细节的重要性是:我们每个人,做每件事,都免不了要面对细节这个问题,细节处理得好,往往可能事半功倍,反之,不但事情难圆满,而且还可能前功尽弃,甚至后果很严重。所以不能忽视细节。
小到个人、家庭,大到单位及至国家,细节的重要性几乎无处、无时不显现在我们面前。有的家庭因为平时没有能够处理好一些细节上的问题,结果矛盾、积怨日益加深,最终甚至分道扬镳;有的工程、项目,因为不注重细节上的严谨,留下安全隐患,甚至酿成重大事故。
提升细节能力的方法:
1、提高你的基本注意力
要有条理。你需要把你的生活组织起来,这样才有可能关注到每个细节。也就是说,要让你的学校和家庭生活过得有条理,记录下需要完成的约会和任务,这样在需要完成的时候你才不会惊慌。
2、列表。列表是保证条理的好方法,能让你知道这些事情都应该在什么时候怎么完成。在你把它们写下来并且每天看到的时候,你就不太容易忽略细节了(清单会像方向标一样领着你前进)。
3、保持一个具体的时间表。如果你十分忙碌,每天都是一大堆的项目,尝试把作息调整得规律些,按照固定的流程 *** 作。与每天都乱七八糟地做事相比,这样你的大脑更容易发现你所忽略的细节。
1、发现问题
认真对待工作中的每一个小点,可以发现很多平时被忽略的问题或者之前没有重视的内容。有些事情或工作是每天都要重复去做的,在这种无限复制的情况下,人就容易产生疲惫感,一方面认为已经熟记于心并不会出错,但往往就是这种“自信”,导致非常简单的工作出现问题。另一方面将工作变成机械性的动作,只剩下重复,缺乏新的发现与思考,导致能力得不到应有的提升。
2、减少失误
工作上能力的体现不仅仅是完成速度,更多是对完成率的检验。快并不代表质量高,一项任务很快的完成,如错误百出,则需要花费更多的时间去查错、修改,甚至得到批评或惩罚,过程中自信心与情绪也会受到影响。所以应该从源头来减少工作失误,细心对待认真检查避免出错,在提高速度的同时也提高完成率。
3、提升能力
随着对细节的注重,自身的能力也会在不知不觉中提高,例如在思考方面会变得更加全面,心思缜密,久而久之就会养成大局观念。细节对于工作团队成员来说尤为重要,能力再强不注重细节的培养也是白白浪费能力与信任,造成辛苦得到的一分好感因为细节问题直接被扣掉十分。工作上注重细节一方面可以帮助提升主观态度,踏实工作,虚心学习留意方方面面,提高缜密程度。
4、得到重用
现今社会人才输出越来越快,行业人才也竞争激烈,对于同等职位的员工来说,技能上的差异并不是十分明显,更多的差异是在于后续对于细节的把握与运用,注重细节的人往往赋有敬业精神与责任感,善于将存在于细节中的机遇找出来,作为成长、成功的踏板。注重细节的人在工作中必然踏实、稳重,效率输出的同时成功率依旧有保障,这种人往往也会对公司的战略方针理解到位,并严格执行,对外有格局,对内重细节,久而久之必然会脱颖而出得到重用。
5、提升自己
细节是无处不在的,它存在于每天的生活中,存在于每个人的身上。细节虽然不能使人一鸣惊人,也不会立竿见影地改变某些东西,但是在细节里的竞争,却如春风化雨润物无声,看似微小,却可以在无形中发挥大作用。无论是工作、生活还是学习,都要有条理地对待每一个细节,不仅会使自己收获硕果,还会逐渐获得他人的肯定。
德国有句格言:“神寄宿在细节处。"事物的本质决定于细节,美好的事物产生于注重细节的认真态度。
细节里藏着生活态度、藏着每个人的思想,因为生活本身就是一个个细节拼凑出来的,所有细节的总和就是生活,而生活的背后就是我们的态度和思想,这才是指导我们所有行动的源动力。
所以,细节的重要性就体现在此。
忽视细节,就是忽视生活本身,就是忽视自己的态度和思想。
说的就是做亊,由小及大,不单是生活方面,细节决定成败,个人更有气质,统指各个方面,处事游刃有余,增强工作能力,细节处观物,,就是成功,做好了,你就不简单,张瑞敏说过,方能提高生活情趣。
2,从小事做起,注重细节,由表及里。
3,做人在细节方面的重要性,从点滴做起,细微处看人,就是技高一筹。
4,做到极至,简单的事重复做好一百遍,就会令人刮目相看,一生成功顺利。
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