首先,要想清职业目标。明确自己是否真的喜欢数据分析,是否真的想往这方面发展。确定职业方向后,再思考如何入门数据分析。数据分析不同目标的发展路径不同,入门所需要的技能也不同。下面我们来具体的看一下数据分析岗位工作职责和工作内容是什么?

第一种,在业务相关部门的数据分析人员,最主要的职责是发现业务问题,提供决策支持。了解业务也是很重要的优势,否则,只是就数据说数据,没有意义。最初级的数据分析人员,会excel的简单功能,比如透视图、一般函数公式、VBA等,会用SQL提取数据,最主要的技能是会用PPT写各种分析报告。这些技能入门还是相对比较容易的,相关资料很多,这里就不一一列举。业务部门高级数据分析人员,需要会数据挖掘、建模,用于支持业务、优化系统流程、提高效率,比如精准销售、客户留存、风险控制等。一般情况下,业务部门的数据分析人员不需要会模型的系统实现,由IT相关人员实施。

第二种,是技术相关部门的数据分析人员。主要职责是支持业务部门的数据提取、数据库管理、数据挖掘建模的系统实现。有的公司也要会写PPT报告。技术部门的数据分析人员,一般需要计算机相关专业,编程能力是必须的。所以,对于无计算机基础的人员来说,入门相对难些。如果是计算机相关专业或计算机基础较好的转成数据分析方向相对比较容易。高级的数据分析人员,可以转机器学习、人工智能等方向,现在很热门,也是未来的发展趋势。

不管是哪个方向,统计学的基础知识是必须的。另外,要找一个好导师,比如,数据分析能力强的上级或同事,可以少走很多弯路。各种技能最关键的是要实践,时刻要找机会锻炼自己的技能,形成数据分析思维。

以上就是小编今天给大家整理发送的关于“数据分析岗位工作职责和工作内容”的相关内容,希望对大家有所帮助。想知道2020年数据分析工程师如何发展,关注小编,持续更新。

1、大数据开发工程师

开发,建设,测试和维护架构,负责公司大数据平台的开发和维护,负责大数据平台持续集成相关工具平台的架构设计与产品开发等。

2、数据分析师

收集,处理和执行统计数据分析运用工具,提取、分析、呈现数据,实现数据的商业意义,需要业务理解和工具应用能力。

3、数据挖掘工程师

数据建模、机器学习和算法实现商业智能,用户体验分析,预测流失用户等需要过硬的数学和统计学功底以外,对算法的代码实现也有很高的要求。

4、数据架构师

需求分析,平台选择,技术架构设计,应用设计和开发,测试和部署高级算法设计与优化数据相关系统设计与优化,需要平台级开发和架构设计能力。成都加米谷大数据培训机构,大数据开发,数据分析与挖掘。

5、数据库开发

设计,开发和实施基于客户需求的数据库系统,通过理想接口连接数据库和数据库工具,优化数据库系统的性能效率等。

6、数据库管理

数据库设计、数据迁移、数据库性能管理、数据安全管理,故障检修问题、数据备份、数据恢复等。

7、数据科学家

数据挖掘架构、模型标准、数据报告、数据分析方法利用算法和模型提高数据处理效率、挖掘数据价值、实现从数据到知识的转换。

8、数据产品经理

把数据和业务结合起来做成数据产品平台线提供基础平台和通用的数据工具,业务线提供更加贴近业务的分析框架和数据应用。


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