上海兴业银行程序员工资

你想问的是上海兴业银行程序员工资多少吗？这个工作的的工资是20000元起步。

根据薪情网资料显示，这家银行的程序员的平均工资在20000元及以上。20000到30000元，每天八小时工作制，且有一定的晋升空间。根据个人的工作经验和职位等级，薪资水平会有所不同。并为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游等。

银行程序员的工作职责包括根据互联网金融业务项目的总目标，了解业务诉求进行需求分析，负责银行相关系统的技术方案设计、功能开发、产品交付及软件质量控制工作，制定开发进度计划并执行，全程推动项目实施并按期落地。同时，银行程序员的绩效奖金、年终奖金等福利待遇相比其他工作人员也更加优厚。

待遇还不错的，也是基本工资加绩效，基层的相对轻松一些。一般即成的每个月也可以达到4000+。

工作情况：其实除了基层的电脑人员是帮忙维护办公电脑以外，总部的IT人员和一般软件公司的没区别，甚至工作还要辛苦。银行的各种系统、程序开发、项目开发、功能模块都需要IT支持。 客户到银行存款、转账，通过支行客户端到分行 AS400主机，再到总行主机、返回信息、提供期限选择、经办复核密钥管理、传输信息加密等等，都属于IT范畴。目前国际上IBM等大IT公司专门有负责金融IT咨询开发的业务，其实就是这些工作。而且目前银行各项业务的电子化正是趋势，这项工作也越来越重要。

岗位职责：

1、银行核心业务系统(主要包括资产、负债、支付结算和会计总账等模块)的开发和维护。

2、编写应用架构设计方案、概要设计、接口设计、数据库设计等文档。

3、指导详细设计活动，参与开发活动中技术评审，解决开发过程中的技术问题。

4、分析项目涉及的相关技术规范，指导开发人员按技术规范设计和编码。

5、按开发规范编写重要模块的代码。

晋升途径：

科技专业人才→电子科技部副主任→电子科技部主任→分管领导。

拓展资料：

招聘要求：

1、国内全日制普通高等院校列入当年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生)和国外当年毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。

2、主要招收数学、计算机、信息工程、通信工程、软件工程、人工智能等相关专业学生。部分分支机构不限专业。

3、通过大学英语四级或以上考试，部分不要求四六级。

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