对于软件开发人员来说,通常情况下,职业发展有几种选择:专注技术,成为技术专家;回到技术销售,技术支持等。所以,要想走得更远,必须要有过人的本事。随着技术的发展,从技术管理走向先进管理。这是大家都能看清楚的方向,都在朝着这些方向的金字塔尖努力。程序员要根据自己的基本素质和技术能力选择开发级别,由低到高逐步开发。也是一个具有相应素质的程序员一步步的发展轨迹,包括强大的技术背景和全面的管理能力,也就是所谓的“两条腿走路”的职业规划发展路线。“如果是这样的话,我相信你不会在35岁的时候倒闭。
如果你真的考虑过你的职业生涯,你应该知道如何跟随潮流。只考虑个人因素而不考虑外部因素的人,只能充当棋子。尝试错误的方向是没有意义的。从事Android应用开发的初、中级程序员,建议找一家从事移动应用两年左右,用户数量可观,发展趋势良好的公司。正确的方向取决于谁更努力。
1.技术路线,要求能力强智商高,掌握公司核心技术和技术发展。
初级程序员,中级,高级,系统架构师,技术经理,技术总监。总经理
2.商业路线,要求知识面广,懂大部分技术,知道做什么,但不一定会做。良好的表达能力,良好的协调能力,精通某一行业的业务。
初级程序员、中级、高级、系统分析师、项目经理、产品经理、R&D总监、总经理。
3.实施路线。
初级程序员,中级,高级,系统分析师,项目经理,实施经理,实施总监。
4.销售路线
初级程序员,中级,高级,系统分析师,项目经理,实施经理,产品经理,售前顾问,销售经理。
从目前行业的发展趋势来看,程序员可以往以下几个方向发展:第一,走研发路线。如果程序员未来想在技术领域走得更远,应该走研发级路线,简单的说就是培养自己的创新能力。对于大量目前从事应用级岗位的程序员来说,要想走研发级路线要注重数学能力的培养,因为软件研发问题说到底就是数学问题。对于条件允许的程序员来说,可以重点考虑一下通过读研来完成岗位升级。
第二,走咨询路线。对于长期从事行业定制软件开发的程序员来说,未来可以走行业咨询专家的路线。要想走行业咨询专家路线,需要在平时的工作中积累大量的行业解决方案,并且能够根据技术发展趋势不断完善相关方案。目前行业咨询专家的薪资待遇还是比较可观的,随着产业互联网的发展,行业咨询专家的岗位需求量将持续增加。
第三,走管理路线。管理路线也是不少程序员的重要选择,比如高级项目经理、产品经理等都是不错的选择,另外不少程序员也会转向人力资源管理方面的岗位,比如负责新员工培养以及招聘等工作。在互联网快速发展的近些年来,不少公司都采取“老带新”的培养模式,所以不少经验丰富的程序员逐渐走向了管理岗位。
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