网络工程师和程序员哪个能做一辈子？

网络工程师和程序员哪个能做一辈子？悲催的程序员们总是成为35岁职业顶点的嘲笑对象，但事实是否真会如此残酷呢？现在连网络工程师也被拉来作为比较，成为了半截生命的职业吗？但现实社会确实又是如此的残酷，程序员能够做到一辈子的，少，非常少。

虽然一个职业是否能够做一辈子，绝大部分原因并不决定于年龄。而在于你自己所处的环境，再加上你自己是否“未雨绸缪”做好了充足准备。但大部分人的像程序员这样的职业的生命，可能由不得本人，而是社会这样的“大势”。

相比较而言，网络工程师这样的职业更有可能做一辈子。不管是硬件网络工程师、还是软件网络工程师，其技术更新的速度以及工作的强度相比较于程序员来说，还是低了不少。当然有部分专门搞工程设计及建设的来说，强度较高但一年总还有相对轻松的时候。而大部分的网络工程师主要在于运行和维护等，相对来说，虽然也累但知识更新的速度及工作强度不算特别高。

当然不管哪一个职业都能做一辈子，个体不同境遇不同。程序员这个职业，笔者同样见到满头白发的老年程序员、也有中年油腻的程序员，但只不过较少，这就要看你所处的环境。我自己也遇到要到60岁的程序员，加班到凌晨4点，9点钟又精神抖擞来上班的。

现实却也是残酷的，如果你身处在一个相对不歧视“老年人”的公司里，那你是幸运的。但就是千万不能出现意外，一不小心失业了，再要想回到程序员职业，那就几无可能了。看看现在招聘的信息，可以说任何公司的程序员招聘，几乎都会有35岁的年龄限制，搞得你自己都不好意思去投简历，即使投了也是石沉大海。

虽说到40、50岁的“老年人”多少还是有些人脉关系的，但这样的人脉关系抵不过年龄的流失。即使是再铁的关系，要让一个”老年人“进入公司，都得仔细掂量掂量。

不过，不管干什么职业，既然干上了，那就还是先按照干一辈子的打算去做吧。不然，三心二意心不在焉，可能啥也干不了一辈子，中途就被人赶走了确实干不了一辈子了。

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两个都可以做一辈子，只是到一个阶段要干相应的事情而已。程序员或者网络硬件工程师从项目主管到项目经理后1）成为职业经理2）成立创业公司每个阶段的进级可以延后一点时间，但是不能跟不上。

