佣金的规定方法有哪些

佣金的规定方法有哪些,第1张

"居间服务佣金协议

甲方代表:

身份z号:

联系电话:

乙方代表:

身份z号:

联系电话:

 

甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实、信用的原则,经友好协商,根据中华人民共和国有关法律、法规的规定签定本合同,由双方共同遵守。

一、甲方的权利和义务

1. 合作期间,甲方需承担乙方在洽谈广告销售过程中招待费(招待费所指:请客户吃饭的用餐费,节假送礼的礼品费)。

二、乙方的权利和义务

1. 合作期间,乙方负责洽谈广告销售及其所谈广告业务的收款。

2. 合作期间:乙方享受自己所带来业务总金额10%(百分之十)的提成,年底享受公司总金额的1.5%(百分之一点五)的奖励。

三、合作期限

1. 合同期限自____年____月____日至____年____月____日,(为期___年)

如双方对合作满意,可于本合同到期前三个月,协商继续合作事宜。

四、支付和支付时间及方式

1.甲方在收到每笔丙公司的广告制作费款项后,以一个季度(3个月)为结算点,支付乙方的10%(百分之十)的提成。

五、纠纷解决

双方在履行该合同期间出现纠纷,任何一方均可向合同签署地的仲裁委员会申请仲裁。

七、合同生效、终止

本合同一式两份,双方各持一份,未尽事宜双方私下协商,自双方签字盖章之日起生效至_____年_____月_____日终止。

甲方:乙方:

签订时间:居间作为中介的一种形式,其宗旨是把同一商品的买卖双方联系在一起,以促成交易后取得合理佣金的服务。无论何种居间,居间人都不是委托人的代理人,而只是居于交易双方当事人之间起介绍、协助作用的中间人。居间合同发生的费用就是居间费用,居间人取得报酬必须具备两个要件;第一,所介绍的合同,必须成立;第二,合同的成立,与居间人的介绍有因果关系。只有两者同时具备,委托人才负有支付报酬的义务。

《合同法》第四百二十六条规定: 居间人促成合同成立的,委托人应当按照约定支付报酬。对居间人的报酬没有约定或者约定不明确,依照本法第六十一条的规定仍不能确定的,根据居间人的劳务合理确定。因居间人提供订立合同的媒介服务而促成合同成立的,由该合同的当事人平均负担居间人的报酬。 居间人促成合同成立的,居间活动的费用,由居间人负担。

以上就是居间服务佣金协议要注意的问题。

销售助理的工作范畴:

1、汇总好每日客户来访登记资料

2、做好案场销售成交每日汇总报表

3、合理分配置业顾问轮流接待流程,协调案场接待秩序

4、做好每日销售现场早晚会会议纪要

5、汇总每月员工考勤记录

6、做好上传下达的各项事务性工作

7、做好销控的详细工作

8、协助案场经理(销售经理)执行各项安排好的工作

销售助理的晋升空间问题:

1、可晋升销售主管

2、可晋升销售经理(或案场经理)

3、三年认真打造,可晋升项目经理

4、悟性高,五年打造,可力争销售总监(营销总监)前提是必须学习房地产系统的策划知识

5、八年打造,可晋升营销副总

关于提成问题:

1、原则上销售助理个人卖房无提成,因为销售助理是提取总销额公佣的。

2、公佣标准一般是万分之几不等

3、销售助理比置业顾问岗位要好些,但收入不一定有置业顾问高。若想在此岗位上有所见长,请在销售岗位上坚持,并努力往上爬即可。


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