国家电网运维检修的职业决策有哪些

1 国家电网运维检修的职业决策包括：运维工程师、检修工程师、技术工程师、项目经理等。
2 这些职业是为了保障电力系统的稳定运行和保障供电质量而设立的，需要具备相关专业知识和技能。
3 在职业发展中，可逐步晋升为高级工程师、高级项目经理等职位，同时也可选择进入电力系统的其他领域，如研发、市场等方向。

挺好。
东北电力运维岗有严格的 *** 作标准和流程，相对比较固化，工作起来较为轻松，并且一人一岗，只要认真负责就可以了，不过晋升空间略显不足。
东北电力系统又称东北电网、国家电网东北分部。位于中国东北部，覆盖黑龙江、吉林、辽宁三省及内蒙古东部地区。

国家电网公司包括6个分部，27家省电力公司、37家直属单位，这么多省公司和直属单位里面又包括很多分公司及部门。

综合服务公司：负责社会保险、住房公积金账户的申报、建账、核对、转移、销户，社会保险、补充医疗保险和住房公积金资金的入、支、存等具体业务；负责综合服务分公司及代管、受托单位的财务管理工作。

负责人才交流平台的建设与管理，主业外借人员的劳动关系管理；开展主题传播及对内对外宣传工作，负责在国家电网公司以及电力行业层面媒体的日常宣传等事务。

国家电网主要职责：

构建能源互联网、保障国家能源安全、服务人民美好生活。

公司使命内涵：落实习近平总书记“四个革命、一个合作”能源安全新战略，顺应能源革命和数字革命融合发展趋势，构建以电为中心，以坚强智能电网和泛在电力物联网为基础平台，深度融合先进能源技术、现代信息通信技术和控制技术。

实现多能互补、智能互动、泛在互联的智慧能源网络，助力低碳清洁、安全高效的能源体系建设，积极履行政治责任、经济责任和社会责任，践行国有企业“六个力量”新的历史地位，在保障国家能源安全、服务经济社会发展和人民美好生活中当排头、做表率。

百度百科-国家电网

根据不同的学历、工作经验和职称，国家电网运维工程师南京的待遇水平也会有所不同。在南京，拥有学士学位的国家电网运维工程师可以获得月薪7000-9000元，拥有硕士学位的国家电网运维工程师可以获得月薪8000-10000元，而拥有博士学位的国家电网运维工程师可以获得月薪10000-12000元。此外，在南京，国家电网运维工程师还可以获得各种津贴，如交通补助、住房补贴等。

国家电网工作岗位有：总办公室、发展策划部及建设部、发展策划部及建设部、党委组织人力资源部、财务资源部、党群工作部、工会、团委、安全监察保卫部、安全监察保卫部、审计部及监察纪委办公室、电力调度控制中心、运维检修部、营销部。

1、总办公室（党委办公室）

主要负责部门综合事务、会议事务、绩效等工作负责公司发文管理公司值班、保密管理工作以及领导交办档案管理文书，公司法律事务，材料文字工作及信息报送，公司对外联络工作、会务管理工作、接待等工作。

2、发展策划部及建设部

主要负责公司电网基础建设、电网规划、工程计划及实施、变电站建设等相关工作。组织编制公司电网规划，通讯网、电网智能化规划，大中型基建项目归口管理、组织会议评审、取得发改委核准批复。计划管理工作，指导和监督各部门开展对标工作，工程及安全质量的管理工作，工程计划统计与信息相关工作，工程合同管理及协调等工作。

3、党委组织人力资源部

主要负责公司人力资源相关工作，包括员工的薪酬福利待遇、人员任免、劳动合同保险，人才的开发与评价，教育培训工作竞赛、考试工作职称及技能鉴定评价，社会统筹、保险等工作。

4、财务资源部

主要负责公司财务、账务核算相关工作。例如：年度、月度财务预算，成本核算、往来核算管理，工程、大修核算，资产产权、工程物资、存货、保险的核算，稽核、财务评价和档案管理，电费、电价、税金等核算，负责资金核算、银行账户等管理工作。

5、党群工作部、工会、团委

负责公司党务相关工作，以及职工福利等相关工作，负责党委组织建设，党务管理平台的维护和更新基层支部建设、党员教育、培训、发展和创先争优工作企业文化建设的日常工作，公司品牌建设、传播、维护、推广工作内部网站的更新及维护，负责网络评论和网络舆论监督工作。

新闻宣传、新闻报道考核工作组织和指导基层分工会参与企业技术革新、技术改造和技术协作、合理化建议活动对劳动模范的推荐、评选、表彰和管理等工作。退休（内退）职工的管理团委年度工作计划、总结、组织团青开展活动等工作。

变电检修班是属于变电检修部的，变电检修部里有检修班、高压试验班、继电保护班等。变电站主要负责变电站内设备的检修维护。不过现在一些大设备主要设备的主要问题检修班也不做，都是厂家来修的，如变压器内部的一些故障厂家来修人家不让你修，可能考虑到技术保密方面的。变电检修班一般也都是只是负责一些小的故障。供电公司是指将电能通过输配电装置安全、可靠、连续、合格的销售给广大电力客户，满足广大客户经济建设和生活用电的需要。由供电局或电业局改制为供电公司，要将行政管理职能移交经贸委。

管理岗位：

顶层管版理：总经理、书权记（都是处级干部）；副总经理、工会主席、纪检书记、副总师（副处级）。中层管理：市公司部室主任、各分公司经理、书记（都是科级干部）；市公司副主任、各分公司副经理、分公司纪检书记、分公司工会主席（都是副科级）。

晋 升 岗 位 ：

输电班组：负责所辖区域内输电线路的运维检修，如野外高压铁塔。

变电班组：负责所辖区域内各类变电站设备的运行维护。

配电班组：负责配电网的运行维护，即城市供电网运维，10千伏线路的运维检修，如电线杆、小区配电箱运维检修。

营销班组：负责电费回收以及用户扩展、报修服务、电费收缴等针对客户的工作。小到居民，大到工厂、民营电力企业。

历史沿革

中国电力工业具有140年的历史。

1949年中华人民共和国成立后，电力工业管理体制历经多次变化，历经燃料工业部、电力工业部、水电部、能源部，到1993年成立电力工业部。

1997年，国家电力公司成立，与电力工业部实行两块牌子、一套班子运行。

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