医院分什么科目

就目前而言，一般分为诊疗部门、辅助诊疗部门、护理部门和行政后勤部门。
诊疗部门是医院的主要业务部门，它包括病房和门诊的各临床科室，如内科、外科、妇产科、儿科等，急诊科、预防保健科通常也属于诊疗部门。
辅助诊疗部门包括为临床提供技术支持的专业科室，包括药剂科、放射科、临床检验科、病理科、物理诊断科、手术室、理疗体疗科、消毒器材供应室、营养科（我国多数医院划归后勤部门管理）、功能检查及内窥镜室等。辅助诊疗部门以专门的技术和设备辅助临床诊疗工作的进行，是现代医院的重要组成部门。
护理部门是独立完成专业工作内容的系统，虽然护理专业人员分布在诊疗和辅助诊疗部门的各岗位，但它通过各专科护士长和护理部两级管理体系，完成其专业工作任务。

一般医院都会为职工提供工作服，要求职工上班统一着装。那么医院工作服计入什么会计科目由于医院提供的工作服确因工作需要，又在劳保用品的范围内，所以医院工作服属于劳动保护支出。本文就针对医院工作服计入什么会计科目做一个详细介绍，来一起了解下吧!
医院工作服计入哪个科目
答：医院工作服可以计入管理费用——劳保费用。
1如果是由于工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等所发生的支出，可以列入“管理费用——劳保费用”。
2如果是为了提升公司形象为职工定制的工作服，则应在“管理费用——福利费”中列支。
医院工作服属于工作中的必备物品，又在劳保用品的范围内，所以可以将其计入管理费用的劳保费用。
员工工作服计入哪个会计科目
1如果企业根据员工工作性质及特点，按在职员工人数统一制作且要求工作时统一着装的，则可以不计入福利费。
按照企业所得税的规定，对于不计入福利费的工作服进项发票载明的税额允许抵扣。
借：管理费用——工装费用
应交税费——应交增值税(进项税额)
贷：银行存款
2如果是企业发给员工的工作服是在商场购买的，则应当作为职工福利费支出。
3如果是车间的工作服，先购置再根据需要进行发放，那么在工作服验收入库时，先计入新准则中的周转材料——低值易耗品科目，领用时再按员工所属的部门不同计入相关费用科目。
4如果员工工作服是属于劳保费支出，则应当将其计入劳保费用。
生产车间领用工作服会计分录怎么做
1、工作服购入时，进入到原材料库(入库):
借：原材料——辅助材料
贷：银行存款
2、工作服领用时，从材料库进制造费用：
借：制造费用——劳动保护费
贷：原材料——辅助材料
劳保用品、手套、口罩作为福利用品投入使用时，如何做会计处理

您问的是事业单位购买医疗器械走哪个会计科目吗？库存物资科目。
医疗器械企业应该参照《医院会计制度》的规定执行，医用传呼对讲系统、医用耗材、医疗设备、医用工程等等这些所涉及的会计科目应在库存物资科目核算。
事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育，科技，文化，卫生等活动的社会服务组织。

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