除了官方提供的管理软件,也有一些第三方的指纹识别软件可供选择,例如ZKTime.Net、BioTime、Attendance Management等。这些软件通常可以与多种品牌和型号的指纹打卡机兼容,更加灵活方便。在选择第三方软件时,应该根据指纹打卡机的规格要求,选择适合自己的软件版本,并按照 *** 作说明进行设置和 *** 作。
我觉得马克水印相机的考勤功能就非常好用,可以用于个人的日常打卡,晨会、晚会集队的团队打卡,多人的打卡场景可以直接识别每个人的人脸信息,并且显示出未到岗员工的姓名,可以完美替代考勤机和指纹识别打卡等传统考勤方式随机配发软件包含前台系统和后台管理系统两大部分。 其中,前台系统包含指纹签到及指纹登记两大模块;后台管理系统包含基本信息管理、资料管理、考勤管理、薪资管理等四大模块。 实时识别考勤人的员工编号,并与当前时间一起写入到后台数据库中;
自动判别是否已经在短时间内考勤过,若己考勤过则提示;
对无指纹数据录入的员工可以使用员工编号加密码的方式进行考勤。 为员工登记考勤所需的指纹,每员工最多可以登记三枚;
登记后比对,看登记是否成功,以及是否能够正确识别,若比对出错、可重新登录
删除作废的指纹:
登记无指纹员工的考勤密码。 设置使用单位,并为正式用户注册:
设置 *** 作员(新增 *** 作员默认密码均为707)及其权限:
设置部门代码及部门名称;
设置工种、职务、级别等基本治总代码及名称。 员工入职及变更登记:
查询及统计各部门在职人员;
员工离职登记; 查询及删除己离职员工;
打印人事日报表: 打印人事月报表; 设置考勤规则;
设置轮班名称及排班班别;
设置工种假期名称及放假日期;
设置个人出差休假请假类别及日期;
设置员工加班类别及日期;
设置员工调班;
设置特许考勤员工及日期;
按日考勤统计及汇总;
按月考勤统计;
打印原始考勤记录。 目前考勤设备市面上主流的分为以下几类:
一:指纹考勤:这个就是大家目前用的最多的方式,优点在于识别效果好,速度快,但是存在部分人员无法使用的状况。
二:ID卡考勤:目前还是有很多的客户都是在使用ID卡来考勤,好处速度非常快,并且可以在公司组成一卡通的模式,但是存在于员工代打卡的现象。
三:纸卡钟考勤:纸卡钟是目前考勤设备行业内最原始的设备,好处是统计方便,无需电脑,但是存在于购买考勤卡的耗材费用。
四:人脸识别考勤机:目前这个设备的也是近两年国内才开始普及的,好处的身份识别的唯一性,但是存在于对使用环境的限制,不能在户外光照度过高的地区以及不能在户外使用。
五:虹膜识别:目前虹膜识别的设备主要是韩国、美国的厂家有生产,目前国内生产虹膜的厂家较少。此类设备成本过高,非安全级别要求较高的地方很少使用。
六:指静脉识别:用于鉴别人体静脉血管的方式,可以完全杜绝假手指,属于活体验证的设备,目前主要是日本厂家生产居多,国内有个别厂家生产。但是设备识别速度较慢,不适合大规模人群使用。
七:摄像考勤机:智能射频(采用MF1卡)与摄像技术的完美结合,考勤机内置摄像头可在刷卡的同时对刷卡者进行拍照存档, 让代打卡者无所遁形。
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