一、网络工程师的职业优势1、最具增值潜力的职业，掌握企业核心网络架构、安全技术，具有不可替代的竞争优势2、新型网络人才缺口大，27%的行业增长速度导致网络人才年缺口达30万，高薪高福利成为必然3、可实现专业零基础入行，4-10个月的强化训练和职业化引导，就可成为企业急需的技能型网络人才4、就业面广，一专多能，实践经验适用于各个领域5、增 值潜力大，职业价值随着自身经验的丰富以及项目运作的成熟，升值空间一路看涨6、职业发展前景广阔，网络工程师到项目经理仅一步之遥，从容晋升Manager二、网络工程师解读何谓网络工程师，网络工程师是通过学习和训练，掌握网络技术的理论知识和 *** 作技能的网络技术人员。网络工程师能够从事计算机信息系统的设计、建设、运行和维护工作。具体来说，我们可以从企业信息化的岗位体系中作一些了解。企业（或政府）信息化过程中需要以下四种人：1、企业信息化主管：负责信息化建设中的目标与方案决策，信息化建设中的方向研究；2、工程技术人员：负责信息化系统的设计、建设，包括设备、系统、数据库、应用系统的建设；3、运行维护人员：负责信息化系统的运行、维护、管理以及基本的开发；4、 *** 作应用人员：主要应用信息化系统进行本职工作。一般来说，IT企业的IT技术职位根据职能可以分为管理岗位：企业信息主管CIO、总监、IT经理、项目经理等；工程技术岗位：规划设计师、网络工程师、系统工程师、软件工程师和数据库工程师等；运行维护岗位：数据库管理员、系统管理员、网络管理员、服务器管理员等； *** 作岗位：办公文员、CAD设计员、网页制作员、多媒体制作员等。根据企业规模大小，规模较小的企业，一个岗位可能涵盖几个岗位的内容，系统管理员既要负责系统管理，又要承担网络管理；大企业则会分的比较专业，有网络设计师、系统集成工程师、网络安装工程师、综合布线工程师和系统测试工程师等。网络工程师职业规划过程主要有以下几步：两年以上的小型企业→四年左右的中型企业→大型企业或跨国集团公司第一步，小企业的网络管理员（系统管理员）；第二步，进入大中型企业，同样的网络管理工作，工资就可能完全不同了，一般都在3000元以上。做了部门经理时，还可以高达5000元或以上；第三步，学习更全面的知识成为普通的网络工程师工资就高达3500元以上；第四步，学习更全面的知识成为专业的网络工程师，如网络存储工程师、网络安全工程师的工资就可以达8000元以上，做大型企业或专业网络公司IT经理的工资就更高了，基本在万元以上。下面从三个方面来详细说明网络工程师职业发展：（一）、管理员■职称：初级工作在中小企业，涵盖网络基础设施管理、网络 *** 作系统管理、网络应用系统管理、网络用户管理、网络安全保密管理、信息存储备份管理和网络机房管理等几大方向。这些管理涉及到多个领域，每个领域的管理又有各自特定的任务。■主要岗位：网络管理员（系统管理员）■工作职责描述：1、网络本身的管理；2、网络中 *** 作/应用系统的管理(在大型企业、外资、合资企业中通常称之为“MIS（Manger Information System，信息系统管理员）。两者的区别主要是：网络管理员重在OSI下3层，系统管理员则主要在系统维护和公司信息系统管理上。■就业前景：是一个专业网络人员必经的初始阶段■待遇：1800元——3000元（视专业的掌握程度以及技术的熟练度而定）（二）、工程师■职称：中级工作在网络公司或者大中型企业。在网络公司中主要任务是设计并建设；在大中型企业中的主要任务是运营和维护。网络工程师其实是一个包括许多种工种的职业，不同的网络工程师工种对从业的人员的要求也不一样，对从业人员的网络管理水平的要求差别很大。专业网络工程师主要有：网络系统设计师、网络工程师、系统工程师、网络安全工程师、数据存储工程师等。