齐鲁制药的申捷为什么能成功?

齐鲁制药的申捷为什么能成功?,第1张

齐鲁制药研发人员经过长达8年的艰辛自主研发,于2004年11月在国内首家上市GM1制剂――申捷,填补我国国产GM1的市场空白,是对神经节苷脂产品领域国外垄断的一大突破,同时也为广大神经损伤患者带来了福音。截至目前,已有超过百万名患者临床获益,并赢得了广大临床医师的充分信赖。齐鲁制药还顺利取得了GM1冻干粉针的新药证书和生产批件,从而使得申捷以更多的剂型和规格服务患者。2013年11月,得益于充足的科技投入、高素质的研究团队和持续的新产品立项,中国食品药品检定研究所与齐鲁制药有限公司达成协议,对单唾液酸四己糖神经节苷脂钠标准品原料进行大批量订购,不仅证明齐鲁制药生产的申捷为国内质量最高,走在了同行前列,打破了进口药品垄断的行业壁垒,更标志着齐鲁制药的科技创新和产品质量已跃居我国制药行业最高水平行列。正是由于对产品质量近乎苛刻的要求,促使申捷达到并超越了进口同类药品的品质和疗效。中国药科大学分析测试中心测试结果显示,经过对市场上同类产品随机抽样检测,申捷的纯度为99.44%,比进口GM1的90.41%纯度高出近9个百分点,同时副作用发生率远低于同类进口品种,并连续10年保持市场抽检合格率达到百分之百,为大规模临床应用构筑了坚实的基础。近几年,申捷相继被《颅脑创伤临床救治指南》、《临床路径治疗药物释义》等权威文献列为推荐用药,进一步确立了该药在神经病变修复领域的核心地位。良好的疗效和安全性不仅得到了广大临床专家的广泛认可,还得到了老百姓的一致认同。赢得了老百姓的口碑。

齐鲁制药这个公司发展前景不错:

1、齐鲁制药有限公司位于山东省济南市,前身为齐鲁制药厂,是中国大型医药骨干企业,拥有五十年的发展历史。主要从事治疗肿瘤、心脑血管、感染、精神神经系统、呼吸系统、消化系统、眼科疾病的制剂及其原料药的研制、生产与销售。现有员工7000人,大专学历以上人员5200人。

2、齐鲁制药有限公司齐鲁制药始终坚持创新发展战略,以市场需求为核心,以产品创新为先导,广泛拓展国内外科研开发合作,注重人才的引进与培养,建有一支高素质的科研队伍,具备专业而高效的研发能力,为公司未来的发展建立了合理的在研产品线,包括全新分子结构在内的数十项小分子药物、新的药物制剂、重组蛋白、合成肽以及抗肿瘤疫苗正处于包括临床研究在内的不同阶段的研制之中。

3、齐鲁制药建有制剂、化学合成和生物技术、抗生素发酵等七大生产基地,占地190万平方米,公司的全自动生产线和其他主要生产设备及检测仪器均购自于世界主要专业制药设备制造商。原料药生产包括发酵、化学合成、生物化学合成、基因工程、冻干及溶媒结晶等多种形式,具有粉针剂、冻干粉针剂、小容量注射剂、片剂、胶囊剂、颗粒剂、乳膏剂、喷雾剂、滴眼剂等完整合理的产品剂型。

在建立坚实的药品研究和生产能力的同时,公司建设了严格规范的质量控制机构和完善的质量保证体系,是首批国家食品药品监督管理局GMP认证企业。其中非无菌原料药(发酵、化学合成)、无菌原料药及多种制剂通过了美国食品药品监督管理局(USFDA)、欧洲药品质量理事会(EDQM)、英国MHRA、南非医药管理委员会(MCC)以及其它国家药品监管机构的认证。

