211本科5年工作经验程序员找工作很难吗?

答案：好找。

原因：首先你得对自己的专业有信心，程序属于高端人才，尤其对于现在网络这么发达的社会环境，程序员是很重要的组成部分，需求量很大。

其次，你的学历是本科，符合市场上百分之九十以上的公司招人要求，真的懂这方面的知识还是很容易找一份薪资待遇不错的工作。

建议：就目前而言，一些相对落后的地区这方面不太发达，你可以去大城市或者二线城市找工作，这样比较容易一点，也更能学到一些东西。

程序员找工作其实不难的，在一线城市1－3万之间 ，一般都是在1万2－2万占绝大多数。如果在武汉这样的中部城市6千－9千之间，大部分在7千左右。

当然程序员至少需要本科毕业的，大专毕业或者中专毕业是找不到工作的，如果水平一般在武汉只能4－5千块钱一个月。没办法，程序员就只有这个价，除非是985大学毕业的，去BAT、华为年心才能超过30万以上，年心70－80的都是中等水平，不过如果非985毕业的，只能7－8千块钱一个月，私人小公司，老板就只给这么多。

不会很难。对于程序员这种职业而言，本身就是吃青春饭的，你跳槽能否成功，与你的能力有关，与你的工作年限无关。

程序员市场需求量大

有很多人认为现在计算机专业的人都饱和了，找工作不容易。但是，实际情况是，计算机工作的人是最好找工作的，有不少没有学历，自学成材的人，都找到了好工作。这是因为，尽管计算机专业的人很多，但真正认真学进去的很少。计算机安全系统是IT里相对最简单的工作；从python编程、html5开始，就比较难了，学精的人就很少；到了java代码、微信小程序设计这里，代码多得让不少学生望而却步。所以，因为IT行业难度太大，所以高级程序员市场需求量非常大。

程序员面试流程更看重能力

程序员面试是最复杂的。一般的正规公司要经过三面。第一面是HR面试，只有这一关与你的工作年限多少有些关系。其它事情都可以商量，但是工作年限在大公司的HR这边卡得很死，毕竟大公司的HR不缺求职者。而一些普通公司的HR反而不看重年限。只要过了HR这一关，到了第二关是业务总监面试，就是全看技术能力了，一般会问“你做过哪些项目？你的技术如何？”而第三关的HRBP面试，一般是走个流程，只要你不是让他太不满意，你肯定会过得。所以，程序员跳槽普通公司不太看重年限，只是部分大公司卡得比较严。

程序员可以跳槽，但不应该裸辞

程序员在跳槽时，不要裸辞。毕竟工作环境不太好，你一旦裸辞，就会造成资金链的断裂，给你的生活带来一定的困扰。更何况，才工作半年，你还没有多少积蓄。所以，你可以请假去面试，这一行人才需求量大，对方公司可以等你很长时间，让你慢慢办完离职手续。

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