1、普通网络工程师■工作职责描述：（1）、高级网络管理员，在大企业中或是在网络公司工作（2）、维护公司网络设备，保证公司骨干网络正常工作（3）、对主流的网络设备非常了解■职位要求：·扎实而又全面的网络知识功底·多年专业网络管理经验·对产品性能和最新技术掌握很好■就业前景：国内网络公司的技术人员或专业的IDC中心、大的ISP服务商2、普通系统工程师■工作职责描述：（1）、高级网络管理员（2）、在大企业中或是在网络公司工作（3）、维护并保证系统工作正常（4）、对流行的OS非常了解（5）、对系统故障的解决有丰富的经验■职位要求：·扎实而又全面的网络知识功底·多年专业网络管理经验·对新OS系统和最新技术掌握很好■就业前景：·国内网络公司的技术人员·大公司的技术人员·外包公司3、网络系统设计师■工作职责描述：（1）、公司需要建设网络，主要根据要求进行设计，客户能满意（2）、设计项目达到全面、高的实用性和可用性（3）、网络系统设计师是一个综合性的工种（4）、网络和系统方面都有很好的经验■职位要求：·扎实而又全面的网络知识功底·多年专业网络管理、设计经验·对网络核心技术掌握很好■就业前景：国内真正的设计师凤毛麟角 工资过万4、网络存储工程师■工作职责描述：（1）、主要工作在一些大的数据需要量大的公司如银行、电视台、IDC中心（2）、有效管理公司海量数据，有存储设备测试、评估环境、系统咨询、实施指导、测试、培训、相关解决方案（3）、灾难恢复■职位要求：·有多年的网络管理经验·熟悉一些常用数据库软件·有网络存储理论知识，包括存储基础、技术及网络存储高级技术·熟悉主流存储、备份厂商的产品线；如IBM/HP/SUN·熟练掌握veritas、legato、tsm、dp等备份软件工具使用·具有良好的撰写需求分析、解决方案、PPT、系统软硬件配置等方案的能力■就业前景：国内每年所需的网络存储人才在60万以上，而目前国内每年最多仅能提供1万左右，缺口极大。随着网络经济的日益普及，此类人才在未来几年中的需求将持续攀升，专业的硬件服务器和网络存储人才的工资标准可能还要远高于软、硬件开发人员。5、网络安全工程师■工作职责描述：（1）、主要保护网络安全（2）、保护网站、邮件等服务器安全（3）、合理布置网络结构和网络产品（4）、对企业能进行安全评估和防护■工作要求：·有多年的网络管理经验·熟悉多种网络安全技术，对各种主流的安全产品（如防火墙、防病毒、入侵检测等）有较好的理论基础和实践经验，了解各种安全产品（例如FireWall、***、防病毒产品、IPS等）的特点、使用方法及常用的调试技巧；·精通Windows、Linux等系统环境，能进行维护管理和故障分析■就业前景：当前最急缺的人才，工资增长幅度大（三）、专家■职称：高级工作在大的网络公司、或研究所主要是技术主管、项目经理、技术专家1、技术专家■工作描述：（1）、某一行业的专家、顾问、权威；（2）、如果的确非常喜爱技术工作，而不擅长和喜欢与人沟通，则可以完全专注于自身的领域，以发展成为行业资深专家为方向和目标（3）、发展过程比较漫长，任何一个领域的顶尖技术人才都需要长期的行业经验的累积和个人孜孜不倦的投入；（4）、优势是越老越吃香，当别人随着年龄的逐步增长而开始担心饭碗问题时，你则渐入佳境，开始进入职业发展的黄金时期。■工作要求：·全面的网络技术·对新技术有深刻的认识，所以要求有极强的学习能力■就业前景：待遇很高，技术人员到30岁后的发展目标之一2、项目经理■工作内容：（1）、融合技术和管理的复合性人才 （2）、参与项目谈判（3）、项目目标和项目财务指标（4）、划分工作内容并合理分配（5）、指导网络工程师（6）、控制工作的进度，按计划完成项目（7）、组织项目会议■职位要求：·多年的网络工程师经验·希望做管理·需要自己学习项目管理知识■就业前景：技术人员到35岁后的发展目标之一待遇高，可晋升企业核心管理层3、技术主管■工作任务描述：（1）、带领技术团队创造更多的价值（2）、在信息方面参与公司的规划和计划■职位要求：技术全面；有管理能力■就业前景：是网络工程师30岁后的发展方向