4、齐鲁制药拥有一支专业化的营销团队,高度重视产品的学术推广与品牌塑造,建立了广泛的双赢合作关系。抗感染、抗肿瘤、心脑血管等各类产品已得到临床使用者的高度认可,产品市场份额持续快速提高。除拥有遍布全国的销售网络外,公司还积极拓展国际市场,产品远销欧洲、北美、南美和东南亚等地。

5、公司已研制成功了申捷、赛珍、瑞白、巨和粒、多帕菲、邦达、思考林、欧赛、悦文、苏立等近百个国家级新药,为治疗危害健康的重大疾病提供了广泛而有效的药物。公司的多项研究被评为国家、省级科技进步奖,并创造了良好的社会效益。

1992年以来,齐鲁制药先后荣获"全国医药工业50强"、"中国一百家最大医药工业企业"、"全国五百家最佳经济效益工业企业"、"全国高新技术百强企业"、"全国五一劳动奖状"等荣誉称号。2006年,被国家发展和改革委员会等五部委联合认定为"国家级企业技术中心",被国家统计局评为"首届中国企业集团竞争力500强企业",是2006年度中国十大最具成长力制药企业和医药工业创新能力百强企业。2008年被国家发改委认定为 "国家工程实验室"。2009年荣获"医药行业三十年行业贡献奖"、"企业信用评价AAA级企业"等荣誉,2010年荣获"医药企业十优国际化先导企业",2011年4月荣获"2011化学制药行业企业百强"(第13位)和"2011化学制药行业创新型企业品牌十强"等荣誉称号。

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关注

齐鲁制药是一家著名的民营制药企业,年产值达到260亿元,是济南的利税大户。

齐鲁制药30年来,招收了大量的大学生、中专生进厂,员工的整体素质有了很大的提高,目前厂内研究生、博士生都有不少,这为齐鲁的发展注入了生机和活力。

齐鲁制药的研发队伍主要是大学生、研究生担当主力,也培养出很多优秀的技术人员,为新药的研发提供了强有力的人才和技术的支持。

齐鲁制药的营销队伍也很强大,营销人员遍及全国,为齐鲁制药走向全国做出了巨大的努力。

厂里对研发人员、营销人员都十分关心爱护,给他们提供了很好的发展空间和平台,充分施展他们的智慧和才华。

厂里对员工的生活也很关心,有自己的幼儿园、医院,有班车接送职工,为水电费、暖气费等方面对员工也有照顾。每个员工过生日都会收到老板赠送的蛋糕。员工食堂得饭菜也卫生、可口。厂里有自己的电视台,有自己的报纸等等,应当说大多数员工在齐鲁制药工作是快乐的。

美中不足的是,普通员工的工资不是很高,也就算是中低水平吧,对此有不少的员工有意见。如果员工的工资再能提高1000-1500元的工资,员工会更快乐!

齐鲁制药是国内能数得上的现代化大型企,排名前十以内,发展迅猛,前景广阔,凭一己之力在济南东部建立起生物医药产业园,可见其实力雄厚。齐鲁制药在很多人心中是国企,然零三年改制后,它早已是个彻头彻尾的民营企业。一个放在南方,能成为标杆的企业,一个能走向国际的企业,然而,讲到内部真实情况,就事论事,对于基层员工,说他是血汗工厂也不为过。老国企的管理和做派害死人!!!1.关于工作地点,齐鲁制药有很多生产基地和分公司。总厂位于工业北路,研究院所在地,主要是制剂车间,少量合成。董家基地主要是合成,天河,安替,动保都在那里,污染最大,气味最大,领导最没人性的所在。高新分厂以严格到变态著称,但听说赏罚分明。生物分厂最年轻,但产品不多,但利润很大。目前建设的最好的要数生物产业园,的确是高大上,今后齐鲁发展的引擎。其他公司不在济南。近几年的爆炸事件,历城二中口罩门事件影响不小,导致天河安替部分车间停产。停产期间,除了安全培训,主要工作是捡树叶,没错,保证路上没有树叶,我亲眼见过年轻小伙子守在树边追落下的叶子。深秋时节。这个传统保持到了现在,演变成了捡


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