怎么准备Android面试

关注Android已经很久了，去年Android职位还是寥寥无几，现在已经如雨后春笋一般涌现，去各招聘网站，在职位一栏里输入Android关键字，你将会发现有很多的空缺职位．这无疑给广大程序员带来了新的机遇,你只要有半年或者一年相关Android相验你会很抢手．我相信只要你投简历，我不敢说每投必"应",最起码十有四五的概率还是有的．那么每个公司招聘Android开发人员，到底看重什么呢，下面我将以个人的观点，讲一下应聘Android开发人员应该具备的条件．说实话，对于搞过java的程序员来说，转到android是一件很容易的事，两三个月研究研究就足已了，世面上的android书买一本入入门就OK了，做Android应用个人认为比较简单，但是有创意的还是比较难的．如果你只是想做简单的android应用开发人员，你只要准备一下Java知识(多线程，Socket通信等)，然后在对Android略知一二(如Android架构，Activity的理解，以及一个应用的生命周期等等)这些我相信可以应付过去了．但是如果你想做更底层的开发，比如嵌入式开发(Android驱动开发等)，那么你就要懂得多一些知识了，毕竟这年头Arm+Android还是很有搞头的．这个你就要懂Linux,Arm,C,C++等知识了，毕竟这方面的要求还是蛮高的．大家可以买个arm开发板，然后自己把android移植进去，做一些驱动开发，和应用开发，这样你去应聘直接把你的东西带过去，还是更有说头的．

IOS/Android手机软件开发工程师职位一般至少要求ios和android会一种。
手机软件就是可以在安装在手机上的软件，完善原始系统的不足与个性化。随着科技的发展，现在手机的功能也越来越多，越来越强大。不是像过去的那么简单死板，目前发展到了可以和掌电脑相媲美。手机软件与电脑一样，下载手机软件时还要考虑手机所安装的系统来决定要下相对应的软件。目前手机主流系统有以下:Symbian、Linux、Research in Motion、Windows Mobile

这要依据个人兴趣选择，两者都具有很好的职业前景：

1、Android应用开发：

a、进入2010年之后，Android的应用开发进入了一个爆炸式增长的状态，从09年的不到1万款应用程序增加到现在的9万，而且即将突破10万，这也从开发者这一方面展现了用户不断增多的现象。不过需要注意的是，虽然数值的增长速度很快，开发公司还得做好相关的审查工作，尽快提高Android电子市场整体的应用质量，改善应用的盈利环境。

b、在目前的国内手机市场当中，Android *** 作系统占据了80%的市场份额，是毋庸置疑的王者。如此大的市场带来的非常强劲的需求，在各大招聘类网站上，Android开发工程师无疑是最炙手可热的职位。

c、随着高配置Android手机的上市，全3D手机游戏也将会在更多的手机上运行，而Android22版系统也将会给低配置手机带来效能上的提升，开发公司也公布了更多的新API给开发者使用，这也保持了其应用持续增长的趋势。

d、到了2012年，Android遇冷加上全球经济过冬，只会四大件的Android程序员基本上很难找到好工作了，很多公司都高薪求"Senior"，拿来就能用的人，这就要求我们对android体系的认识要更加全面和深入。

2、Android软件测试工程师：android软件测试人员的主要职责是对android软件产品的整个开发过程进行监督和检验，使之能够达到满足客户的需求，因此对于企业来讲是十分重要的岗位。在国外，一般软件测试人员与软件开发人员的岗位设置比例是1：1，像微软在开发windows2000时候使用的软件开发人员是1700名，而专业的测试工程师有3200名，测试开发人员比例高到17：1，由此可见软件测试岗位重要性的一斑。而且就现在Android市场正在如日中天的扩展，据市场研究公司IDC最近发布研究报告称，预计今年中国智能手机市场在全球市场上所占份额将会从去年的183%上升至265%，而美国市场所占份额则将从213%下降至178%。相信在不久的将来会有更多的用户选择Android系统的手机或是无线终端设备。随着android市场的迅猛发展，相信android软件测试人员也会是重公司需求量较大的职位之一。

android系统开发行业前景好，是非常有前途的。

首先，android系统开发行业近年发展较好，未来5—10年前景依然会很好。

其次，发展较好的行业，android开发就业行情来看，就业率和就业薪资上是较其它行业比较好的，浏览相关招聘平台薪资待遇参考便知晓。

再者，企业有对android开发人才招聘需求，给的薪资待遇都在万元左右，看自己学习程度，根据个人学习发展可能会更高。

把一门技术学好、学精比较重要，学习并不是简单的敲代码，技能与实战的同步进行使其拥有一定的项目开发经验，求职过程中具备自然会具备更大的竞争优势，在前景比较好的行业中找工作，薪资待遇好，在此行业中发展自然是非常有前途的。

据卓跃教育的数据统计显示：目前热招的Android技术相关岗位约有3882个，而一个月内的有效岗位量在2298个。主要热招职位包括Android开发工程师、Android软件工程师、Android应用开发工程师、系统驱动工程师，Android手机游戏开发、Android系统软件开发、Android程序员、Android游戏应用版本管理、人机交互分析工程师、 Android中间层开发工程师等。
从人才需求类型来看，目前对Android人才需求一类是偏向硬件驱动的Android人才需求，一类是偏向软件应用的Android人才需求。从目前的招聘需求来看，后者的需求最大，包括手机游戏、手机终端应用软件和其他手机应用软件的开发。

最近几年内，Android开发工程师将成为3G行业炙手可热的岗位之一。3G人才全球紧缺，实用人才培养已迫在眉睫!在国内三大运营商如火如荼的3G营销战持续升温，再加上3G的推出对整个行业的巨大推动作用，无疑将引爆3G手机Android开发工程师这个黄金职位。
Android开发工程师就业行情之人才需求方向：1、硬件驱动方向；2、软件应用。就目前人才需求来看，偏向软件应用岗位的需求更多，包括手机游戏、手机终端应用软件和其他手机应用软件的开发，具某求职网站数据显示目前企业对这类应用软件的Android开发人才占总需求的70%左右。
据不完全统计：目前热招的Android技术相关岗位约有5120个，而一个月内的有效岗位量在3070个。主要热招职位包括Android开发工程师、Android软件工程师、Android应用开发工程师、Android手机游戏开发、Android系统软件开发、Android程序员、Android游戏应用版本管理、人机交互分析工程师、Android中间层开发工程师等。
人才供应：由于目前Android技术较新，无论是相关书籍、培训还是大学教育，都处于初级阶段，因此Android人才短期将供不应求。

自己有什么经验就尽可能的说出来，尽量多的展现自己。现在你可以上网搜一下java方面的面试问题和android方面的面试问题，一般公司找工作的人员也是现从网上搜集这方面的问题来问你，所以提前看看，或许对你有用的。

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