通过软件设计师考试的合格人员能组织和指导程序员编写、调试程序，并对软件进行优化和集成测试，开发出符合系统总体设计要求的高质量软件；具有工程师的实际工作能力和业务水平。通过网络工程师考试的合格人员具有工程师的实际工作能力和业务水平，能指导网络管理员从事网络系统的构建和管理工作。两者都是属于软考中级，都能评职称、挂靠以及申请落户；只是两者的实际适用岗位会有不同，建议您结合自身的发展需求进行选择。

　现在，网络安全工程师的就业职位很广泛，总结下来主要有网络安全工程师、网络安全分析师、数据恢复工程师、网络构架工程师、网络集成工程师、网络安全编程工程师。

　高端网络工程师的需求是很大的，现在缺乏这种人才，其工资待遇一般为5000-10000元/月，但是其电脑知识较为全面，需具备一定的编程能力。这个专业一般学习WINDOWS、LINUX服务器的配置，交换机、路由器的管理及配置，局域网、广域网管理及组建，网站建设及管理等。如果你要入行的话，目前最好在网管论坛上学习一些网络管理的基本知识后，再到北大青鸟、华浦教育等学习交换机、路由器的管理等高端内容，最好自学1-2门基本编程语言(VB、C、C++)。

　说实话，学东西这件事真的是在于个人，如果你真的想学到东西学校好不好对你的影响都不会太大，如果你把站在你面前的每一位老师都当作是这世界上最好的老师，你就能从他身上学到很多很多的东西，这是我听说过的老师教我的，上课的时

　条件：

　1：网络

　基础知识：深刻理解网络基本概念，例如>ISO/OSI、TCP/IP、VLAN、各种LAN、WAN协议、各种路由协议、NAT等等

　Ciscochinaitlabcom/" target="_blank">Cisco：熟悉Cisco产品线;会配置主要型号的交换机和路由器，不熟悉的设备能构独立查资料配置;熟悉Cisco一些主要的技术例如VOIP、Qos、ACL等;

　Nortel：熟悉Nortel产品线;会配置主要型号的交换机和路由器，不熟悉的设备能构独立查资料配置;

　Huawei-3com：熟悉Huawei-3com产品线;会配置主要型号的交换机和路由器，不熟悉的设备能构独立查资料配置;

　Foundry：熟悉Foudry产品线;会配置主要型号的交换机和路由器，不熟悉的设备能构独立查资料配置;

　2：主机

　基础知识：熟悉服务器的基本知识，例如各种RAID、各种外设、SCSI卡等等

　Sun Solaris：熟悉Sun小型机产品线，掌握各个版本的Solaris使用

　IBM AIX：熟悉IBM小型机产品线，掌握各个版本的AIX使用

　HP HP-UX：掌握HP-UX的基础知识

　Linux：熟悉主流版本的Linux的安装、使用、配置

　MS Windows：熟练掌握Windows NT、2000、2003的安装、使用、配置、排错

　3：数据库与中间件

　基础知识：深刻理解数据库的基本概念，会使用简单的SQL语句，了解数据库复制、数据仓库等高级概念

　Sybase ASE：熟悉Sybase数据库的基本概念、体系结构、安装、配置、维护、排错、复制

　Oracle DB：熟悉Oracle数据库的基本概念、体系结构、安装、配置、维护、排错、复制

　MS SQL Server：熟悉MS SQL Server数据库的基本概念、体系结构、安装、配置、维护

　IBM DB2：了解IBM DB2

　MySQL：了解MySQL数据库在Windwos和linux下的安装和维护

　Sybase EAserver：熟悉Sybase EAServer在各个平台的安装、配置和使用

　Oracle AS：了解Oracle应用服务器的安装和配置

　IBM WebSphere：熟悉IBM Websphere各个版本在各个平台的安装、配置和使用

　Tomcat：了解Tomcat在Windwos和linux下的安装和维护

　4: 英语

　前景与优势

　一、网络工程师的职业优势

　1、最具增值潜力的职业，掌握企业核心网络架构、安全技术，具有不可替代的竞争优势

　2、新型网络人才缺口大，27%的行业增长速度导致网络人才年缺口达30万，高薪高福利成为必然

　3、可实现专业零基础入行，4-10个月的强化训练和职业化引导，就可成为企业急需的技能型网络人才

　4、就业面广，一专多能，实践经验适用于各个领域

　5、增 值潜力大，职业价值随着自身经验的丰富以及项目运作的成熟，升值空间一路看涨

　6、职业发展前景广阔，网络工程师到项目经理仅一步之遥，从容晋升Manager

　二、网络工程师解读

　何谓网络工程师网络工程师是通过学习和训练，掌握网络技术的理论知识和 *** 作技能的网络技术人员。网络工程师能够从事计算机信息系统的设计、建设、运行和维护工作。具体来说，我们可以从企业信息化的岗位体系中作一些了解。企业(或政府)信息化过程中需要以下四种人：

