1、营造积极和谐的谈话氛围
和谐的谈话氛围,使大家保持理性状态进行沟通,切勿情绪化。只有让大家感受到这是一种公平的交流,而不是家长式,胜利者对失败者式的命令,他们才能够保持愉快的心情各抒己见。
2、运用开放式问句提问
最好运用开放式,而非指标性的提问,引出实质性的结论。比如“B小组为什么会落后于其他小组”,然后提出更具体的问题,进一步追问“B小组的每一位新成员都完成了工作目标吗?”,从而引出实质性问题。
3、回答对方提出的问题
当向别人传达某一信息时,别人的第一反应通常是“这对我来说有什么好处?”对于这个问题的回答将是对方接受还是持谨慎观望态度,或者干菜拒绝你的要求。你应该将心比心,换位思考,最终获得大家都期望的双赢结果。
4、确认对方领会了你的谈话内容
如果想知道对方是否理解你的谈话内容,可以每隔5-10分钟请对方对你谈到的问题做出总结,不过避免命令式的口吻。如“刚才我谈了很多,不知道是否表述清楚,如果你能用几分钟总结一下刚才听到的内容,我想一定能有助我们之间的相互沟通”。
1、双击打开【计算机】。
2、点击左上角的【组织】。
3、点击【组织】菜单下的【文件夹和搜索选项】。
4、在文件夹界面,点击【常规】选项卡。
5、在【常规】选项卡里面,可以看到浏览文件夹里面有两个选项,现在选中的是【在同一窗口中打开每个文件夹】。
6、在浏览文件夹里面改为选【在不同窗口中打开不同的文件夹】,再点击下面的【确定】,再打开不同文件夹时就会新建一个窗口了。
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