有没有类似于问卷星的开源的库

如果自己不是很在行新手的话，可以直接使用问卷星，然后复制代码，嵌入到自己所制作的网站之中，这是一种比较方便的做法。另外，提供源码的有校无忧，问卷源码网，这些网站都提供了丰富的问卷功能。还有一个就是limesurvey，他也是一个类似问卷星的开源的软件，可以免费获取和使用。

一、人才招聘为何会失败 1、内/外部流动的图形分析 2、招聘失败因素分析：招聘渠道管理、应聘体验管理、雇主品牌管理、入职管理、人才甄选、背景调查、人才储备与继任管理、人才流失率 二、案例讨论：招聘失误的代价----200亿人民币 三、招聘渠道创新 1、LindeIn、Xing、Facebook等社交网站(Social Networking Services)平台招聘 社会化网络平台招聘的方法与技巧(搜寻、验证、) 运用六度分割理论Six Degrees of Separation进行背景调查 运用学历、行业、职位、经验等高级检索功能搜寻、筛选候选人 运用Connections和InMail建立人才数据库 运用精确广告技术提高招聘广告的绩效和精准定位人才、降低广告成本，评估招聘广告效果 如何运用微博进行零成本高效招聘 2、通过Google、Baidu、Bing等搜引擎招聘 3、通过专业技术类、行业类网站招聘 4、通过Alexa、Google AD Planner等免费工具进行招聘频道预分析 5、通过Google Analytics等免费工具评估网络招聘广告的效果 6、人才储备库、继任管理与招聘 四、雇主品牌的影响因素分析与雇主品牌建立 1、雇主品牌模型 2、内部雇主品牌评价体系及衡量 3、通过雇佣体验调查确立人才管理成熟度和量化内部雇主品牌 4、通过人力资源管理人员及高管的雇主品牌对标调查，分析人才管理措施有效性 5、通过两项内部雇主调查结果分析改进人才管理，优化雇主品牌 6、降低人才流失率，减轻招聘压力 7、员工满意度与流失率、招聘的关系[以及如果通过LimeSurvey等免费工具快速进行满意度分析] 茶歇 五、外部雇主品牌的建立与传播 (一)、他山之石1：Google招聘案例分析 1、如何利用SNS传播雇主品牌 2、如何进行招聘广告的设计和策划 3、如何选择正确的招聘渠道 4、如何借助企业文化吸引人才 5、如何通过整合营销策略提升雇主品牌，吸引人才 (二)、他山之石2：IBM招聘案例分析 1、如何创建一个强有力的招聘口号 2、如何进行雇主品牌的包装设计 3、通过建立强大的公司网站招聘频道吸引人才并建立人才储备库 六、如何通过增强应聘者的应聘体验来吸引人才 1、如何营造一个合适的招聘体验氛围 2、招聘流程改进与细节管理 3、通过软件系统提升应聘者体验 午餐 七、打赢人才争夺战：如何进行校园招聘创新 1、校园招聘从入学开始 2、如果通过策划从求才大军中脱颖而出 3、在校园中找寻“猎头” 4、塑造校园雇主品牌的注意事项 八、招聘供应商管理：如何选择猎头、招聘流程外包(RPO)和招聘管理系统(RMS)或人才管理系统(TMS)供应商

WebCalendar是一个PHP应用程序，用于维持一个单一的用户或内部网的用户组日历。它也可以配置为一个事件日历。

LimeSurvey（原PHPSurveyor项目）是一个用来创建网上调查PHP调查软件。功能开/关调查，分枝，参与管理，配额，所见即所得的HTML编辑器，电子邮件邀请及提醒，评估，基本统计数据等。

TimeTrex是一个完全、基于Web的工资和时间管理套件，TimeTrex提供员工排班，考勤（时间钟，时间表），工作成本核算，所有的发票和工资信息，这些都集成在一个包里面。

MRBS是一个多点的会议室预订系统。客房依据建筑/地区进行分组，显示在一边。虽然最初的设计目标是预订房间，MRBS也可用于预订任何资源：计算机，飞机，任何你想要的。

php Easy Survey Package是一个可以让非技术用户创建和管理调查，收集结果，查看统计信息PHP脚本。数据库初始化之后的所有管理都可以在线完成。很容易（和建议）集成到你自己的设计中。

moregroupware是一个PHP开发的基于Web办公套件。包括的模块有：页面邮件系统，笔记，待办事宜，联系人，项目管理，日历以及其他。

Group-Office是一个基于Web的办公套件。它采用模块化设计，可扩展性强。Group-Office可以让你与同事及客户在线共享项目，日历，文件和电子邮件。易于使用，完全可定制，Group-Office把在线协作办公提高到一个新的水平。

处理器 最小: 1GHz 建议: 2GHz 最佳: 3GHz 或者更快速的 注意: 一个 Intel Itanium 2 处理器支援Windows Server 2008 for Itanium-based Systems 内存 最小: 512MB RAM 建议: 1GB RAM 最佳: 2GB RAM (完整安装) 或者 1GB RAM (Server Core 安装) 或者其他 最大 (32位系统 ): 4GB (标准版) 或者 64GB (企业版 以及 数据中心版) 最大 (64位系统): 32GB (标准版) 或者 2TB (企业版, 数据中心版, 以及 Itanium-based 系统) 允许的硬盘空间 最小: 8GB 建议: 40GB (完整安装) 或者 10GB (Server Core 安装) 最佳: 80GB (完整安装) 或者 40GB (Server Core 安装) 或者其他

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