女生做运维推荐吗?发展路线是怎样的

女生做运维推荐吗?发展路线是怎样的,第1张

女生做运维,个人觉得可以的,发展也不错!

一、包容心强,女性都有着与生俱来的妈妈对待孩子一样包容性格。当在职场里遇到冲突的时候,女性往往比较容易首先考虑别人的感受和情绪同样,在遭遇反对意见的时候,更善于换位思考,而不是一味要求对方服从,这些都会给女性加分。

二、擅长社交,女性一般更温柔,善于表达和与人交流。因此,女性通常在职场比男性有亲和力,还可以通过扮演不同的角色来与人相处,比如可以做他人情绪垃圾桶的知心姐姐等。

三、敏锐直觉,也就是所谓的“女人的第六感”,这个是男性往往缺之的,男性比较依赖自己的逻辑推理与分析评判。但女人如其实完全可以在最短时间里面、用最直接的方式一一直觉,来找到解决的方法和做对决定。

接下来我觉得女生做运维工程师要考虑到是一些问题。虽然很多公司对于IT部门都不会考虑女生。难道女生做网络运维工程师真的那么难?这年头还有这种就业歧视吗?其实并不是女生做网络工程师难,也不是就业歧视,而是个别岗位对女生来说确实会比男生更加吃力,企业也是考虑到女生可能会吃不消这个问题,所以在招聘时会更倾向于招男生。

在具体说这个问题之前,首先你需要知道的是:运维工程师是一个非常广的概念,涉及到的岗位类型及工种也非常多,运维是个很泛的领域,就像你在问“什么是开发”一样,同样的,“运维工程师”也是个很范的职位,运维工程师都的头衔梳理出来运维已达到很多个细分的职位,我们日常听到的使用频率最高的运维头衔: IT运维工程师、Linux运维工程师、运维开发工程师、应用运维工程师。按侧重某项技能或行业的运维头衔:系统运维工程师、数据库运维工程师网络运维工程师、网络安全运维工程师、桌面运维工程师、CDN运维工程师、IDC运维工程师、存储运维工程师、硬件运维工程师、游戏运维工程师等等。其中部分工程师需要频繁出差、工作压力较大、经常加班或者需要频繁出入网络机房的岗位,确实有对女生会有一定的门槛,所以这些岗位一般都是男生比较多。

当然,也有这个岗位上做得非常好的女生,完全不输男生。其实像IT里很多像产品工程师、售前工程师、文档及知识生产工程师、安全渗透工程师、产品测试工程师、远程程技术支持等岗位,都是比较适合女生的,而且有些企业的很多岗位都特定只招募女生,不要男生。所以,关于女生做运维工程师有没前途的话题,其实是没有准确答案的,主要还是看个人综合能力及兴趣。即便是又脏又累的的售后工程师岗位,也同样有女生在这个岗位上发光发热,甚至做得比男生还出色。

女生还是很适合做数据分析的,数据分析师因为敲的代码少,相比起天天敲代码的职业更适合女生一些,没那么辛苦。现在最基本的就是用excle来处理数据,在这基础上又使用了新的统计软件spss,主要是需要一定的分析思维能力,还要掌握数据库的原理 *** 作。

岗位职责

1、有结构化的数据分析思维。

在接手一个新项目时,能够快速梳理清楚业务流程,并且基于业务流程确定需要哪些数据,明确数据之间的逻辑关系。

2、能够对目标指标进行拆解。

面对看似艰巨的目标时,能够针对不同的运营场景和目的,对指标进行逐步拆解,直到拆解出可以发力优化的数据。

3、在业务开始之前就有数据分析意识。

不仅仅是在复盘结果时才用上数据分析,在项目执行过程中,不断地观察数据和调整方案也同样重要。这就不仅需要运营提前梳理业务流程,还得对阶段数据进行预估。

4、掌握较深的业务知识和计算机应用知识

能用行业各种应用软件进行各种数据分析和综合数据处理,加工成有用的信息提供领导进行决策;能配合系统管理员进行计算机网络维护及管理。

注意:

1、工作能力: 有严谨的逻辑思维能力、学习能力、言语表达能力、管理能力。

2、工作态度:积极主动、工作认真、工作严谨。


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