　1、企业信息化主管：负责信息化建设中的目标与方案决策，信息化建设中的'方向研究;

　2、工程技术人员：负责信息化系统的设计、建设，包括设备、系统、数据库、应用系统的建设;

　3、运行维护人员：负责信息化系统的运行、维护、管理以及基本的开发;

　4、 *** 作应用人员：主要应用信息化系统进行本职工作。

　一般来说，IT企业的IT技术职位根据职能可以分为：

　管理岗位：企业信息主管CIO、总监、IT经理、项目经理等;

　工程技术岗位：规划设计师、网络工程师、系统工程师、软件工程师和数据库工程师等;

　运行维护岗位：数据库管理员、系统管理员、网络管理员、服务器管理员等;

　 *** 作岗位：办公文员、CAD设计员、网页制作员、多媒体制作员等。

　根据企业规模大小，规模较小的企业，一个岗位可能涵盖几个岗位的内容，系统管理员既要负责系统管理，又要承担网络管理;大企业则会分的比较专业，有网络设计师、系统集成工程师、网络安装工程师、综合布线工程师和系统测试工程师等。

　三、网络工程师职业规划过程

　主要有以下几步：两年以上的小型企业→四年左右的中型企业→大型企业或跨国集团公司

　第一步，小企业的网络管理员(系统管理员);

　第二步，进入大中型企业，同样的网络管理工作，工资就可能完全不同了，一般都在3000元以上。做了部门经理时，还可以高达5000元或以上;

　第三步，学习更全面的知识成为普通的网络工程师工资就高达3500元以上;

　第四步，学习更全面的知识成为专业的网络工程师，如网络存储工程师、网络安全工程师的工资就可以达8000元以上，做大型企业或专业网络公司IT经理的工资就更高了，基本在万元以上。

　四、网络工程师职业发展

　(一)、管理员

　■职称：初级

　工作在中小企业，涵盖网络基础设施管理、网络 *** 作系统管理、网络应用系统管理、网络用户管理、网络安全保密管理、信息存储备份管理和网络机房管理等几大方向。这些管理涉及到多个领域，每个领域的管理又有各自特定的任务。

　■主要岗位：网络管理员(系统管理员)

　■工作职责描述：1、网络本身的管理;2、网络中 *** 作/应用系统的管理(在大型企业、外资、合资企业中通常称之为“MIS(Manger Information System，信息系统管理员)。两者的区别主要是：网络管理员重在OSI下3层，系统管理员则主要在系统维护和公司信息系统管理上。

　■就业前景：是一个专业网络人员必经的初始阶段

　■待遇：1800元——3000元(视专业的掌握程度以及技术的熟练度而定)

　(二)、工程师

　■职称：中级

　工作在网络公司或者大中型企业。在网络公司中主要任务是设计并建设;在大中型企业中的主要任务是运营和维护。 网络工程师其实是一个包括许多种工种的职业，不同的网络工程师工种对从业的人员的要求也不一样，对从业人员的网络

