我觉得有以下几个原因造成:
可能公司的奖励机构不够,导致你没动力
公司不重视发展,没方向让你看不到未来了
你自己没什么经济压力,觉得做不做都有钱无所谓
你对这个行业或者职位不感兴趣很反感
建议如下:
你仔细思考愿不愿意做营销与销售,因为销售本来就很累,要承受很大压力
如果愿意做销售觉得这个行业没希望建议转行业但是要慎重考虑了解行业发展和自己是否擅长愿意学习
如果觉得公司的奖励机制不行,那可以考虑同行业的其它公司跳槽,但建议打好基础锻炼好经验
如果只是觉得赚不到钱,那建议你沉下心总结一下是不是自己业务能力还是沟通方式谈判技巧问题,如果是你这样自暴自弃那就没人能帮你了。
有效营销就是要找到对标消费人群,你的客户在哪里,你的营销就该出现在哪里。
业绩=流量*转化*价格*复购
先解决流量问题,才会有转化,有了转化才会有复购,一个业绩公式分享给你,希望对你有帮助。
再分享一个让消费者感觉到占便宜的9种营销方案,希望对你有启发:
第一种:提升产品价值,变相提升性价比 ,用产品中充盈的价值满足人,用产品之外的品牌附加值吸引人,这是高级的营销之道。
第二种:买东西抹零,让顾客心理上得到安慰,商家把零头抹去,虽然并没有便宜多少,但却给消费者一点心理上的安慰。
第三种:买赠,更大销量、更多利润,而且“赠送”是一个明显占便宜的词汇,感觉不用自己买,消费者从潜意识里会产生获得感。
第四种:第二份半价,让消费者购买更多,第二份半价感觉到了实惠,而忽视了第一份全价的事实。
第五种:加一元换购,巨狡猾的销售技巧,消费者冲着1元换购的实惠去的,那就必须先买前面的产品,无论冲哪个去,成交可能性都大大增加。
第六种:还差几元满足优惠条件,比如“满20元起送”“满30元包邮”等等,都是利用了消费者占便宜的心理,从而扩大了销售额。
第七种:好评返现,即得名又得利,不是所有的消费者都喜欢比价,获得好评在返现(返现金额必须足够吸引),从长远来看更利于良性循环。
第八种:高附加值产品大打折,低附加值产品少打折,高附加值产品,具有较强的品牌和口碑,定价可以高一些,消费者也能接受,而且高附加值产品打折,更容易让消费者以更多占便宜的感觉,从而刺激消费冲动。
第九种:低价与高价商品绑定,让消费者感觉占便宜更多,比如:A套餐(卫衣+裤子=688元),B套餐(卫衣+裤子+头巾+毛巾+口罩=699元),你会选择哪一个呢?
欢迎分享,转载请注明来源:内存溢出
评论列表(0条)