合肥联发科要求强制加班吗

不要求强制加班。
合肥联发科一般都会按照下班时间准时下班，即使会有加班也不强制要求员工，而是充分尊重员工的意愿。
根据《劳动法》，在用人单位由于生产经营需要，需要延长工作时间时，一般每日不得超过一小时。

联发科Helio G90T是联发科的中高端手机处理器，性能接近骁龙730，整体的效果还是可以的。

联发科G90T处理器部分采用了目前比较常见的2+6设计，2个大核心为A76架构主频205GHz，6个小核心为A55架构2GHz，处理器部分性能在中端SoC里来说是不错的，不过采用的台积电12纳米成熟制程，功耗和发热会略高于10纳米级的产品。

社会责任

联发科技秉持着企业公民的精神，以实际行动支持公益，针对“慈善赈灾”、“弱势关怀”、“艺文培养”及“志工服务”四大方向投注资源，分阶段性计划并具体设定短、中、长期目标，希望藉由有计划性的长期支持，促进社会稳健发展，贡献社会。在中国大陆，联发科技积极支持灾区建设和两岸教育交流。

百度百科-联发科

合肥联发科已经打电话给我问薪资待遇可以拿到offer。HR打电话过来告知面试通过并讲福利待遇，是处于口头发放offer并沟通薪资阶段只要没有别的意外，这个工作offer你是可以拿到的，但是也不能掉以轻心，直到你入职前，都是有可能被反悔的。

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