　管理水平的要求差别很大。专业网络工程师主要有：网络系统设计师、网络工程师、系统工程师、网络安全工程师、数据存储工程师等。

　1、普通网络工程师

■工作职责描述：高级网络管理员，在大企业中或是在网络公司工作;维护公司网络设备，保证公司骨干网络正常工作;对主流的网络设备非常了解。

　■职位要求：扎实而又全面的网络知识功底;多年专业网络管理经验;对产品性能和最新技术掌握很好。

　■就业前景：国内网络公司的技术人员或专业的IDC中心、大的ISP服务商

　2、普通系统工程师

　■工作职责描述：高级网络管理员，在大企业中或是在网络公司工作;维护并保证系统工作正常;对流行的OS非常了解;对系统故障的解决有丰富的经验

　■职位要求：扎实而又全面的网络知识功底;多年专业网络管理经验;对新OS系统和最新技术掌握很好。

　■就业前景：国内网络公司的技术人员;大公司的技术人员;外包公司

　3、网络系统设计师

　■工作职责描述：公司需要建设网络，主要根据要求进行设计，客户能满意;设计项目达到全面、高的实用性和可用性;网络系统设计师是一个综合性的工种;网络和系统方面都有很好的经验。

　■职位要求：扎实而又全面的网络知识功底;多年专业网络管理、设计经验;对网络核心技术掌握很好

　■就业前景：国内真正的设计师凤毛麟角 工资过万

　4、网络存储工程师

　■工作职责描述：主要工作在一些大的数据需要量大的公司如银行、电视台、IDC中心;有效管理公司海量数据，有存储设备测试、评估环境、系统咨询、实施指导、测试、培训、相关解决方案;灾难恢复。

　■职位要求：有多年的网络管理经验;熟悉一些常用数据库软件;有网络存储理论知识，包括存储基础、技术及网络存储高级技术;熟悉主流存储、备份厂商的产品线;如IBM/HP/SUN;熟练掌握veritas、legato、tsm、dp等备份软件工具使用;具有良好的撰写需求分析、解决方案、PPT、系统软硬件配置等方案的能力

　■就业前景：国内每年所需的网络存储人才在60万以上，而目前国内每年最多仅能提供1万左右，缺口极大。随着网络经济的日益普及，此类人才在未来几年中的需求将持续攀升，专业的硬件服务器和网络存储人才的工资标准可能还要远高于软、硬件开发人员。

　5、网络安全工程师

　■工作职责描述：主要保护网络安全;保护网站、邮件等服务器安全;合理布置网络结构和网络产品;对企业能进行安全评估和防护

　■工作要求：有多年的网络管理经验;熟悉多种网络安全技术，对各种主流的安全产品(如防火墙、防病毒、入侵检测等)有较好的理论基础和实践经验，了解各种安全产品(例如FireWall、***、防病毒产品、IPS等)的特点、使用方法及常用的调试技巧;精通Windows、Linux等系统环境，能进行维护管理和故障分析

　■就业前景：当前最急缺的人才，工资增长幅度大。

　(三)、专家

　■职称：高级工作在大的网络公司、或研究所，主要是技术主管、项目经理、技术专家

　1、技术专家

　■工作描述：某一行业的专家、顾问、权威;如果的确非常喜爱技术工作，而不擅长和喜欢与人沟通，则可以完全专注于自身的领域，以发展成为行业资深专家为方向和目标;发展过程比较漫长，任何一个领域的顶尖技术人才都需要长期的行业经验的累积和个人孜孜不倦的投入;优势是越老越吃香，当别人随着年龄的逐步增长而开始担心饭碗问题时，你则渐入佳境，开始进入职业发展的黄金时期。

　■工作要求：全面的网络技术;对新技术有深刻的认识，所以要求有极强的学习能力

　■就业前景：待遇很高，技术人员到30岁后的发展目标之一

　2、项目经理

　■工作内容：融合技术和管理的复合性人才;参与项目谈判;项目目标和项目财务指标;划分工作内容并合理分配;指导网络工程师;控制工作的进度，按计划完成项目;组织项目会议

　■职位要求：多年的网络工程师经验;希望做管理;需要自己学习项目管理知识。

　■就业前景：技术人员到35岁后的发展目标之一;待遇高，可晋升企业核心管理层

　3、技术主管

　■工作任务描述： 带领技术团队创造更多的价值;在信息方面参与公司的规划和计划

　■职位要求：技术全面;有管理能力

　■就业前景：是网络工程师30岁后的发展方向