素质问题?

素质问题?,第1张

素质问题指影响他人的不道德行为。例如:公众场合辱骂他人,公众场合室内吸烟,公众场合大声喧哗,乱扔垃圾,不遵守交通规则等等影响他人的行为。

素质问题是我国的一个大问题,现阶段普遍存在却难以解决。随着教育的普及和提高,会有所好转。个人素质多受教育和环境影响,父母的言传身教是最好的老师。

中文名

素质问题

类型

网络用语

意思

此人人品、素质有问题或不好

事件

一高校女大学生殴打4岁女童

网络用语,形容此人人品、素质有问题或不好。常常说:“素质问题,素质问题!”

5月12日上午,宋女士向记者讲述了事发经过。当天,她带着女儿去奥林匹克附近上舞蹈课,下课后孩子说肚子饿要去吃晚饭。宋女士便和一起学舞蹈的朋友到这家商场6楼就餐。其间,两个孩子在餐厅内捉迷藏。“孩子本来就好动,不可能像大人一样安静地坐在座位上。当她被小朋友找到时,就大叫一声,声音真的很大。”宋女士也被女儿的声音吓了一跳,她赶紧制止女儿的行为,并教育她在公众场合不可以放肆。

可是,没多久女儿再一次发出喊叫,声音虽然没有上次高,但也惊扰其他人。宋女士再次批评了女儿。可就在这时意想不到的一幕发生了。“一个女孩突然冲过来,对着我女儿就是一脚,幸亏孩子在椅子底下,她没全踹到孩子身上,否则孩子可能就会受伤了。”宋女士气愤地说,她确实有些失控,赶紧护住孩子,并与那名女子发生了厮扯。两人被拉开后,年轻女子抓起餐桌上的饮料瓶,顺手砸向宋女士的女儿,矛盾再次升级。这时有人报警,民警赶到现场后,将当事人带回派出所。

调查:女大学生承认脚踹女童

记者从当天视频上看到,这名年轻女子起身离开座位,其间坐在她旁边的一名男子拽住她的手臂,但随即被女子挣脱。她来到宋女士女儿所在座位前,对着座位就是一脚,随后宋女士便与这名女子厮打起来,场面一度失控。

你好亲,大学生发展性素质问题有以下几点。1、自身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的提高,但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低。在日常工作中偏重于日常生产工作,也忽视了自身思想素质的提高,工作中争强当先的意识不强。

2、工作上满足于正常化,缺乏开拓和主动精神,有时心浮气躁,急于求成平稳有余,创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,想得多,行动中实践得少。

工作中总习惯从坏处着想,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。

在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进。亲希望我的回答对你有帮助哦,祝你生活愉快。

中小学教师可能存在的一些素质问题在以下几个方面:

1.不平衡心态严重

(1)一方面,总认为自己的职业或职业的某些方面不如别人,因此而苦恼。

(2)另一方面,对个人的能力和品质做出偏低的评价,夸大自己的缺点。

(3)常伴随着一些特殊的情绪体验,如害羞、不安、忧伤、失望等。

(4)处处感到不如别人,无所作为,悲观失望,甚至对那些稍加努力就可以完成的任务,也往往自叹无能而轻易放弃。在

(5)人际交往中想象成功的体验少,想象失败的体验多,缺乏自信,总局限于与工作范围内的人进行交流,而与其他人交往缺乏勇气和信心。

2.焦虑水平偏高

表现为:

(1)强烈的自制力和自我约束;

(2)过分追求完美而过分自我克制和自我关注;

(3)伴有不安全感和不完善感,并为此而紧张、焦虑和苦恼;

(4)墨守陈规,缺乏应变能力;

(5)责任心过强,害怕自己出差错。


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